豊田通商の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全76件） 3ページ目

派遣でしたが、20時以降の残業は正社員同様に上長に事前申請が必要でした。
駄目だと言われることはないものの、面倒なのでそれまでに帰るか、
申請せずにサ...続きを読む(全167文字)

基本的には残業が多い。深夜まで働いて、飲み会に行って、またオフィスに帰ってきて朝まで仕事をする、ということもざら。給料がよいから続けられるが、それでも辛い...続きを読む(全153文字)

休暇制度については比較的満足しており、週休2日制度は確りと運用されているようで、出産育児支援や住宅補助、食事補助、レクリエーション支援などは福利厚生がしっ...続きを読む(全156文字)

職場の雰囲気も人間関係がよい。
お給料もよいので収入面では安定いているがそれなりに接待や付き合いでお金の出費もかさむ。
正社員の中途採用はかなり難しく...続きを読む(全160文字)

休暇制度については兼ね充実しているが実際に使えるかどうかは全く別問題であり、海外との業務も多くそれらの制度を活用する風潮は無いに等しい。住宅補助や、出産育...続きを読む(全154文字)

休暇制度については、土日が休みである事が多く、思ったより激務ではないので満足しています。また、大手商社とあって、福利厚生は予想以上のものがあります。
働...続きを読む(全166文字)

年金財形・住宅財形貯蓄は利子非課税制度が利用でき、公的融資(財的持家融資)が受けられます。
従業員持ち株会の制度は、少額の資金で持ち株を購入でき、従業員...続きを読む(全150文字)

労働時間に関しては、やはり仕事柄多いのは否ない。
しかしトヨタ系ということもあり、
残業規制に関しては非常にしっかりと管理されている。
抜け道がない...続きを読む(全164文字)

新卒採用からまもないので社内の風土などを中心に書きたいと思います。基本的に「ちゃらい」といわれる商社業界ですが、その中でもうちの会社はその風土が特に強い気...続きを読む(全184文字)

育児休暇等の福利厚生については問題ございません。しかし、実績に対しての追及は流石といえるほど厳しいものがありました。就業時間は営業ならではのフレキシブルさ...続きを読む(全194文字)

住宅補助は、入社3年目までは月3万円、4年目からは月5万円もらえる。食事補助はなし。出産育児支援も充実しており、妊娠を機に退職する人はだいぶ少なくなったと...続きを読む(全166文字)

福利厚生は充実していたと思います。社内食堂があり、コスト軽減出来た他は住宅手当は月5万円補助がありました。また、若手は寮に入る事も出来て月2万円以内で食事...続きを読む(全156文字)

複利厚生は良い会社だと思います。残業労働時間は部署によりますが、ゴリラのように働いている部隊もあります。ジョブローテーション制度は設けられいますが、これも...続きを読む(全160文字)

入社前は総合商社といえば、残業や、お客様に対しての接待や飲み会等での付き合いが、多いようにおもっていましたが、実際にはあまりありませんでした。
だいきぎ...続きを読む(全154文字)

さすが大企業というべきか住宅補助等の福利厚生は非常に恵まれていると思います。商社業務は海外との取引になりますのでどうしても労働時間は長くなりがちですがそれ...続きを読む(全160文字)

仕事のやりがいはあるが、ただただ忙しくて、毎日が大変。昇進、給料のアップは上司に関わっているため、不透明なところがある。仕事を頑張っていても、いい評価をも...続きを読む(全165文字)

充実していると感じる。マッサージルームや格安チケット斡旋、トヨタグループ従業員を対象としたセールなど巨大なトヨタグループの一員であるメリットを享受できる。...続きを読む(全183文字)

非常に活気のある社内です。労働時間は長いかもしれませんが、自分の目標を持っていればやりきれるとおもいます。各種手当も充実しており、女性の方にもやさしい職場...続きを読む(全162文字)

一般職でも住宅手当がつきます。月に3万円くらい。
商社だけあって、皆さん残業もたくさんありますが、残業手当はきちんと付与されます。しかし、これは部長の考...続きを読む(全160文字)

社内教育制度は整っている方だと思います。当時自分は派遣社員でしたが、経理などについての講義やテストを受けさせてもらったり、他の支社の方が来ると仕事のお話を...続きを読む(全160文字)

基本的にシンプルな制度設計であり、補助等に特徴的なものはない
。但し、社員向けの研修はかなり充実しており(たまに不必要なものまで受ける必要はあるが)、知...続きを読む(全152文字)

・大手商社なので、福利厚生や社内制度は一般的な企業に比べて充実してると思います。
・部門が違えば会社が異なるほど仕事の内容は違いますが、部門を超えての異...続きを読む(全169文字)

実際のところ、休暇は週に1度とれるかとれないか。労働時間に関しても、深夜まで残業が及ぶこともしばしばございました。住宅手当や、その他の福利厚生はしっかりと...続きを読む(全166文字)

・福利厚生は比較的充実。総合職の場合、5万円分のカフェテリアプランあり。ほか手当としては、住宅手当は5万円一律。扶養手当は無い。
・労働時間は部門による...続きを読む(全297文字)

休暇は比較的とれていたほうであると自分なりに思います。周りのかたがたも同業他社と比べて比較的休暇はとれていたほうであると思っております。
労働時間は時期...続きを読む(全154文字)