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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士ソフトの評判・口コミ一覧(全4035件) 49ページ目

富士ソフト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

富士ソフトの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.7
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3.4
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.6

富士ソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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2.8
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

富士ソフトの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4035

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によりますが、色々な開発がやれて面白かったです。
ただ今後は事業会社が開発して、余った仕事を担当したりなど、下請け要素が強くなっていくと思...続きを読む(全179文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人もいるので勉強になりますが、そうでない人の配属になればしんどいです。
ソースかけない管理職とかもいて、困ります。
自社サービスが弱い。...続きを読む(全179文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は直属の上司が付けます。
はっきり言うと上司に媚び売らないと、評価は上がりません。
社外勤務が殆どで、課長クラスは全くみていないのです。な...続きを読む(全178文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒大卒の給料としては普通ぐらいだと思います。
残業代もしっかり出ているのでその面に関してはしっかりしています。
資格手当もいろいろあった気が...続きを読む(全187文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己評価は割り増しで伝えておけば、評定が平均よりやや高めな評価が得られ、昇給しやすい。
また5月には業績賞与として、6月と12月以外に賞与が与...続きを読む(全525文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の人数が多い=同期が多いため、情報系経験者の同期に質問できる機会に恵まれている
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の人数...続きを読む(全212文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒採用で入りましたが、特に方針はありませんでしたが、今後成長していく分野と思いITエンジニアを希望しました。内定を早くもらえたためこちらの会...続きを読む(全207文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は整っていますが、唯一、家賃補助が出ません。実家暮らしなどでない限り、都心部での給与に対する家賃の割合は非常に高いことが挙げら...続きを読む(全206文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業時間はきっちりしていて働きやすい環境だと思います。
リモートワークを推奨しているのでワークライフバランスを確保しやすいとおもいます。
【気...続きを読む(全178文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見受けられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
BS制度もありました。しかし、BS社員が金曜日しか出勤しなく、それ以外の曜日...続きを読む(全177文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業ということもあり、福利厚生に関しては良い点も多いように感じます。
・コアタイムなしのフレックス(案件によっては実質無いに等しいと思いま...続きを読む(全281文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-learning制度や社内講習会、発表会(最近はほぼWEB化されています)など、スキルアップやキャリア開発を大切にしていると思える部分があ...続きを読む(全270文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き止めはありますが、パワハラのようなことは全くなく、新しい会社にチャレンジすることを受け入れてくれるように感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアタイム無しのフレックスであったため、メンバーと調整をすれば自由に働ける環境であった。特に申請等も不要であったため、気軽に利用できる点が良い...続きを読む(全221文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去の資料を読んだり、先輩の技術を盗むことがスキルアップの方法になります。基本的には自己啓発が推奨され、誰かに教えてもらうというスタンスの人に...続きを読む(全183文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもやる気と実力と忍耐力があればどんどん挑戦させてもらえる環境があります。仕事をばりばりやりたいと思う人にとっては素敵な環境だと思います...続きを読む(全188文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【福利厚生】
有休がとりやすく、休みが多い。

【仕事内容】
人によるがいい部所に入ることができれば、かなりいい経験が積める。
基本的にいい部...続きを読む(全350文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の研修はしっかりしているというか、2ヶ月ほどやる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、そこで学んだことはあまり現場で使えるよう...続きを読む(全181文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学校で勉強して来た技術を生かせている上に、信頼する上司が多く、人としての成長ができることが、日々うれしく思えます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は、取りやすいと思います、特に理由を聞かれることもなく、
休みを取得することができます。最近は、コロナ禍で旅行は出来ませんでしたが、
...続きを読む(全181文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は、男性に比べてタスクが低いと思います。
他の会社で働いたことがないので、単純に比較はできませんが、女性の管理職を増やそうとしている点は、...続きを読む(全178文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な部署があるが、AIやロボットなどの部署に配属されれば将来性はあると思う。配属部署によって変わると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会に必要なシステムの開発に関われることは、やりがいを感じる部分である。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かな覚えることは沢山あるが...続きを読む(全187文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財形や保険などはほとんど揃っている。お客様先への交通費なども全額しっかりと出る。
在宅勤務も支援金や準備金が出るなど行いやすい環境が整っている...続きを読む(全178文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は、しっかりと休みが取れるため、友人との予定等が合わせやすい。※配属先によってさまざま
私の場所では、与えられた仕事をしっかりこなせば...続きを読む(全196文字)

4,035件中1,201〜1,225件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

富士ソフトの 会社情報

基本データ
会社名 富士ソフト株式会社
フリガナ フジソフト
設立日 1970年5月
資本金 262億30万円
従業員数 14,442人
売上高 2988億5500万円
決算月 12月
代表者 坂下智保
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地
平均年齢 35.6歳
平均給与 602万円
電話番号 045-650-8811
URL https://www.fsi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130249

富士ソフトの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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