阪急メンテナンスサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
エイチツーオーリテイリングのグループ会社である為福利厚生制度も親会社に準じているので手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の...続きを読む(全108文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
エイチツーオーリテイリングの完全子会社である為よほどな事がない限り仕事がなくなることがない反面売上が極端に増加することもない。
【気になること...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 今年
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
一生懸命業務に取り組み上司や同僚への気配りを普通に行えれば通常以上の評価をしてもらえる。給与テーブルが明確で設計が立てやすい。
【気になること...続きを読む(全135文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 今年
• その他警備・清掃・設備管理関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
日本一の百貨店の美観、衛生環境を守るという責務がある為、自身のスキル向上を常に意識し業務にあたれる。また仕事に対して前向きな社員には一つ上のス...続きを読む(全139文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• ビル施設管理
• 非正社員
• その他の雇用形態

【良い点】
半年に１回必ず連休(5連休)を取得でき余裕があれば７日位休みをとれます。残業も基本ありますが多すぎる感じではなかったです。休日出勤は基本ないの...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• ビル施設管理
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
阪急百貨店に入っている限り潰れる事はないので、安定はしているが、年収の上がり方や、上司の給料を見ていると何も希望を...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• ビル施設管理
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
1年目も5年目も年収はほぼ変わらなかった。半期に1度評価シートのようなものがあり、自分で書いた評価と上司が書いた評価で部長等に評価される。来期...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• ビル施設管理
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
仕事内容は正直面白くはないが、楽で入社当時などは簡単で馴染みやすい感覚であった。基本は二人三脚行動で先輩が近くに居て教えてくれる。商業施設の中...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ビジネスマナー研修など社会人として必要な知識を得ることが出来、面倒みのいい先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
目に見える結果が...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 16年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スキルアップは現在はどうかは分かりませんが、ＯＪＴ中心だったと思います。
空き時間などを利用して配線練習を自主的にやっていました。夜勤シフトに...続きを読む(全228文字)