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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いい雰囲気でのびのびと働ける職場環境でしたが、勤務地の問題で退職しました。長野勤務で問題ない方には良い会社であると思います。以前は不景気のため賞与も低水...続きを読む(全101文字)
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セイコーエプソン株式会社
社員・元社員によるセイコーエプソン株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にセイコーエプソン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いい雰囲気でのびのびと働ける職場環境でしたが、勤務地の問題で退職しました。長野勤務で問題ない方には良い会社であると思います。以前は不景気のため賞与も低水...続きを読む(全101文字)
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設計の仕事を続けられなかったことが退職の最大の理由であった。
上司より設計とは関連のない部署へ異動を命じられたが、後で異動先には本人が異動を希望している...続きを読む(全147文字)
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【理由】
開発拠点の撤退。本社圏への集約が決定され社内で適切な異動先がなかったため。
【よかったこと】
首都圏配属の場合の福利厚生。具体的には賃貸の...続きを読む(全161文字)
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リーマンショック後、業績が回復せず不振な事業を次々と閉鎖あるいは売却してきた。液晶、半導体、電子デバイス、眼鏡レンズなど様々な事業をたたんできた。そこで...続きを読む(全977文字)
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残業時間がおおく、帰宅時間がとても遅かったため。出張についても延長等は当たり前にあり、自分の都合ではなく上司の判断により勝手に決定されてしまう為、個人都...続きを読む(全154文字)
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工数管理が甘いため文系職場ではサービス残業が少なからずある。
上のつまり具合がひどく、一般社員から主任レベルに上がろうとするときの門が年々狭くなっている...続きを読む(全151文字)
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喫煙者が多く、開発部の男性50%は喫煙者。職場自体は禁煙ですが、喫煙所の出入りが激しいため、喫煙所に近い職場はタバコ臭が酷い。受動喫煙による頭痛吐気に悩...続きを読む(全230文字)
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社風はよくある日本の大企業といった感じです。実力主義を掲げているものの実際は年功序列のような気がします。仕事内容はトップダウン方式で上から与えられた業務...続きを読む(全196文字)
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組織の研究、開発方針の修正が毎年続き、キャリアパスが描きづらくなり、担当していた職務範囲拡大の将来性が見えずらくなったこともあり退職するに至った。また、...続きを読む(全182文字)
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一番の理由は基本的に長野県に骨をうずめなければならないこと。自然も多く良い場所ではあるのだが、他県出身、特に都心部出身の者からするとこの田舎の環境には耐...続きを読む(全174文字)
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結局社長のお気に入り事業じゃないと日の目を見ない。インクジェットプリンターだけやっていれば良いんだろと思う。いつまでもプリンターに固執し新しい事業の芽が...続きを読む(全162文字)
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人間関係と将来性および他社からの誘い。
中途採用が多かったためか同僚他者の足を引っ張ったり批判する職場環境となっていて、本来の仕事の魅力を感じることが...続きを読む(全182文字)
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派遣社員として働いていました。
車内の雰囲気は大手のわりには和気あいあいとしていて、楽しかったです。
ただ正規社員はあまり能力が高くないのにのほほん...続きを読む(全170文字)
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希望する職種への転換を申し入れたが、実現されなかった。また、プリンタもいわば斜陽産業でありこの先右肩下がりなのはわかっていた。次の飯のタネを次々につぶす...続きを読む(全178文字)
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長野県での生活に慣れないため。
事業所のほとんどが長野県に集中している。長野県外に存在する事業所も、閉鎖・規模縮小し、長野県塩尻市の広丘事業所に集約し...続きを読む(全180文字)
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やはり事業の行き詰まりが見え、会社としての今後のビジョンや中長期の方針が見えなかったためです。今後の新しい技術などへの取り組み方が不透明で、衰退して行く...続きを読む(全152文字)
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ハラスメントが原因です。業績や将来の見通しが悪いため社内が荒んできています。優秀な人材は一足先に転職してしまい、人間性としてもあまり優秀とは言えない人員...続きを読む(全167文字)
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これ以上自分の望むキャリアを積んでいけなさそうなので退職を検討しています。
社内で働いている分には良いのですが、
会社を超えて社外にも通用するような...続きを読む(全166文字)
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とにかく雰囲気が悪い。
社長から現場の課長まで、とにかく「俺の命令を聞け」「都合の悪い情報を報告するな」という人間しかいなくなってしまった。
業務命...続きを読む(全385文字)
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査定評価基準が著しく高く、通常の頑張りでは実質の評価がマイナスとなり、頑張っても報われません。私の頑張りが足りないと言われるとそれまでですが、吸収合併さ...続きを読む(全207文字)
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プリンター関連事業のみと言っても過言ではない状況となり、業績の伸び悩みが数年続いている。新規事業についても柱となるには相当な時間が掛かると感じる。
人...続きを読む(全177文字)
