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ＬＩＮＥヤフーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全618件） 4ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＬＩＮＥヤフー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にＬＩＮＥヤフー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ワークライフバランスは基本的には良好で、有給も取りやすく、私生活との両立がしやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
（2025年現在）週１回出社日が決められているがそのほかは基本的にリモートワークなので子育てや介護中でもある程度両立できる
【気になること・...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ヤフージャパンは、日本のインターネット黎明期からサービスを提供してきた歴史ある企業であり、現在も国内最大級のユーザー基盤とサービス規模を誇り...続きを読む(全692文字)
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部署によって差はありますが、全体的には残業も少なく、オンオフをしっかり切り替えられる環境でした。特にエンジニア職では働き方の自由度が高く、ワークライフバラ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが素晴らしく、柔軟な働き方ができる
働き方の柔軟性が高く、急な用事で中抜けすることも問題なく対応できます。有給休暇も取り...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
リモートワークなので、ちょっと私用がある場合は事前に連絡すると、しばらく席を外しても平気な雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な勤務時間は決まっていますが、目標達成のために業務時間外での対応が発生することもあるため、成果にこだわる人...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
フルフレックスと、在宅勤務可なので、人によるかもしれませんが、かなり柔軟に働ける環境でした。残業は部署によります。私はほぼ残業なしで働けています。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
フレックス制度がしっかり整っていて、自分のライフスタイルに合わせて働けるのは大きな魅力です。朝ゆっくり始めたり、用事がある日は早めに退勤した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないが基本的に有給休暇とフレックスを使っての早退等はしやすい。仕事の引き継ぎさえすれば1週間以上の休みも可能。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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回答者：
フルリモートが撤廃されたが、リモートを推進していたため、活用方法を社員それぞれがきちんと把握できているのではないかと思う。そのため、WLBはよいほうだと考...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わりと残業も多く、特に若手は大変。自分は終電逃しても終わらず、よく近くのサウナに泊まったりしていた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
フルリモートなので出退勤の時間がなく、時間の余裕は作りやすい。
ただ、部署によっては毎日朝礼夕礼があるのでフレックスとはいえ欠席するとなんだ...続きを読む(全165文字)
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回答者：
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【良い点】
社員は穏やかな人が多いです。また、協調性のある人が多い気がします。管理職や、チーム内での立場が強い人の中には少しピリッとした方もいましたが、...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
早期退職制度がある
以前も早期退職制度のようなものはあったが、今回は条件が緩和されつつ、報酬額も増えている
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
職種によっては昇給しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価指標が明確ではなく、組織やチームによって甘辛が発生している印象
評価...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生としてAI利用費付与など新しい技術に積極的に触れることができる環境はある
【気になること・改善したほうがいい点】
まったく業務関係の...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
出社回帰のためか社内イベント(飲食を伴う)などは定期的に開催されている
が、オフィスで行われるため、出社している日じゃないと基本的に参加意欲...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
リモート環境やライフイベント・子育てへの理解含め、ワークライフバンスは超絶取りやすい会社です。かなりホワイトだと思いますし、コーポレート領域...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
キャリア支援制度が開始され、大きなインセンティブが入るため。
リクルートに似た新陳代謝を期待していると思われる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部長以上は総じて能力が高い（私の見えている範囲では）
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー・メンバーは玉石混合。ぶら下がり気質な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収・評価制度については、同年代の中では比較的高い水準だと感じています。特に新卒1〜2年目でここまで安定した年収を得られる環境は多くなく、福...続きを読む(全469文字)
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【良い点】
比較的平等公平に評価を受ける事ができます。上司からの好き嫌いはあまり関係ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価、昇給は完...続きを読む(全122文字)
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IT・通信(インターネット・Webサービス)のワークライフバランスの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署やチームによって業務量がかなり変わると思います。
出向も多くクライアントによって業務が多岐にわたる為...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ある程度、裁量に任せてもらえ、フレキシブルには働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制さはされないが、結果を出すとな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
多分元々のスキルを活かせている人はやりがいと働きがいがあるはず。フレックスをうまく使い、年休消化していた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすいです。また、家族に介護が必要になった折には相談や休業など手厚くサポートしていただきました。家族の状況に合わせて柔軟な対応...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
夏季冬季休みやバースデー休暇など最低限はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点はサービス業のシフト制である為、長期休みは中々取...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
リモートワークと出社のどちらも自分の判断で選べる働き方でございましたので、その日の体調や気分、あるいは業務内容に合わせて柔軟に切り替えられる...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、有給消化率も大字方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に繁忙期などは終電近くまで残業することも多々発生してしまう続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。sick leave休暇が別に設けられてるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
かなり自由度が高い。在宅勤務も柔軟に選択できる。大型連休もかなり柔軟に取得することが可能。きわめてワークライフバランスはとりやすい続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部署にもよるが時差出勤やリモートワークが可能なので、ワークライフバランスは比較的安定していると思う。続きを読む(全56文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＬＩＮＥヤフーの 会社情報
| 会社名 | ＬＩＮＥヤフー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラインヤフー |
| 設立日 | 1996年1月 |
| 資本金 | 2501億2800万円 |
| 従業員数 | 27,003人 |
| 売上高 | 1兆9174億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出澤 剛 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 884万円 |
| 電話番号 | 03-6779-4900 |
| URL | https://www.lycorp.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.z-holdings.co.jp/sustainability/stakeholder/09/ |
NOKIZAL ID: 1130227
