【内定後も支え続ける】【20卒】エスペックの技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.7608（関西大学/女性）（2019/7/24公開）

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。悩んでいた他の会社からも内定はもらったが、内定後も社員さんと話す機会をつくっていただいたり自分のことを本当に考えていてくれたと感じたので結局その企業に入社を決意した。

とにかくインターンに参加するべきだと思います。圧倒的に有利になります。また、GDは積極的に参加しているといい評価をもらえるので、GDの練習代わりにインターンにいろいろ参加塗るべきです。実際わたしは２０社以上のインターンに行きました。面接で10分間の自己prがあるので自分の色が出せるような特技があればやりやすいかもしれません。わたしはマジックの部活に入っていたのでマジックと学生時代頑張ったことを話しました。

論理的に相手にわかりやすく話すこと。コミュニケーションがきちんと取れるかが一番大切だと思います。また、自分なりのこだわりなどがあれば伝えるといいかもしれません。こんなことがやりたとかこうなりたいとか。

説明会で書かされるESが7割落とされると噂でききました。また夏や秋のインターンで良い成果を出したり評価されるとポイントがついて有利になったり、ESが半分になったり、インターン参加者限定説明会があったりするので行かなきゃ損です

開発志望だったので開発の電気系の社員さんとの面談を設けてくれた

• 福利厚生・手当・働きやすさ
• オフィス・オフィスの位置・働く場所

村田機械株式会社

勤務地がほぼ関西のみであり、勤務地限定制度も使えるからです。実家から離れたくなかったので関西以外にうつる可能性のある会社はいやだなと思っていました。自分が仕事をばりばりしたい人間なら違う会社を選んだかもしれませんが、それよりもワークライフバランスを大事にしたかったのでここを選びました。あとはインターンで社員さんの雰囲気がすごく気に入ってこの会社だとわたしと似たような人がおおいかなと思い働きやすさを感じました。