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取引先が多く実質会社として管理し切れていないところがあります。引き継ぎを十分にされずに担当が変わる事があり、他社にご迷惑をかけてしまっていないかがいつも...続きを読む(全161文字)
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最近の業績不振によりボーナスがなかり少なくなっています。そして、その他いろいろな手当も見直しして減らされる方向にいっています。そして社員の給料を減らして...続きを読む(全260文字)
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この会社の本社は長野県にあります。本社以外の事業所の殆どがやはり長野県にあります。
従って長野県(社内では信州圏)へ転勤異動する事も可能な人のみが当該...続きを読む(全347文字)
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結婚。営業成績で全国五本指に入っていましたが、婚約者のいる都道府県への転勤が認められず、退職せざる終えませんでした.身を粉にして会社に尽くしても結局社員...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
同世代の中ではままもらっている方。35まで社宅が1万で住め、交通費支給、残業の割に給料が非常に高いのが特徴
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
エコタンク搭載モデルが世界的に好調で、消耗品依存から脱却し安定収益を確保。またデザイン性も高く評価されています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プリンタープロジェクターという成熟産業が故に、サチレーションした性能を上げるために日々、の開発設計を終わりなくさ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
急な休みにも対応できる育児休暇も取りやすい、メーカーの中でも新卒入社する女性率が高い傾向にあると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
残業時間は月10〜15程度、有休消化率も高い、リモートワークも進んでいる。ワークライフバランスでは、かなり高い位置にいると思う続きを読む(全69文字)
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【良い点】
上司によりますが成果によっては若干給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職と能力が見合ってない人がちらほらいるため...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業開発を全く取り組んでいないわけではないが恐らくここ数年目新しい製品を生み出せていない。ただしなんだかんだ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
家賃補助が他の大企業と遜色ないくらいでます。新卒で家賃補助を使用した場合、10年間は月一万円程で1LDKの家に住むことができます。結婚して別...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
グローバルに製品を展開しているので、手を挙げればどこの事業部にいても大きな仕事に携われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古き良...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
仕事とプライベートのバランスはとりやすいです。ただし、事業所や部署によります。自ら手を挙げれば部署異動もできる仕組みがあります。
【気になる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修がある程度整っているため新卒で入社するには良い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒から5年以上働いていました。年功序...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる、有給休暇を取得できず最後に使用しようとした際は無理やり止められそうになった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存の事業分野の比率が大きい会社です。その分野でずっとやっていくなら良いが、新しい分野をやってみたいと思ったとき...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与未払いなので、すんなり辞めさせてくれたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与未払いの件はまだ解決してない。
国からは一部...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
AI、EV 等にフォーカスすると トップは言っているが、過去から B to Cの会社であ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
リーダーによる部下への統率がとれており、圧力的なことは一切ありませんでした。こちらから何か改善提案があれば契約社員の意見でも親身に考えてくだ...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
社員の退職者が多いのに、入って来る人がいないので、どの部署も人不足になってしまっています。
人が居ないことが理由で、機械稼働率が悪く、納期遅...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
一応引き止められる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さがネック
役職者への負担の大きさ
この辺が退職していく人の大多数の理由...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
休暇が多い点。これだけは良い所だと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が不透明。管理職次第となる。職種により上がりやす...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
人の温かさが強く印象に残る職場で、退職前日まで上司や同僚が親身に接してくれた。最後まで気持ちよく送り出してくれ、次の職場での活躍も応援してく...続きを読む(全249文字)
| 会社名 | セイコーエプソン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイコーエプソン |
| 設立日 | 1959年9月 |
| 資本金 | 532億400万円 |
| 従業員数 | 76,162人 |
| 売上高 | 1兆3629億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 潤吉 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 794万円 |
| 電話番号 | 0266-52-3131 |
| URL | https://corporate.epson/ja/about/info.html |
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