この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材育成、福利厚生などとにかく制度が整っている。組合制度も手厚く有休やリフレッシュ休暇なども積極的に取得させる方針であった。制度のと整った大き...続きを読む(全258文字)
株式会社野村総合研究所 報酬UP
株式会社野村総合研究所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人材育成、福利厚生などとにかく制度が整っている。組合制度も手厚く有休やリフレッシュ休暇なども積極的に取得させる方針であった。制度のと整った大き...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては、はや帰りできる場合も多いので、プロジェクトの運次第。
しかしながら、大抵のプロジェクトは炎上するため、結果的に遅く残っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業界において、年収や待遇はトップ。
優秀な人材が多いので、新卒として入社する場合、優秀な先輩からいろいろ学ぶことができ、成長できる。
コンサル...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
健康保険や各種福利厚生はしっかりとしていると、他の会社の話を聞いていると感じます。
ある年齢までは家賃補助もしっかりとあるのが、一番助かりまし...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本当に優秀な方が多く、学ぶことの多い会社でした。
仕事によって期間的に残業せざるを得ないことは多々ありましたが、苦に感じることはありませんでし...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
頭がよい人が多い。また、厳しい状況でも音をあげずやりきる、自らの付加価値を常に考えるといったように、プロ意識が非常に高い。また、人間的にも優れ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
ブランド力があるので、経営トップ等と話がしやすい。また、社内の情報ソースもふんだんに存在し活用できる。
また、社員の基本的なポテンシャルが高く...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
正社員の福利厚生は充実しています。
特に、女性には働きやすい職場だと思います。
子持ちの女性社員は多く、皆さん産休・時短勤務をきちんと取得され...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
上流工程メインで大規模プロジェクトに携わる機会も多い。比較的若いうちから重要なポジションも任せてもらえる。忙しい時期もあるが確実に経験値はため...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
なんだかんだ怒られながらも、上司は裏から根回ししてフォローしてくれたので、最終的には非常に達成感を得つつ、リリースまでこぎつけることができた。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
どんどん若手にプロジェクトマネーージャーをやらせて育てる風土があり、できる人は色々なチャンスに恵まれる可能性が高いと思います。外資の戦略コンサ...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
世の中のながれもあり、会社をあげてダイバーシティという名目で女性の産休や育休制度の整備と、女性管理職の登用をはじめ、やる気があれば続けられる環...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
学部入社して1数年で上級専門職という役職になるが、1300万円スタートです。平均して2年で1つランクが上がり、1ランクで100万くらいあがるよ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
配属部署によるが若手に大きな裁量が与えられることや、研修が充実しており幅広いスキルを磨けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フレックスに働ける労働環境。完全に実力主義。自分で新規案件を提案する力が望まれる。経験を積み上げ情報を先読みし新規案件を提案すれば、自分が主体...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
部署にもよるが若手でも裁量性が大きく幅広いことに挑戦できる環境はあるとおもう。また年齢に関係なく良い意見や的を得た意見は、採用されることが多々...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大手なのでやる気次第でスキルアップは図れる体制は出来ていると思う。手本となる上司や同僚が多いので本人のやる気次第でスキルは身に付けられる。
業...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自由度が高い。社風、人間関係、上司とのつきあい等。
自己裁量権があり、自身の自己管理(時間管理、進め方、休暇のとり方などなど)がきちんとできる...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
スキルアップに関してはその人の考え方によると思う。未経験でもどんどん仕事が振られその中で試行錯誤しながら業務を遂行することでスキルアップにつな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
優秀な社員は多く、とても勉強になる。成長しようと思えば環境は与えてくれる。顧客と直接やり取りが出来るのは大手の特権だと思う。
【気になること・...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業は以前より改善されまして、女性にとっても働きやすい環境になっている。ワーク・ライフ・バランスには最近かなり力を入れ、昔の印象とは全然違って...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性コンサルタントであることは、昨今の「女性の活躍推進」の文脈が働いたため、ポジティブに捉えられる局面が多かった。コンサル的な頭の使い方がある...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
野村グループということで福利厚生はかなりしっかりしています。現在差額ベッド代が支払われる福利厚生はあまりないのではないのでしょうか。また、月間...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
住宅補助制度や育児休暇など、福利厚生はしっかりしている。また、年に2回、5連休がとれる休暇制度もあり、多くの社員がきちんと5連休を取得している...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性を登用しようという施策が打ち出されているせいか、男女共に機会均等に仕事が割り当てられるため、女性管理職も徐々に増えつつある。
産休、育休後...続きを読む(全193文字)
会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
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フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 186億円 |
従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人/2018年3月31日現在 |
売上高 | 4245億円 ※連結/2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 此本 臣吾 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 1271万円 |
電話番号 | 03-5533-2111 |
URL | https://www.nri.com/jp/ |
採用URL | https://www.nri.com/jp/career |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。