就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社オージス総研のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

株式会社オージス総研 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オージス総研の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全26件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オージス総研の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オージス総研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オージス総研の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

オージス総研の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

オージス総研の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 26

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は男性ですが、生き生きした顔をした女性が多いと感じます。
男性・女性関係なく、皆で明るく挨拶を交わしますし、雑談も気軽にできますので、女性の...続きを読む(全92文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もプロジェクトマネージャーになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては体制が整備されておらず、時短勤務の人に...続きを読む(全174文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

【社員から聞いた】スキルやプロジェクト経験が重視される分、男女の差はほとんど感じず働くことができると女性社員がおっしゃっていた

【イベントや選考を通...続きを読む(全112文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【社員から聞いた】勤続年数、収入などの男女差はあまりなく、働きやすい環境。育休をちゃんと取得している人が多い。続きを読む(全55文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2022年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
23年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20年ほど昔だが、女性管理職が複数登場し始めていた。
今はもっと増えていると思う。
『女性だから』というのではなく、本当に優秀な方が管理職の任...続きを読む(全190文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年09月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
恋愛から何まで自由ではあります。それを求める人間にはいい環境かも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内恋愛、社内結婚、なん...続きを読む(全184文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の所属している部署のことしか分からないが、男女差別などは特になく、IT業界にしては女性の割合も高いので働きやすいと思う。
女性は育休、産休...続きを読む(全186文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年03月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短制度を利用して、出産後も働いている女性が多数います。ここ一年は在宅勤務も拡充し、子供がいても働きやすい環境だと思います。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がダイバーシティを支持しているため、女性の育休や育児に対する周囲の理解も高く、育児休暇を取得後復帰してバリバリ働いている女性は多い。また...続きを読む(全227文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や時短など制度は十分だと思います。ほぼ100%育休を取得されているのではないでしょうか。
急な休みにも、上司や同僚は進んで協力してくれる雰...続きを読む(全203文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月05日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
6年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休を取りやすく、子供が生まれるごとに2回、3回と産休を取られる方がたくさんいらっしゃいます。さらに、数年休職して子育てが終わって復職される方...続きを読む(全161文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職も多い。産休取った後ほとんどの人が復帰している。時短勤務の人も多い。制度としては男性も育児休暇あり。
実際に活用した話はあまり聞か...続きを読む(全185文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・産前産後休暇、育児休暇、時短勤務は保証されており、好きなように取得することができる。部署にもよるが、その間の業務はグループ会社から派遣社員を...続きを読む(全200文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・仕事内容や昇級に男女差はありません。
・産休や育休を取得している女性はたくさんいます。男性も取得可能で、取得実績もあります。くるみん(子育て...続きを読む(全246文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
18年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多いので働きやすい環境です。
産休や育休もきちんと取ることができます。
しゃないには子供さんがいる女性社員も多数在籍しています。

...続きを読む(全177文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に女性も働きやすい職場。
産休、育児休暇後の復帰率も高く、時短で保育所や学校等の送り迎えも調整しやすいと感じる。
また役職者の女性率も高...続きを読む(全189文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として女性が働きやすくなるよう育休、産休(男も)、時間短縮勤務など制度を作っている。また、ノー残業デーも実施している。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性・女性の差分は特に感じられず、女性には「配慮」のあるプロジェクトへの配属がされると思われる。女性でも十分、能力次第で評価される土俵がある...続きを読む(全174文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・復職はしている人が多いので、とりやすいと思う。
復職後の時短勤務なども同じく取得者が多いのでとりやすいと思う。
仕事も配慮してくれ...続きを読む(全161文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
24年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが、当時は残業時間が長く、女性が家庭と仕事を両立して行くのが難しかったと思います。チームリーダークラスの先輩方も出産を機に退職されていまし...続きを読む(全162文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT業界は女性が少ないのが普通ですが、この会社はもともと女性社員の割合も多く、女性には働きやすい環境です。結婚、出産後も働き続ける方が多いです。時短で働く...続きを読む(全151文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休制度もしっかりしており、女性の多い部署でしたが産休経験者、産休予定者、産休中の方たくさんいらっしゃいました。またキャリアパスの面でも女性の部長やマネー...続きを読む(全169文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産のために一年間休みをとり、その後、復帰している女性社員が多い。復帰後も子育てのために早退できるなどの制度があり、福利厚生が充実している。
結婚や出産...続きを読む(全198文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
プログラマ(汎用機)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろんなIT企業をみてきましたが、本当に女性が評価されて、
男性と同じように活躍している数少ない会社のひとつです。
女性でも役職付きが結構多かったです...続きを読む(全239文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員は産前産後は比較的しっかり取得している。また、産後も職場復帰する割合は他社の人の話を聞いている限り、個人的には高い印象を持っている。できる女性であ...続きを読む(全151文字)

