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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノプロの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全247件) 6ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノプロの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノプロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノプロの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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テクノプロの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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テクノプロの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 247

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時のリクルーターが当たった。とても話やすく普段からの自分の人間性というものがうまくだせたように感じる。人によって、完全なるトップダウンで圧...続きを読む(全201文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な仕事に携われると思い入社しました。また、完全初心者での入社で新人教育もしっかりしていると面接や最終面接でもお話しいただいたのも入社するき...続きを読む(全288文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな分野の研究でも活かせる職があると聞いて入ったが、実際は何を研究していたか関係なく空いている職への配属となっ...続きを読む(全192文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される支社にもよるとは思いますが、配属の際の事務関係の手続きはスムーズでした。
不明な点も、担当営業または支店事務担当(こちらの方が動きは...続きを読む(全449文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年02月10日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
It業界も含め、エンジニア派遣としては業界トップシェアを誇るとの説明があり入社をきめた。
業種にはエンジニア派遣と、業務受託、請け負いとあるが...続きを読む(全161文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界問わず幅広い業務に携われることができる。また、未経験な方でも配属されてお客様先の指導の元、技術者として成長できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急募だったからか給与はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所の所長が現場のリーダーに丸投げで現状を全く把握してなかった。
...続きを読む(全194文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
施工管理
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の学歴、職歴では入社出来ないような一流企業の業務に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部一流企業に配属されることもあるが...続きを読む(全194文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な派遣先に行くことでより広く業界の知識を持てると思って入社してた。
予想は当たりで、長く働いている正社員が業界のルールと勘違いしている社内...続きを読む(全190文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅は用意してくれて、それなりに福利厚生はいいし、配属先が良ければとてもいいと思います。残業代も基本的に支払ってくれていました。配属先が合わな...続きを読む(全181文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実していて、スキルアップに活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどない。派遣では、どれだけスキルアップし成長...続きを読む(全178文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループの傘下にITスクールがあるので、無償で講義を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず本社が決めたことに支店が従うとい...続きを読む(全228文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業で働ける。技術的に乏しくても企業に売り込んではまれば長くそこで働けると思います。上司や上長に気に入られれば単価も上がるかも。
【気になる...続きを読む(全179文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は原則案件に即したものしか受けられません。一部上場企業の安心感。
未経験でも安全に色々経験させてもらえるのは良いところだと思います。
【気...続きを読む(全189文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣会社のため、それを知ったうえで入社するなら忠告なし。
ただし、転職先によって、仕事の内容や人間関係も変わってくる。
全く大学の専門と関...続きを読む(全162文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した理由は向こうからオファーが来たから。
下手な中小企業よりも休みが多く、給料も地方にしては悪くない。
図書購入制度で年間5000円まで...続きを読む(全278文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
評価・テスト(半導体)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究職を続けられるため、選んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の研究背景によって、紹介される企業の種類や数が異なる。ある人は入...続きを読む(全405文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
待遇は良いと感じたためPRに応じました。
採用担当者が営業担当だったこともあり、派遣先からの仕事も積極的に紹介頂ける姿勢だったので入社を決めま...続きを読む(全215文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐なので割と気楽にほっといてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社希望の内容がことごとく社内の都合でつぶされた。
勤務...続きを読む(全197文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は各現場に派遣されるが、祝日がある週の土曜日は出勤となり、会社が用意した会場でミーティングが行われたため、定期的に集まる機会があって、情報...続きを読む(全194文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
電子部品設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足のため能力が低くてもある程度入社できる。職歴がなくても受かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が充実してるとはいえ...続きを読む(全177文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社のネームバリューがある為、人材不足だったが定期的に技術者の採用もされており、営業するのは苦労しないと感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
研究開発(食品・化粧品)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣の大手であり、製薬メーカー・食品メーカーなどから多数の求人が来る。残業はめったにない(その分給料は少ないが、のんびり仕事をしたい人には...続きを読む(全188文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年01月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前のイメージはデスクワークがほとんどで一日長く感じそうだと思っていました。しかし、出社したら9割以上一つの仕事について作業しているのですが...続きを読む(全183文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年01月03日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が全て支給されること。今は分からないが、残業規制も特になかったため、働いたら働いた分、稼げること。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

