大栄管理株式会社の口コミ・評価

業界:
その他サービス
本社:
埼玉県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.daiei-kr.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.6
成長性、将来性
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2.7
給与水準
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2.9
安定性
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3.0
仕事のやりがい
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2.8
福利厚生
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2.6
教育制度
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2.6
企業の理念と浸透性
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2.6

新着の口コミの一覧

大栄管理株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月3日

年収、評価制度

回答者:
20代前半
男性
3年前
ビル施設管理
社員クラス

仕事をこなすほど損をする社風は年功序列で待遇もよくありません。朝7:00からの出社は当たり前、定時での帰宅はほとんどなし。残業代もほとんどでません。どんな...

大栄管理株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月28日

女性の働きやすさ

回答者:
30代前半
男性
11年前
その他職種

【良い点】
女性従業員はワーク・ライフバランスで仕事が出来ます。
過度な残業、休日出勤等はありません。
【気になること・改善した方がいい点】
キャリアア...

大栄管理株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年5月23日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
6年前
その他職種

現場であれば最低限の仕事はこなせる程度の研修は受けれると思います。
その後のスキルアップについては自主性がない限り望めません。
勤続年数により条件次第です...

大栄管理株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年5月23日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
6年前
その他職種

現場勤務であれば定時に帰れます。
本社勤務では出社は7時、退社は20時位が目安です。
但し、部署や役職や男女や仕事のボリュームの違いによりずれがあります。...

大栄管理株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年10月31日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
10代後半
男性
5年前
総務
主任クラス

昇進は朝7時前に会社に来て、夜22時過ぎに帰る日々を繰り返していると昇進できます。また、私はこんなに頑張ってますアピールをする事を忘れずに行う事!特に総務...