26件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

オージス総研の 他のカテゴリの口コミ

株式会社オージス総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・有給休暇を取得する際に申請等が必要なく、社内スケジュールに登録しさえすれば問題なく取れること。
また、有給休暇を取得してもそれに対して文句を...続きを読む(全516文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

大阪と東京で雰囲気が大きく違うと聞いた。大阪はおとなしめで、東京は意欲のある人が多いとのこと。続きを読む(全47文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

大阪ガスをITで支えることから社会に対して貢献している実感はあると思う。続きを読む(全36文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

大阪ガスがなくなることはないので仕事がなくなることはない。続きを読む(全29文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

SIer業界の他企業と比較すると年収は低いと思う。続きを読む(全25文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

東京と大阪に事業所があると聞いた。勤務地がこの2拠点のどちらかがいいという人にはいいと思う。続きを読む(全46文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年03月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

意欲のある人は会社が背中を押してくれるように感じた。英語ができるとシリコンバレーに研修に行き、技術を持ち帰ると聞いた。続きを読む(全59文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよる有休は比較的取りやすい。年間5日以上は必須であるので取得できる。リフレッシュ休暇も用意されており、都合が付けば取得することができる...続きを読む(全200文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い社員には、様々なことを経験させるために、新規のプロジェクトに参画させたり、他部署との掛け持ちで配置されたりする。入社後数年経ったら、プロジ...続きを読む(全232文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスの就業形態のため、ちょっとした用事で就業を切り上げることが可能。
前日残業した時など、翌日は早く切り上げて帳尻を合わせたりすることが...続きを読む(全97文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休も取りやすい環境です。
ほとんどの方が復職され、時短勤務を活用して勤務されています。
そういった点は会社としても気遣いされているよう...続きを読む(全84文字)

株式会社HBAの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職多く在籍してますので、女性も活躍しやすい環境だと思います。長期の育休を取得してい社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)

株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
代表自身が女性の社長であるため女性であるからという理由でなにかが制限されることはまったくございません。むしろ推奨しているようにもおもえます。も...続きを読む(全107文字)

株式会社enishの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子持ちへの福利厚生がとても丁寧。
スタッフや人事の皆さんも慣れているので、スムーズに育休、復業できます。続きを読む(全58文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が増えてきたので、女性のためのセミナーの実施をしてくれたり働きやすい環境を整備してくれている動きは見える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

日本事務器株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務、フレックス、育休産休など社内の制度はフル活用でき、社員同士で奨励している。育休後も時短勤務を活用しつつ活躍する社員が多いと思う。続きを読む(全75文字)

株式会社DTSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部に女性部長社長が二人くらいいるけど、ただ女性管理職の比率を高めたい手段
【気になること・改善したほうがいい点】
女性採用が頑張ってるのに...続きを読む(全92文字)

コムテック株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にはとても優しい会社だとおもう。
女性でも出世もきちとんしているので、男女平等ができている会社だと思う。続きを読む(全60文字)

丸紅ネットワークソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業にも女性が増えてきたので、今後もっと良くなっていくと思う
営業には子育てしながら働く女性は今のところいない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別差別のようなものは全くなく、男女入り乱れてチームを形成している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部セクハラ等のハラスメントが見...続きを読む(全88文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オージス総研の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オージス総研
フリガナ オージスソウケン
設立日 1983年6月
資本金 4億4000万円
従業員数 1,491人
売上高 477億8200万円
決算月 3月
代表者 中沢正和
本社所在地 〒550-0023 大阪府大阪市西区千代崎3丁目南2番37号
電話番号 06-6584-0011
URL https://www.ogis-ri.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569769

オージス総研の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。