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若手から積極的にマネジメントに関われる文化が存在し、PMを目指したい人であるならば素晴らしい環境が整っていると思う。続きを読む(全58文字)
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日本総合研究所の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全94件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本総合研究所の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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就活生も社員の方も口を揃えて言うことだが、どの企業よりも良い人が多いと思う。また、金融業界に携わっているということから、慎重で貴重な方も多いと感じた。続きを読む(全75文字)
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親会社が三井住友銀行なのでその影響をうけ銀行の文化が多少はあるらしいです。続きを読む(全37文字)
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内販１００％であるため、ゆったりとした空気感だった。社員の方も穏やかな人が多い印象を受けた。社員の話では、外部からせかされることがなく、グループ内の案件だ...続きを読む(全100文字)
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銀行系なので落ち着いていて真面目な人が多いと思うが、銀行ほど堅くはなくストレスは少なそう。続きを読む(全45文字)
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コンサルティング部門に関しては聡明かつ優秀な人が多い印象であり、若手ベテラン問わず協同している様子がうかがえた。続きを読む(全56文字)
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自分のキャリア構築にオーナーシップを持つことが出来、いい意味で「やりたい事に我儘」な社員が多いという。続きを読む(全51文字)
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金融のお堅いイメージが、インターンを通じてなくなり、風通しの良いがメリハリのある会社だなと感じた。続きを読む(全49文字)
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【社員から聞いた】のんびりとしている企業である。内販100%のため、競合より安く、質を高くということをそこまで求めていないので、言われた仕事をきちんとやる社風。続きを読む(全80文字)
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【社員から聞いた】営業がないという部分でいい意味でも悪い意味でも和やかな雰囲気らしい続きを読む(全42文字)
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【社員から聞いた】かなり若手から経験も積め、また仕事を任す文化もあるそう。続きを読む(全37文字)
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【社員から聞いた】ITについていえば比較的穏やかであると感じた。
【イベントや選考を通して感じた】インターンや座談会、イベント等を通して、社員様も学...続きを読む(全104文字)
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【社員から聞いた】硬い部分もあるが、自分から発信すれば、やりたいことができる風土である続きを読む(全43文字)
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【イベントや選考を通して感じた】日本総研は、社会に貢献することを最優先とし、それを達成するために、社員一人ひとりが自らの専門分野において独自性と高いクオリ...続きを読む(全214文字)
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日本総合研究所の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
政策提言や企業戦略の立案から、金融システムの構築・運用まで、社会の基盤に関わる仕事に携われる点に大きなやりがいがある。調査・分析で終わるのではなく、提言や...続きを読む(全128文字)
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金融・公共分野を中心とした安定した基盤を持ち、デジタル化や社会課題解決への需要拡大により将来性は高い。一方で、親会社グループへの依存度が高く、案件の自由度...続きを読む(全96文字)
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年収水準は高く、専門性や役割に応じた評価が行われる。成果主義の要素はあるものの、短期的な数字よりも中長期的なアウトプットの質や信頼性が重視される点が特徴である。続きを読む(全80文字)
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福利厚生や研修制度は充実しており、専門性向上を支援する体制が整っている。リモートワークやフレックス制度も導入されているが、案件の性質上、スケジュールがタイ...続きを読む(全98文字)
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繁忙期や重要案件では長時間労働になりやすい一方、プロジェクトが落ち着けば休暇を取りやすい環境でもある。常に余裕のある働き方ではないが、社会的意義の高い仕事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
住宅補助は社宅制度として会社が借り上げする形。月30000円が差し引かれた形で残りの家賃を給与から引かれる。その他にも福利厚生はSMBCグル...続きを読む(全97文字)
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内販のみ、SMBCの子会社でそこ向けの案件しかない。そのため社内事務や申請などが多く、自分には向いていないと感じているため退職を検討中。続きを読む(全74文字)
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休みは取りやすい。取得も推奨されておりたくさん取るほど評価される。残業時間も減らす取り組みをグループとして掲げているのでプライベートの時間も...続きを読む(全142文字)
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業界基準とですと良いほうかと思います。私自身は前職の独立系sierから年収が100万円ほど上がりました。
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【良い点】
SMBCグループのシステム刷新案件が多く、案件立ち上げ、上流工程から下流工程まで担当する案件を一気通貫でマネジメントする経験ができる。
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IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ
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「実力主義」「論理性重視」を何度も強調していた。男性の割合も高い企業のため、バリバリ働く覚悟は必要だと思う。続きを読む(全54文字)
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説明会の社員さんは、いかにもコンサルというような情熱的な方が多かった。それぞれ相性があると思う。続きを読む(全48文字)
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ALL skyというチームワークを大切にしてる会社です。なのでリモートワークはありません。続きを読む(全45文字)
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コミュニケーションを多く取り、社内外問わない連携があるので活気のある社風がある。続きを読む(全40文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日本総合研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 2002年11月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 2,349人 |
| 売上高 | 2994億4762万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内川淳 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号 |
| 電話番号 | 03-6833-0900 |
| URL | https://www.jri.co.jp/ |
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