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株式会社デジタルガレージ

【デジタルマーケティングの魅力】【23卒】デジタルガレージの夏インターン体験記(文系/1dayインターン(少人数ワーク型))No.22073(駒澤大学/男性)(2022/4/7公開)

株式会社デジタルガレージのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒 デジタルガレージのレポート

公開日:2022年4月7日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年9月 中旬
コース
  • 1dayインターン(少人数ワーク型)
職種名
  • 未登録
期間
  • 1日間

投稿者

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

もともと、テクノロジー領域で働きたいという思いがあり、その中でも、過去に長期インターンシップとして、デジタルマーケティングに経験をしたことで、デジタルマーケティング業界に魅力を感じ、その中で大手企業だったので受けた。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

エントリーシートのみだったため、特にはないが、自分の価値観を問われる問題が多かったため、独自性を意識した。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

設問に対して、どれだけ自分なりの考えを持ち、わかりやすく伝えるかが重視されたと思う。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2021年08月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

どのような社会人になりたいですか?

ESの形式

webで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

独自性のある回答をわかりやすく伝える点を意識した。

ES対策で行ったこと

特にはないが、自分独自の考えを誰が呼んでもわかりやすく伝える方法に関しては、日頃から本を読んで対策していた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
15人
参加学生の大学
聞く機会がなかったため、よくわからないですが、意識は高めの人が多かったです。
参加学生の特徴
デジタルマーケティングに興味があるというよりは、とりあえず参加したという人が多かった。
参加社員(審査員など)の人数
4人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

各事業における新規事業立案型グループワーク(私たちの班は、マクドナルドのモバイルオーダーを増やす取り組み)

インターンの具体的な流れ・手順

4時間しかなかったため、簡単な説明の後にすぐグループワークだった。

このインターンで学べた業務内容

生活者視点で便利な施策の考え方

テーマ・課題

IT(DX)/FT(金融)/MT(広告)/LIT(投資)領域におけるデジタルガレージの業務理解及びグループワーク

1日目にやったこと

メンバーで、方向性や進め方を共有した後に、その順序通りすぐにワークを始めた。比較的短い時間だったので、完璧主義というよりは最善主義というような進め方をしていた。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

各セグメントのマネージャー

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

最後のプレゼンテーション発表でのフィードバックが印象的でした。内容としては、モバイルオーダーやQRコード決済を内容として取り扱っていたのですが、「若い世代ならではの目新しい考え方や価値観があって面白かった」と言われた点は印象的だった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

グループワークの時間が短時間だったということもあり、あせりから衝突する場面があった。そういう時は、言い返さず、まずは肯定をしてお互いの言い分を冷静に整理することが重要だと思った。また、世の中にはカッとなりやすい人もいるため、どのように関わるかは勉強になった。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

短時間の中で、どのようにしてチームをまとめて施策に落とし込むかという点はいい練習になった。

インターンシップで学んだこと

デジタルガレージは、デジタルマーケティング領域だけでなく、ファイナンス領域にも注力をしていたこともあり、「事業内容にはこだわらず、新しいことに挑戦するという文化」という特徴を知ることができたため、企業研究にも役立った。また、競合と比較する上での判断材料も増えた。

参加前に準備しておくべきだったこと

事業内容に関しては、簡単に目を通しておくぐらいでいいように思えます。しかし、グループワークの進め方だけは知っておくと、チームに対して発言がしやすくなると思います。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

業務内容に関しては、デジタルマーケティング領域とファイナンス領域を体験することができたのですが、時間が4時間くらいしかなく、とりあえず施策をかたちにするのが精一杯だったため、実務的なイメージを掴むことが難しかったように感じた。また、準備されたフォーマットも少し使いにくかった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

デジタルマーケティング領域に関する志望理由は、うまく論理立てて話すことができると思ったが、ファイナンス領域の志望理由に関してはうまく話せる自信がなかったため、本選考の内定は厳しいのではないかと感じていた。また、業務内容の理解もインターンシップからはわかりづらかった。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップを通して、デジタルマーケティング領域以外の分野に結構注力していることがわかったため、自分自身はデジタルマーケティング領域のプロフェッショナルになりたいという理想実現とは少し離れてしまっているように感じたのが主な理由として挙げられます。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者限定の選考ルートが用意されており、一部選考免除や、かなり早いタイミングでの早期選考を受けられるため、志望している人にとっては大きなメリットがあると思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ後のフォローは特にありませんでした。しかし、参加者限定で早期選考を受けられるコースが用意されていた。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

自分自身の最大の軸として、テクノロジー領域で活動したいという点があった。その理由としては、今後IT社会になる上であらゆる産業とITは結びつくと考えていたため、今後の選択肢を増やすためにテクノロジー領域を学びたかった。その中でも以前、デジタルマーケティングの経験をしていたため、デジタルマーケティング業界を志望していた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

インターンシップを通して、志望業界に変化はなかった。また、予想していた通り、デジタルマーケティング業界は特にハードワークだったという点がインターンシップで感じ取れた。しかし、志望企業に関しては、デジタルガレージが想像以上にデジタルマーケティング以外の分野にも注力していたため、志望度は少しだけ下がった。

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デジタルガレージの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社デジタルガレージ
フリガナ デジタルガレージ
設立日 1995年8月
資本金 630億8200万円
従業員数 1,321人
売上高 383億600万円
決算月 3月
代表者 林 郁
本社所在地 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3丁目5番7号
平均年齢 39.2歳
平均給与 824万円
電話番号 03-6367-1111
URL https://www.garage.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131989

デジタルガレージの 選考対策

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(証券コード:7047)
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