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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シャープの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全416件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シャープ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にシャープ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シャープの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

シャープの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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シャープの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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416件中26〜50件表示

シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
液晶が中国に潰れて大赤字を毎年出しているのもあるし、唯一希望である家電も現時点では中国に食われる未来しか見えない...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外企業に吸収合併された事により、グローバル化に対応できるようになったと思う。良い風の流れになったのでは。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    強いブランド力と高い技術力を背景に、グローバル市場でも存在感を発揮しており、高い将来性があると感じます。続きを読む(全52文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 商品企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも新規事業のプロジェクトを企画、提案できる機会がある。社内コンテストで承認されると、役員にプレゼンして更に承認されれば事業化できる可能...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    海外の売り上げもかなりあるが、やはり家電の事業の将来性は無いと考える続きを読む(全34文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    ブランド力、技術力ともにある会社なのであると思います。続きを読む(全27文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    業績は非常に悪い。何とか黒字になるも、先行きは不安続きを読む(全25文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    家電市場の競争激化に対し、AIoTや健康・医療分野への展開が期待されるが、さらなる差別化が課題と感じた。続きを読む(全52文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    鴻海精密工業に買収されたことでのこれからの成長が気になる。続きを読む(全29文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    1.0

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    家電は他社に押されがち。スマートフォンなどは日本や海外でもある程度の売り上げがあるため将来性は悪くはないが、他社製品の勢いも強いため試行錯誤が必要だと感じる。続きを読む(全79文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    業界のなかである程度の知名度と信頼を得ているが、家電業界全体の衰退を見ると何とも言えない。続きを読む(全45文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々なことにチャレンジしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    複合機、ディスプレイには、将来性、がない、他にも将来性がないことが多い続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家電メーカーが軒並みダメぽいので、すごく難しいですが、国をあげでアメリカ見習ってやっていくしかないのではないかな。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の成長性は無く、縮小されていく一方だったので退職を決断するに至った。IT方面に転換していくべきではないかと思う。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    ブランド力はあるが、赤字が続いていることから、不安が多いと思う。続きを読む(全32文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 工業デザイナー・モデラー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家電にしても黒物にしても、中華メーカーの攻勢に対して戦略的な会社方針が打ち出せておらず、今後3年後の会社の姿が見...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年3月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    会社説明会に参加した際に聞いたお話の中で、グローバル展開していると強調していたので、将来性は安定していると思います。続きを読む(全58文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    テレビ事業の雲行きが怪しいが、本年度は黒字化を達成しており徐々に立て直しが図られている印象。続きを読む(全46文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 光学技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ディスプレイ事業のトップがずっと変わっておらず、不振の原因の一つと思われるが、変わる気配は無い。トップが変わらな...続きを読む(全150文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目の付け所はよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ちょっと儲けが出るとすぐ規模を追い在庫を抱え失敗する事を繰り返す。
    なぜいつも繰...続きを読む(全81文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 商品企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術力はあり、ユニークなものがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    液晶ビジネスは将来性が危ぶまれているのに、なかなかそれ以外の分...続きを読む(全141文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    外資に買収されどう影響を受けるのかが不透明な点が課題続きを読む(全26文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    液晶事業にこだわりすぎてとんでもない額の赤字を計上しているが、改善する兆しが全く見えず、過去の栄光に縋ってるだけ続きを読む(全76文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家電事業が厳しい中で事業改善しようと様々なことに取り組んでいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局は家電がメインであるためこの先、...続きを読む(全90文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の知名度があるので、国内では売るのに困らない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビシステム事業本部に関しては、赤字連発で...続きを読む(全83文字)

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    416件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    シャープの 他のカテゴリの口コミ

    シャープ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列ではないので、頑張った分は評価された。ただ、結局は人が評価するので上に気に入られるかどうかみたいな気はする。
    【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働が改善されない社風と環境。
    過去の栄光にすがりすぎる年寄り社員。上に気に入られると仕事していなくても残...続きを読む(全93文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    たいして経験も積めていないのに女性管理職を作る目的で昇進昇格した人たちは可哀想だった。夜に職場で泣いているのを見た。続きを読む(全78文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的やりたいようにやらせてもらえた。頑張り続けなければならない環境に置かれていたので成長はさせてもらえたと思う。続きを読む(全63文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になりたがらない若手が多い状況を理解すべき。管理職のレベル、スキルの差が大きい。ただ、まともと思える人ほど...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 総務 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    割り切ってワークライフバランス重視で生きていくことも可能。
    めちゃくちゃ仕事しながら趣味も楽しんでいるスーパーな方もいたが結局去っていった。...続きを読む(全159文字)

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      実際の働き方
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    毎年給料はあがっていた(金額はあれですが)
    非正規社員は、定時にあがり、有給消化もしやすい環境にあった。
    非正規と正社員で、待遇もちがうので...続きを読む(全507文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    e-Learningなど定期的に研修はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、どこでどう役立つのか、自分自身の評価に繋がるのか...続きを読む(全80文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手の給与はどんどん上がっているので、特に文句はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅以上の給与があまり上がっておらず、モチベ...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    シャープ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性が不安の為、転職を検討している。実際に今年中には亀山工場の一部がストップとなる為、特に若手の人は転職を考え...続きを読む(全82文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    日本航空電子工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コネクタの会社として経験があり技術を蓄積している点は良い点。
    さらに、特定の電子機関系の大口顧客には先人たちの努力により従来からうまく入り込...続きを読む(全271文字)

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    パナソニックエナジー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的安定はしているほうだとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車のほうはテスラの業績に連動しがち。かといってテスラがうま...続きを読む(全113文字)

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    スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    変化には弱い企業と考えている。つまり、色んなことを試したい、やりたいような思考を持つ人材はあまり多くない。変化の大きな時代で、危機感を感じて...続きを読む(全111文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中央省庁をはじめとした昔からのお客様が多くいるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ATM、プリンター等、今後は厳しくなると思う...続きを読む(全86文字)

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    アイホン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来の成長について考えている姿勢が見られない。ビジョンもない。降りてきたと思えば経費削減という指示のみ。今後どの...続きを読む(全100文字)

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    株式会社村田製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンデンサは、あらゆる電子機器の心臓部を支える不可欠なコンポーネントであり、その技術力とシェアにおいて、業界内で極めて有利なポジションを確保...続きを読む(全511文字)

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    マイクロンメモリジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半導体メモリ業界3社のうちの一つ。これから伸びていく業界で、業績も波はあるにせよ上昇傾向にあると思う。続きを読む(全57文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の成長性や将来性については、「安定感はあるが、成長スピードは緩やか」という評価が最も実態に近いと感じます。社会インフラや公共性の高い分野...続きを読む(全639文字)

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    大同信号株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手鉄道事業者が取引先のため、今すぐに何か事業が危機に陥ることは考えづらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    鉄道事業者の意向に大き...続きを読む(全101文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体製造ということで職種的には将来性があるとは思う。
    しかし、5インチで製品を作り、古い製造装置で加工して年寄りの社員が従事している。
    す...続きを読む(全174文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    シャープの 会社情報

    基本データ
    会社名 シャープ株式会社
    フリガナ シャープ
    設立日 1935年5月
    資本金 50億円
    従業員数 36,029人
    売上高 2兆1601億4600万円
    決算月 3月
    代表者 沖津 雅浩
    本社所在地 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地
    平均年齢 45.3歳
    平均給与 753万円
    電話番号 072-282-1221
    URL https://corporate.jp.sharp/
    NOKIZAL ID: 1130232

    シャープの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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