2024卒の関西学院大学の先輩がサイネックス企画提案型営業職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社サイネックスのレポート
公開日:2023年11月13日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 企画提案型営業職
投稿者
- 大学
-
- 関西学院大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考のみ対面面接でした。
最終面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2023年07月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 大阪本社
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事2名/営業責任者
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
受付終了後、人事の方が会議室前まで案内してくださる。その後、合図があれば入室。終了後、退出する。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
逆質問の時間が10分ほど設けられているので、積極的に質問し続けることが重要であり、評価されたと感じた。
面接の雰囲気
面接官は2名堅めの雰囲気で1名は常に学生の話に耳を傾け、頷きながら話を聞いてくださる方であった。雰囲気負けせずに、話すことが大事。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
HP
最終面接で聞かれた質問と回答
営業職は一日に何件ほど営業に回ると思いますか。
営業職の方々は、一日に10件ほど営業に回られていると想像しています。正直、官民一体となり地域貢献に取り組む御社の活動をご存じない顧客先も多くいると予測しています。そのため、御社の営業職の方々に全ての顧客先が向き合っていただけるわけではなく、一日で多くの顧客先に訪れていると思います。学生である私が想像する範囲ですので、もっと多くの労力をかけられていると感じています。私は、御社に入社後一件でも多くの顧客先に回り、契約を取ることのできる人材になりたいです。
なんで営業職を希望しているんですか。
私が営業職を希望している理由は、地域貢献のために会社の顔となり多くの顧客先と向き合う御社の営業職に惹かれているからです。営業職は、多くの業種がある中で最も顧客先と向き合う必要がある職種です。私の強みであるコミュニケーション能力は、営業職でこそ生かせると考えます。特に御社の営業職は、一日で多くの顧客先と向き合う必要があります。そのような環境下で若手の内からスキルを身につける、社会でも通用する能力を学びたいです。
辞退理由
企業とのミスマッチを感じたため。
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サイネックスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社サイネックス |
|---|---|
| フリガナ | サイネックス |
| 設立日 | 1966年2月 |
| 資本金 | 7億5000万円 |
| 従業員数 | 801人 |
| 売上高 | 164億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村田 吉優 |
| 本社所在地 | 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町5丁目3番15号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 453万円 |
| 電話番号 | 06-6766-3333 |
| URL | https://www.scinex.co.jp/ |
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