2023卒の常葉大学の先輩が佐川急便営業職 軽四セールスドライバーの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒佐川急便株式会社のレポート
公開日:2022年8月19日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 営業職 軽四セールスドライバー
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
全てオンラインで行われました。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
送られてきたURLを開いて開始
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接は熱意が一番大事だと感じた。面接官に現在の選考を終わらせてでも貴社に入社したいと発言する勇気も大切だと感じた。
面接の雰囲気
一次面接とは違い、面接官も強ばった表情をしていた。堅苦しい雰囲気の中面接が始められた。緊張はしたが時には緊張をほぐしてくれる感じも見られた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
大学生生活の中で力を入れたことは何か。(ガクチカ)
学生時代力を入れたことは三年間続けている居酒屋でのアルバイトです。当初から店は人手不足で、一人で担当する業務が多く常に効率性を意識しなければいけませんでした。そのため、自分の仕事に没頭してしまい周りが見えず、お客様が快適に過ごせる環境づくりができませんでした。この出来事を改善するために、①メモを取ること②作業中もホールを見ることを徹底しました。作業を早く覚えるためには教えられたことはメモを取り、実践と復習を繰り返すしかありません。初めて行う業務で難しいと思ったらすぐにメモをとるようにしました。また、常にホールを見渡すことで、お客様の様子を把握でき、要望や注文に対して素早く対応できると考えました。この改善の結果、業務を早く覚えられ仕事の効率性が向上し、お客様の様子にもいち早く気づき、お客様が快適に過ごせる環境づくりに貢献できました。このことから仕事の効率性やお客様第一主義を学びました。
自己PRをお願いします。
私の強みは、課題を見つけて成長しようとする向上心があるところです。大学では、バトミントン部に所属しており、一年生の初めての大会で挫折を経験しました。高校の時は短いラリーや得意のショットを打てば点を取れましたが、大学では体力や技術の差、試合中の戦略面など全てが劣っていることが原因でした。そこで私は筋トレやフットワーク、ランニングなどの体力面での向上とプロ選手の試合動画を参考にして動いたり、苦手なショット練習を行ったり技術面の強化に努めました。そのため練習中は「もう止めたい」「これで充分だ」と思った時もありましたが、厳しい練習でも諦めず最後までやり遂げました。その努力の結果、三年生の9月の大会では一年次に負けた相手に圧倒的な差で勝つことができ、格上が相手でも戦略を立て粘り強く自分のやるべきことができました。このように、私は課題に直面しても常に向上心を持って努力を続け成長することができます。
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佐川急便の 会社情報
| 会社名 | 佐川急便株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サガワキュウビン |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 112億7500万円 |
| 従業員数 | 50,949人 |
| 売上高 | 1兆310億600万円 |
| 代表者 | 笹森公彰 |
| 本社所在地 | 〒601-8104 京都府京都市南区上鳥羽角田町68番地 |
| 電話番号 | 075-691-6500 |
| URL | https://www.sagawa-exp.co.jp/ |
