- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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【食品研究×フードサイエンス】【23卒】群栄化学工業の夏インターン体験記(理系/夏季インターンシップ)No.24264(非公開/非公開)(2022/4/22公開)
群栄化学工業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 群栄化学工業のレポート
公開日:2022年4月22日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 下旬
- コース
-
- 夏季インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
自分の就活の軸として、食品に関する研究をやっている企業を探していた。その中でも、フードサイエンス(主に糖類)を扱っている点、化学と食品の2本柱を掲げている点で興味を持ち、この会社のインターンシップを志望していた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
この会社に関しては、抽選であった。しかし、抽選に出すためには、MycareerBox(マイナビ)を用いたESを書く必要があった。就活を始める人が多い夏の時期にしては、ESのボリュームが多く、自己分析が大変であった。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
書類選考における企業独自の質問として、日ごろのニュースなどで感じた考えなどを応える部分があった。そのため、常日頃から多方面にアンテナを張り、自分の考えを持っておく必要があると感じた。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
My career Boxの質問
・自己PR
・学生時代の取り組み
企業独自の質問
・今回のインターンで学びたいこと(50文字程度)
・SDGsに配慮した身近の取り組みを教えてください(100文字)
・あなたが東京五輪2020の主催者だとしたら、何に重点を置きますか。(100文字)
ESの形式
Webで入力 / My career Box
ESの提出方法
マイナビのMy career Boxで提出
ESを書くときに注意したこと
日頃のニュースなどで抱いていた疑問や、意見を率直に文章に述べた。説得力が上がるように、具体例を入れるなど工夫をした。
ES対策で行ったこと
自己PR、学生時代に力を入れたことなど基本的な質問が多いため、説得力が上がる文章が書けるよう、自己分析を徹底的にした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 群馬の企業ということもあり、群馬にある大学の方が多いと感じた。学歴で絞られているとは感じなかった。
- 参加学生の特徴
- 理系の院生が多い。化学や生物など、学生が従事している研究分野の幅広かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
グループワーク(社員の方に何個か質問を行い、その結果をメンバーと議論することで、社員の方が望む休日の計画を立てる)
インターンの具体的な流れ・手順
オリエンテーション→会社概要説明→グループワーク
このインターンで学べた業務内容
初めてのインターンであったこともあり、グループワークのいろはを学べたと思う。相対する意見をまとめる際にどのように立ち回るべきか、考えさせられる点が多く、とても勉強になった。
テーマ・課題
グループワーク(社員の方に何個か質問を行い、その結果をメンバーと議論することで、社員の方が望む休日の計画を立てる)
1日目にやったこと
最初にオリエンテーションとして、Zoomを用いたグループワークのやり方をご教示いただいた。その後、会社に関する概要や企業の強みに関して、かなり詳しくご説明頂いた。最後にグループワーク(企業の方の休日の計画を立てる)を行い、その発表を人事の方に向けて行った。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事の方
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークの進め方に関するフィードバックを、企業に人事の方、社員の方から直々に評価して頂きました。また、質問時間などもあり、自分の就活の軸に沿った仕事ができるか、尋ねることができました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークにおいて、意見をまとめることが大変であった。制限時間が短く、やや自己中心的な発表をしてしまった。やはり、タイムスケジュールを最初に立て、極力その予定が狂わないように勧めていく必要があると痛感した。また、グループワークが会社に関するに内容ではないため、社会人になるための勉強にはなるが、企業に関してはより詳しく理解を深めることが困難であった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークやオリエンテーションの際にありました。夏の8月ということもあり、就活をどのように進めていくかなど、就活に関する内容の交流は有意義であった。
インターンシップで学んだこと
会社概要説明を聞けたことがよかった。決して大規模な化学メーカーではないため、合同説明会などには参加せず、なかなか企業に関する理解を深める機会が少ない。そのため、インターンに参加することで、会社について詳しく知れたことは、その後の就職活動に活きた。
参加前に準備しておくべきだったこと
特にないと思う。インターン中には質問時間があるので、ホームページを見ておいた方がインターンを有効に過ごせると思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
会社概要説明以外、企業に関する情報を得る機会がなかったため。キャリアについては詳しい説明があったが、グループワークなどにおいて仕事に関する内容を扱わなかったため、入社後の仕事のイメージを抱きずらかった。そのため、質問時間などを活用し、わからなかった点については詳しく尋ねた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
私は食品に関する研究をすることを就活の軸の1つとして掲げていた。しかし、企業としては化学事業に注力していきたいようであったため、私のこの就活軸では人事の方などに響かないと思った。伝え方次第なのかもしれないが、食品分野における他社との比較化が非常に難しい。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
フードサイエンス事業に興味があったが、会社としてはやはり化学事業に重きを置いていると感じたため。そのため、将来の働き方のビジョンがやや狭いのではないかと感じてしまった。しかし、社員の方は大変優しく穏やかな人が多いため、社風としての印象は良かった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
選考が抽選であるため。(抽選という名目で書類選考をしているかもしれない)ただ、企業研究の機会が得られることや、企業に対する入社意欲を示せることは間違いないと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特になかった。オンラインで1日のみの開催ということもあるため、そのようなフォローなどはないと推測している。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
食品に関われる業界として、化学・食品メーカーを見ていた。また、研究でプログラミングを扱うこともあり、コンピューターにも興味があったので、IT業界も同時に見ていた。どちらにおいても、会社の規模感に関係なく、興味がある企業に関してはインターンの選考に積極的に参加した。幅広い業界について詳しく知っていくことで、社会に対する自分の考えを持てるようになったと思う。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
イメージの変化
・あまり大規模な企業ではないこともあり、部署間での連携がとりやすい社風だと聞いた。
・穏やかでまじめな人が多い。
・SDGsに関する取り組みに注力している。
・正直聞いたことがあまりなかったが、自分たちの身近なところに、商品が活用されている点でやりがいがある。
志望業界の変化
食品事業に関して、もっと重きを置いている企業で働きたいという想いが強くなった。
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群栄化学工業の 会社情報
| 会社名 | 群栄化学工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | グンエイカガクコウギョウ |
| 設立日 | 1946年1月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 548人 |
| 売上高 | 305億4500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 有田 喜一郎 |
| 本社所在地 | 〒370-0032 群馬県高崎市宿大類町700番地 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 708万円 |
| 電話番号 | 027-353-1818 |
| URL | https://www.gunei-chemical.co.jp/ |
