2023卒の駒澤大学の先輩がアイティメディア総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒アイティメディア株式会社のレポート
公開日:2022年4月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 駒澤大学
- インターン
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年12月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
URLが送られてくるので参加
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
チームでどのような立場で貢献したか?という点を聞かれたことが多かった。そのため、その中で協調性が伝わる回答をした。
面接の雰囲気
とても話しやすい雰囲気だった。アイスブレイクもあり、「学校は全てオンラインなの?」など、フランクに会話が始まった。(今回の内容が相互理解の場として是非、【一次面接 兼 カジュアル面談】だったこともあると思う)
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代に力を入れたことを教えてください
長期インターンシップとして「他社のwebメディアを運用代行し、web集客の支援をした経験」です。具体的には、顧客のwebメディアを「記事作成」「SEO対策」を通じて、特定記事を「検索順位10位以内」に表示させる取り組みをしていました。しかし、ある時期に「20位前後で停滞」の困難に直面した際、現状課題を見つけ出すため「上位30記事の競合分析」を行いました。そこで私は、課題を「可読性の低さ」と仮説し、今まで記事コンテンツの質に注力していた視点を変え、「レイアウト・装飾」に注力しました。具体的には、「空白を増やす」「見出しや箇条書きの増加」「図・画像の追加」「色や枠で強調点を示す」などを行いました。改善の結果、最終的に「検索順位3位」まで向上し、目標達成が実現できました。この経験から、「価値提供する相手の視点を理解すること」「行き詰まったときは、ゴールへの視点を変えること」の大切さを学びました。
【深掘り:内容としては、自社のwebメディアを運用してたってことかな?】
自社のwebメディアも運用していましたし、経験がみについてきた頃にはクライアントのwebメディアの運用を通してマーケティング支援もしていました。←おそらく、アイティメディアは自社メディアを運用している会社なので、その点が聞きたかったのだと思います。
自己PRをおねがいします
私の強みは「ニーズを汲み取る力」です。私は大学1年生から2年間、ドトールコーヒーでアルバイトをしていた際、その際、私の強みが活かせた経験として、「お客様に対する接客」「他のバイトメンバーに対する気配り」という二つの側面から活かせたと考えております。まず、「お客様に対する接客」では、表情や目線、動作を観察して心の中を想像し、求めているものを先回りして提供することを意識して行動しておりました。次に、「他のバイトメンバーに対する気配り」に関しては、「やって欲しいけど頼みづらいことを先回りしてやる」など、心の中で思っている悩みを見つけ出し、自ら動くということを意識しておりました。この経験から、私は「相手の立場に立って考え、ニーズを汲み取り行動する力」を強みであると考え、「生活者や顧客の目線に立った解決策の提案」という形で貴社に貢献したいと考えております。
【深掘り:とても主体的に行動していたんですね。「お客様に対する接客」では、表情や目線、動作を観察して心の中を想像し、求めているものを先回りして提供することを意識して行動していた、とお話ししていたけど、具体例はある?】
レジカウンターの前で、全体を見るようにキョロキョロしていたら、おしぼりか台拭きが欲しい、という先回りの提供をしていました。
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アイティメディアの 会社情報
| 会社名 | アイティメディア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイティメディア |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 18億8264万円 |
| 従業員数 | 347人 |
| 売上高 | 81億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林 教至 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 676万円 |
| 電話番号 | 03-5210-5011 |
| URL | https://corp.itmedia.co.jp/ |
