日本電子計算の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全62件） 2ページ目

【良い点】
ボーナスに残業を抑えた分の金額が乗るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給が少ない。
競合他社に比べて、7...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業代は深夜・休日含めて全額出る点。30分単位ではなく分単位だと思う。数年前から自転車利用の場合も通勤手当として1000円加算される。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
独身の若手社員は住宅手当額がでる。支給上限額があるものの家賃の75パーセントと高い割合で支給される。新入社員の場合でも基本給約22万、住宅手...続きを読む(全283文字)

【良い点】
業界内では高い給与であるわけではないが、独身であれば金銭面で特別苦労する場面もないのではないかと感じた。また、ボーナスは業界の平均程度には出...続きを読む(全219文字)

【良い点】
全体的に基本給は低めでしたが、残業代は残業した分が全て全額が支給されました。食事手当がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年収、評価制度についてのクチコミとして、残業代は全額出るが、評価については上長による個人差が非常に大きいと感じる。
当たりを引けば給与も評価...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年収
残業代は全額支払われる。
就業時間が15分単位で管理されるようになったため、より実時間に沿った給与が支払われるようになった。
また、都...続きを読む(全263文字)

【良い点】
上司に気に入られれば若いうちから昇進できる。
評価に対しての給与は明確になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がハ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
長く勤めれば、年功序列で年収は上がって行くと思う。
また、交通費は全額支給、寮あり、住宅補助もあり福利厚生は最低限保証されてました。
【気に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
残業代は残さずでるため、若い人でもお金が貯まる。
その分プライベートは皆無のため覚悟が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代がしっかり出るので若いうちは年収が高いと思います。しかし最近は残業時間を減らす方針なので残業時間が多いと上司に理由を言わなければいけま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給与は、まぁ普通レベルといった感じです。IT業界ではいい会社もありますが、そこまでいいというわけでもなく、低いといったわけでもない感じです。...続きを読む(全310文字)

【良い点】
残業代は全額支給であり、その点については問題ない。
ただし、現在は会社全体の方針として残業の規制を行う傾向にあるため過度の残業はできなくなっ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
元々年功序列であり管理職が増えすぎたため、能力の低い管理職を大勢降格して経費削減を行った。
技術力は求められず上司へのごますりのみで評価が大...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ほのぼのとした雰囲気。公務員的。
無難にそこそこうまくやれば徐々に出世する。
福利厚生はしっかりしていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)

10年以上昔の話であるが、形式的な評価は行うものの、上席者へ上がっていった以降は、その評価がどうなったか全くわからない。当事者には結果だけが報告されるだ...続きを読む(全165文字)

入社初年度ということもあり、ボーナスは夏が10万円程度、冬が40万円程度だったと記憶している。
ただし、当時は経営状態が下り坂であったため、ボーナスは...続きを読む(全197文字)

年収はガタ落ち。評価は偏り。いいところは、仕事しなくても、上司のご機嫌取ってれば安泰なところ。少しでもまじで働こうとして意見でも言えばハブにされる。普通...続きを読む(全152文字)

残業すればそれなりの給料はもらえる。
残業しない場合、給料がもらえない。
管理職の手前までは比較的昇給はしやすい。
初期の管理職の給料が低いため、...続きを読む(全176文字)

数年前の人事制度改悪でランク毎の給与の上限額が下げられ、各種手当(住宅、家族手当等)が廃止された。昇給が約4年で上限額に達し、頭打ちになる為、テンポ良く...続きを読む(全187文字)

業界の特性上、繁忙期は残業時間が長くなってしまうがしっかり残業代が支給されるので働き方によっては給料は満足できる。キャリアパスもPMからスペシャリストま...続きを読む(全162文字)

サービス残業はなく、残業代は全額支給されることには満足している。ただ、ボーナスは業績低迷のため、年間3か月程度の支給が続いている。
最近、人事制度が変...続きを読む(全159文字)

基本給は同業他社と比較すると低めだと思います。若手の昇給幅が小さく、加えて近年
住宅手当が廃止されたため、残業の少ない若手は経済的に苦しいと思います。...続きを読む(全224文字)

数年前に労働基準監督署の立ち入りが入った?(社員の告発らしいですが)ために残業代はすべてでます。部署によりますが、20代でもお金は貯まります。その反面、...続きを読む(全193文字)

中堅企業のため、若手にしてはよいほうだと思います。(業界内では良いほうではないと思いますが)
ただし、残業代による給与が多いです。
当時はですが、開...続きを読む(全159文字)