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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京セラの評判・口コミ一覧(全2548件) 35ページ目

京セラ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

京セラの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

京セラの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

京セラの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2548

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2022年ころに昇格制度が変わり少し実力主義傾向になったと思います。
年収などは、地域差がなく特に地方にいると、平均より年収が高かった。
【気...続きを読む(全230文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場閉鎖で働く所が無くなっても働く場所を用意してくれるところ、何処へ移動になっても交通費、移動費が支給される。自分の居た工場が京セラに変わった...続きを読む(全210文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的に事業を展開しており、内部留保も多いため、会社自体が傾くことはそうそうないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただど...続きを読む(全197文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手らしく資格取得や通信教育の支援制度は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発に関する計画は無いに...続きを読む(全180文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事には熱中できる環境でした。個人の裁量も大きいです。自ら課題をもって業務に取り組める人にはとてもいい職場だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
5連休や多目的休暇もあり、計画的に取れると思います。
時間休や在宅時に中抜けができるのでありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがあるので、励みになり日々頑張れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のフィードバックが基本的にないので、評価が上がらな...続きを読む(全182文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生はあります。育休を取る人も多く、多くの人が短時間勤務制度を使って復帰している。小学6年生まで使えるのはありがたいです。
【気に...続きを読む(全199文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他職種
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
純日本企業的な風土があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはよくなさそうに感じました。「昔の企業」「官僚的」「融通がきかな...続きを読む(全226文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他職種
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
階層別に定期的に研修があります。フィロソフィ教育が有名ですが、考え方を軸とした研修が多いように思います。一生懸命取り組めば、道が開けるときはく...続きを読む(全196文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他職種
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業、また製造業のため人員規模があり、従来の日本企業と同じような福利厚生があると言えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニバーサリー休暇や、連続休暇があるところは良い。
基本的に連続休暇は取りたいときに取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休...続きを読む(全204文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は毎年あり、そこはとても安心している。
年収は学歴と同様な給料をもらっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は学...続きを読む(全189文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが業績が良くても悪くても、大きな増減がないと感じられる。
最近は残業が少なくなってきている。
土日で出社した場合は、別の日に代休を取得...続きを読む(全215文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月16日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
2年前
その他の半導体関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気がある人は、何でも挑戦することが出来る。チャレンジ制度がある。
結果が実感できるので、やりがいだけでも求める人には良いと思います。
【気...続きを読む(全188文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月16日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
2年前
その他の半導体関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは基本的に申請すれば取れる。
基本的に週休二日制なので、休みは多いです。年末年始休暇、ゴールデンウィーク、夏季休暇盆休みは基本的に約1週間...続きを読む(全186文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月16日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
2年前
その他の半導体関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続年数が15年以上前から働いている人は比較的年功序列的な給与体系だと思う。
近年では若手登用をイメージして、やる気のある人は積極的に責任者登...続きを読む(全183文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず、何でもチャレンジさせてもらえる風土です。逆に女性の活躍を促進しようという雰囲気もあります。制度として、育休、産休、在宅勤務など働...続きを読む(全193文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
京セラには「京セラフィロソフィ」と呼ばれる京セラ社員とはこうあるべきだ!という指標が書かれた教育指針があります。
このフィロソフィ教育が、昨今...続きを読む(全437文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保守的で古い会社なので変革が起きにくい、起きえない会社を探してる方には良い会社だと思います。
事業としては主力のセラミック部品事業は完成された...続きを読む(全307文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
院卒以上であれば特に何もしなくても30代前半で年収が800万近くまで伸びるため安定した給与をもらうことができます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全219文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
D&Iに関する積極的に取り組みを推進しているため、多様な人が働きやすい環境整備が進んでいる。新しい働き方をテーマにカフェテリアの改修や共創スペ...続きを読む(全250文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人がいいように感じる。
特に同期入社はとても仲が良く、プライベートで集まることも多く公私ともに充実している人が多い。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休などの制度は整っており女性にとって働きやすい環境に感じる。また、時短での勤務なども可能なため、お子さんがいる方も安心して働ける。
ま...続きを読む(全201文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的に休みは取りやすい。
(但し年間10日ほど)
5日連続休暇と別途多目的休暇というものが5日あり自由に使うことができる。
最近ではフレック...続きを読む(全181文字)

2,548件中851〜875件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

京セラの 会社情報

基本データ
会社名 京セラ株式会社
フリガナ キョウセラ
設立日 1959年4月
資本金 1157億円
従業員数 79,328人
売上高 2兆42億2100万円
決算月 3月
代表者 谷本秀夫
本社所在地 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
平均年齢 40.0歳
平均給与 692万円
電話番号 075-604-3500
URL https://www.kyocera.co.jp/
採用URL https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/
NOKIZAL ID: 1130279

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