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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信以外はあまりセンスがあるように見えない
似たようなサービスを連発したり、競合サービスの後追いばかりであまり成...続きを読む(全84文字)
株式会社NTTドコモ
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信以外はあまりセンスがあるように見えない
似たようなサービスを連発したり、競合サービスの後追いばかりであまり成...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動等で思ってもない部署に異動になったため。
専門性を高めるにはやはり不向きのため退職を決意した。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
NTTドコモについてはやはりホワイトを売りにしてるだけありかなり良い。有給等も急に取得可能。リモートスタンダード組織に配属になれば、日本全国...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
そこまで高くはないが低くもない。
福利厚生を含めると、同年代より少し貰えてる程度で、普通に生活する分には困らない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社宅は関東勤務としては比較的よい立地場所にあると思う。ただ住宅補助に関しては社宅と比べると少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
チームにもよるがほぼ出社はなくフルリモートであることが多い (自分の場合は月1-週1)
有給も特に問題なく希望した日が取れるし、休暇中の業務...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司・先輩は基本的に親身になってくれる人が多い
同期もいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
モバイル事業が厳しいためソフトウ...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
女性の管理職も多いが、技術的な分野だとやはり男性の方が多い印象
とはいえ女性だからという理由で見下されたりすることはないし
対等な立場で働け...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
現職ではPdMに近い立場でプロダクト戦略やPoCの提案に携わる中で、顧客課題の抽出から構想設計までを一貫して経験できた点が大きな学びでした。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
フルフレックス、リモートスタンダードなど働きやすい環境はかなり整っている。子供がいる人たちは時短勤務を取り入れている人も多く、時間給や有給な...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
他のIT系列と比べると安いが、一般的には高い。家賃補助や福利厚生も良いため、給料以外でさまざまなところで活用できている。残業時間も人による。...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職願のような書式のワードを印刷して手書きで署名して提出するという、令和にもなって本気なのか?と疑問を覚える退職...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンダーマネジメントが仕事のかなりの割合を占めるため、専門的な仕事に集中したい技術思考の人材にとっては苦痛になる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子育て中の方も働きやすそう
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休社員の業務は現メンバで巻き取る必要があるため、必然的に業務量が増える続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ライフワークバランスを維持しつつ、一定の収入は得られるので現状や業務に不満がない人にとってはとてもよいのではないかと思う。
【気になること・...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
同期や前の部署の人たちとの関係が薄くなるのは後ろ髪が引かれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラまがいの上司(人によると思い...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
新築の社宅にかなり安く住むことができ、若手の社員にはよいのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
年々福利厚生の内容が改悪してい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列。ただ”人として”よい方はたくさんいらっしゃるように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートス...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
一般的な企業よりは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年から急に年収にまつわる制度が変わり、主査と呼ばれる立場の人の給料が激減し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有給は前日に周りの人に伝えれば基本問題なく取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさが極端に違うので運次第で楽だった...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
優秀な人が多い、特にマネージャー層は優秀な人が上に上がっているんだなと思わされる場面がよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
み...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
コンプライアンスは完璧に守られているので、女性でも働きやすい職場だと思われる。
管理職も全体の比率はわからないが周りで見ると全社員の男女比を...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分だけではなく周りもそうだが、幅広い業務をやることになるので中途入社時に聞いていた業務内容と大幅に違う業務をや...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
それなりに満足している。ただし、昨今の職制変更や労務厚生の見直しにより、かなりのアドバンテージ低下が著しい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
スマートライフ領域でかつてのiモードのようなヒットを創成出来れば、面白い会社になると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
スマートラ...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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