【短く濃く伝える】【24卒】関東日本フードの総合職の1次面接詳細 体験記No.65103（非公開/非公開）（2023/10/5公開）

入室後すぐスタートでした。

集団面接では当たり前なことになってしまうのですが、「言いたいことを短く濃く伝えること」です。面接中にあまりメモをしている感じはなく、強調したところや評価されたところをメモされているのかなという印象を受けました。

そこまで緊張感がありませんでした。優しいおじさん、みたいな方が面接官で、学生らの緊張をほぐしてスタート、という形でした。

なし

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キャリアプランはどのように描いているか

自分は営業事務で営業の最前線でお客様のニーズをくみ取り、培った知見をフードアドバイザーとして発揮していきたいと考えています。先日参加させて頂いたインターンシップで自分のやりたいことをフードアドバイザーの○○さんにお話しした際に「じゃあフードアドバイザー職に就けばそれは実現できるよ！」とアドバイスをいただきました。具体的には「社外を巻き込んで価値最大化を目指したいという趣旨になるのですが、これらを達成するためにフードアドバイザーを目指していきたいです。

あなたの小さい頃から変わったところ、変わらないところは何処ですか。

自分の変わっていないところは、自分が他人と比べて違うな、と感じたとき少しうれしくなる感覚は変わっていないな、と感じます。少数派に入ったときもあまり嫌悪感はなく、もちろん大多数派に属した時にも一体感を感じるのですが、自分が他人と違うことに対してどこか嬉しさがあります。本当に些細な、それこそ振袖の色が被らなかった、選んだ学業のコースが少人数だった、好きなバンドがマイナーだった、そういう数々です。変化を感じるポイントとしては「大変な事に対する感じ方」です。自分は不器用で、何事もうまくこなせるタイプではありませんでした。「器用な人はいいな」と思っていた時期もありましたが、自分の強みを形成したのも、「できない立場」に立てるのも今までの「大変な事」を経験できたためです。実感する機会が増え考え方が変わってからは、あえて大変な道を選ぶこともふえました。