247件中126〜150件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノプロの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノプロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT人材は足りないので、需要はなくならないであろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、未経験や経験が浅い人を雇っているので、単価...続きを読む(全81文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スクールと連携しているので、申し込めば、スクールの講座を受けられる。仕事後とかになるので楽しければ続けられる。続きを読む(全61文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私自身が未熟だったため、退職した。エンジニアの仕事を楽しいと思える人はスクールもあるし、学べる環境は自分でもなんぼでも作れるのでいいと思う。続きを読む(全76文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によってはフルリモートなので、すごくいいが、やることがない日々も続き、関係会社との関係性も大切だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月一でグループ会議があるのですが、エンジニアの女性はやはり少ないイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
月1のグループ会議は...続きを読む(全99文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社なので、そんなに期待しないほうがいい。
評価制度もあったと思うので、資格などとれば一時的に給付もらえる。続きを読む(全62文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属され散らばるので、社内交流はほぼない。月一のオンラインもしくはオフラインでの会議があり、そこで交流するしかない。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によってはやりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発現場に行きたいと言っていたが、担当営業が途中で変わり、私の...続きを読む(全118文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので派遣先次第。派遣先が不景気なら必然的に不景気になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に改善を求めるより自分でスキルアッ...続きを読む(全105文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したばかりの時は丁寧に仕事を教えてくれてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくすると、残業を教養するような空気感を出してき...続きを読む(全193文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社コンフィデンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップしかないです。実際に働いている社員の8割以上が業務委託や派遣でした。社員は数名しか...続きを読む(全118文字)

オムロンソーシアルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オムロンが世界で初めて作った自動改札機の知識と技術が事業分社化されたオムロンソーシアルソリューションズ株式会社にも脈々とその流れが受け継がれて...続きを読む(全320文字)

株式会社トリートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
ブライダルサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはなく体育会系のスタッフも比較的多い
ガッツのある人材がみそめられる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランディングを...続きを読む(全109文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣あるあるで募集と全く関係ない派遣先になることがある。また、勤務地がかなり選べないことが多いので注意する...続きを読む(全83文字)

株式会社玉俊工業所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手量販店の担当をする事で様々な事が経験出来る。若いうちは上司に気に入られないと担当としても余り業務を任せて貰えないが、特定の顧客と長く仕事を...続きを読む(全227文字)

株式会社不二産業の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
土木作業員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給制で採用で当月締めの25日払いで 転職者には間が空かずに良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては部長、課長、班長ク...続きを読む(全155文字)

株式会社日本ケイテムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:1988年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
36年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社のことよく理解せず入社したので良いことはなかった。イジメとかはなかったことはは良かったと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に半強制的に社長の本を買わせるのはどうかな?と思います。
社長崇拝が強烈過ぎて、まとまりのない話を聞かされて...続きを読む(全104文字)

株式会社マーベラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲーム、舞台、アニメ、アーケードと幅広く業務を行っており、横断しての取り組みができるかと考えての入社。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)

株式会社ネオキャリアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は人相手の仕事なので、お客様からの厳しい意見があったりするのかなと勝手ながら怖い世界だと思っていました。しかし実際には感謝の言葉をいただ...続きを読む(全263文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テクノプロの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テクノプロ
フリガナ テクノプロ
設立日 1997年6月
資本金 1億100万円
従業員数 22,108人
売上高 1507億4000万円
決算月 6月
代表者 嶋岡学
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
電話番号 03-5410-1010
URL https://www.technopro.com/
NOKIZAL ID: 2738387

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