この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
作業手順がマニュアル化されており、研修制度が充実していた。
派遣社員であったが、現場では派遣だからぞんざいに扱われるといったことがなかった。
...続きを読む(全159文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
作業手順がマニュアル化されており、研修制度が充実していた。
派遣社員であったが、現場では派遣だからぞんざいに扱われるといったことがなかった。
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【良い点】
※派遣社員です
基本的には定時で帰ることができ、本当に忙しい時だけ上長に許可を取って残業していた。
休日に電話がくるといったこともなく、プライ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
社員や管理職の意識が高く、上昇志向をもって仕事をしていた。
部下のやる気にはしっかり応えてくれると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
派遣社員であったため、正社員よりは年収があまり良くなかった。
ただ、一年未満の在職であったため、給料の面はあまり参考にならないと思う。
正社員...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自分の技能的なスキルが上がっていくので、やればやるほど身になる感じがやりがいに繋がっていた。
ただ、自分はあまり仕事ができない方だったので、や...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働く上で、体力的にずっと続けていくことを困難に感じた。年次が上がっていくにつれ、後輩の指導やその他の業務が重...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性の管理職も他の電気メーカーより多いと思います。女性躍進の風潮もあるので、自分の力次第で昇進も異動もできて、やりがいはあると思います。また、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生はとても整っている。ワーク&ライフサポートプログラムの各種制度や手当が充実している。有休も比較的取りやすい。有休を取るときに嫌味を言わ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
年間カレンダー設定で、一斉年休や特別年休計画を申請でき、確実に土日祝含めた連休での年休取得が可能。
カフェテリアポイント制度があり、専用サイト...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私服で仕事して問題ない職場も増えてきました。
社内にカフェテリア風のスペースがたくさんあり、自由な発想ができる空間も増えてきました。 テレワー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
事業が幅広いので、毎年基幹事業を見直し、トップより方針が発信されます。
海外事業も含めてグローバルな戦略をとっております。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とにかく待遇は抜群にイイです。最近は新卒定期採用もしっかり採用しているので、活気が出てきています。チャレンジ精神が評価される部署も多く、最近は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料に関する不満はない
決して高いとは思わないが仕事に見合った給与をいただけてると思う
残業代も申告分は必ずつく
ただし残業が多いと36協定に...続きを読む(全177文字)
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・給与、賞与について満足している点は、まず間違いなく賞与が出ます。出ないという事はあり得ません。給与については、残業次第といった所でしょうか。
・昇進昇...続きを読む(全174文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 229,183人 |
売上高 | 8兆4964億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 930万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
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