東急リバブルのインターンシップの体験記一覧（全72件） 2ページ目

会社説明、社内見学、グループワーク／まず大まかに会社について説明してもらい、会社内部を見学、グループに分かれて物件の見方や月々の支払いの計算などの専門知識を学んだあと、物件を売る営業について学んだ。グループワークからの発表、経営シュミレーション／前回の続きでグループワークのブラッシュアップをし、発表に備える。そのあとフィードバックを受け反省点などをまとめ、最後に経営シュミレーションというゲームをして終えた。

説明会形式での企業説明、オフィス見学、支払額の計算方法レクチャー、ヒアリングワーク（4人グループだったが一人づつ5分でヒアリングをし、グループに戻って情報共有）ヒアリングした内容をもとに提案する物件を選定、プレゼン準備、プレゼン、フィードバック、経営シミュレーションゲーム（オリジナルのボードゲームのようなもの：優勝賞品あり）

1日目の前半は、会社説明、業界説明、職種説明を講義で聞いた。後半は、グループで話し合い、営業で必要なことはなにか、お客様に聞くべきことは何か、など議論を進めた。人事の人がお客様として、グループ4人で社員役のロールアップをした。人事の人にヒアリングをして、聞いたことをもとに物件をピックアップして1つに絞り、最終的に一つに絞った。正解はないが、最後に人事の人が自分たちならここを選ぶという物件を教えてくれた。

お客様に対しエリア内でお客様の希望に合ったすまいを見つけ出し提案するワークを行った。 1日目は聞き込みをして情報を得たり、費用がどの程度かかるかなどひたすら下準備を行った。2日目は午前中に最後の準備を行い、お客様に対して提案のプレゼンを行うという形で発表をした。午後には貴社のどの業務に力を入れて投資すべきか学べるボードゲームを行った。

指定された場所、駅まで赴き、もう一人の学生と人事の方に付き添われ、現場まで行く。その後は自分と学生もう一人と一緒に社員の方に同行。自分のところは企業の物件の説明等が主だった。

社員さんに付き、１日一緒に行動した。（内見や契約にも同席する） 社員さんの行動や姿勢から各自様々なものを主体的に吸収する。お昼ご飯も同行させてもらえるため、様々な質問が行える。