この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかり残業が着くところは、とてもよいてます。5分単位でつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し時給面などが高いといいかな...続きを読む(全185文字)
株式会社ネオキャリア 報酬UP
株式会社ネオキャリアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオキャリアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
しっかり残業が着くところは、とてもよいてます。5分単位でつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し時給面などが高いといいかな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アルバイトだったため、社員の評価制度は分かりませんが、私は頑張った分同じチームの方々や営業の方からの評判によって時給が上がっていきました。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣社員として登録し、自分の希望する条件をもとに職場を紹介してもらえます。時給、勤務時間等、週3,4日の勤務も可能。
未経験の時給で1200円...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
360度評価が導入されており、匿名ながら、自分の周囲の方がどう思っているか忌憚のない意見が聞ける。すべてが「本当のコト」なので中には耳の痛いこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事内容は人の為になっていると実感できるので魅力的。だが長時間拘束があるのと、事務処理能力が低い人は全く終わらないので、朝早く出勤している。派...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
実力に合わせて、評価をしてもらえます。完全に実力主義な会社です。やりたいということに対して、あまり否定をされません。どうやったら実現可能かを一...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とにかく量とスピード重視の会社ですので、働くこと自体が好きな方にはもってこいだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベー...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
営業はインセンティブがあるので、自分の頑張り次第。
部署によって変わるが、インセンティブの額が大きい部署であれば、給与が上がりやすい。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
挑戦する機会は沢山ある。ただ中途で入社をした場合はあるていどの役職で入社をしないとなかなか上のポジションにいくのは難しいイメージがある。営業が...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが事業部によって違う為、よくわからない。
また、インセンティブがかなり低い、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
あげた成果に対してはきちんと評価してくれた点。昇給も人によってかなり違いもあるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が基...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
相談次第でしっかり評価されただけ給料上がります。また休みなどの融通ききやすいです。社員の方には親身になって紳士的に対応して貰えました。場所が梅...続きを読む(全429文字)
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【良い点】
入社年など関係なく、仕事をやりきることができれば責任を持った仕事を任せてもらうことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前より...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
がんばった分だけの評価はしてもらえて、その分の金額をもらうことはできる。営業職がほとんどなので、結果さえあれば、給料は上がる。なので、結果が出...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業成績が絶対。昇格に関しても、売れる人間をあげた上でマネジメントをできるようにさせる会社なので、1から自分の地位と実績を残し作るにはもってこ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
スキルアップできる
新しいことを打ち出して好きなように仕事を進めていくことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがない...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
事業部長の独断で決まる。
気に入られれば能力以上の給料がもらえる。
営業職は売上に応じて昇給減給およびインセンティブとなるが、やはり気に入られ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
みんな若いので和気藹々としている。飲み会もノリノリで騒がしいほどだ。
イベントごともありイケイケな社員が多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
成果を上げれば上げるほど、週休の際に大幅に給料が上がることがある。賞与がない分、上がりやすいのかもしれない。新規事業やチャレンジのできる環境の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員同士(先輩、同期、後輩)の仲がとても良く、プライベートなどの交流も多く、メリハリがつけられる。企業としても様々な事業に進出し、大きく進化し...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
営業職なので、毎月目標を達成し続け、昇進を繰り返せばそれなりの報酬をもらうことはできる環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
毎月インセンティブを達成出来れば、同世代よりは給料が貰える、また商材的に活動量を増やせば成績が上がりやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
エリアと環境によってインセンティブが全く異なる、場所が良ければある程度はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
中々社員が定着しない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社が大きいため仕事をする上で勉強になる事が非常に多い。前向きなメンバーも多いので勉強になるし、モチベーションも高く保てる。
忍耐も鍛えられる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
週払いがあるので仕事を辞めても
この会社なら困らない
有給は10日貰えるし 好きな時に使えるし
旅行にも使える 家族の不幸のあった時に
直ぐに...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。
20時に帰れたらとても早いレベル。
そして離職率も高く、辞めると言った時他の人も辞めたら困る...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
バリキャリを目指す女性はとても向いていると思う。
役職がついている方もたくさんいたし、男性の方が昇進しやすいといった風潮もなかった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特に引き留めもなく簡単に止めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に嘘をいうのをやめた方がいい。
入社前は1年後には本...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
有給は前日に申請でも通してもらえたのでその点はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
電車遅延で遅れた際に遅延証明書を取らないといけ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
評価は、男性、女性、関係ないように思う。給与は他の派遣会社と比較すると高いと思う。また、交通費があることも良いと思う。自由度があるように思うし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
意欲のある人は男性女性関係なくリーダーや支店長など上を目指すことができます。
その支店により空気は異なり、ピリピリした数字にシビアな支店もあれ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
上司による。
指導の上手い上司であれば同行した際に営業の前後で指導をもらえたりするが、感覚でやっている上司と同行の場合は参考にならなかったりする。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人の出入りが激しいため、ポジションはすぐにでもあくところ
比較的若手にチャンスのある会社です。要領の良い若手であればどんどん成長していける環境...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
成果主義のため、休みがとりにくく、土日も稼働しているメンバーが多い。自身もノルマを達成するために求職者の対応や面談を行っていた。
【気になるこ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
本人の向上心を1on1で上長に伝え、行動や実績が伴っていれば、リーダーやリーダー候補の打診が年齢や社歴関係なくある。
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
在宅ワークであっても通勤している社員と同様に給料が貰えるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がないこと。インセンティブも最大...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
昇級などはなかったかと思いますが、日々淡々と業務に取り組めので、特に不満に感じることもなかったと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
中途採用として入社するならそれなりにお給料をもらえるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の初任給はかなり低く設定...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収は満足できる金額をもらえていました。
昇給や基本給なども見える化されているのが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価時に...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
業界内では高水準と聞いている。
評価についての説明もあるので、面接時に納得ができない場合は理由を聞くことも可能続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ありません。強いて挙げるなら、2024年現在は仕事量がかなりあるため、残業や夜勤手当である程度稼げます。
幹部候補の正社員(あまり募集していな...続きを読む(全389文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、基準が全く分からないところが不満だった。
営業だったが、個人予算を達成しても昇給やボーナスに影響...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
現場(事業所・配属先)の一般社員であれば、月額上限5万円まで資格手当が受け取れる。
例えば、電験三種であれば、25,000円。建築物環境衛生管...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
年収は毎年必ず上がるから良さそう。大入り袋とたまにあるので業績によってお小遣いができるので助かる
社長が社員思いなのでたくさん色々な事をしてく...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
賞与が多い(100万以上ある)
労働法を厳守しており、残業代は全額支給され、しかも労働法で定められた25%を超えています(30%)。
【気にな...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
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フリガナ | ネオキャリア |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,617人 ※2023年2月28日時点 |
売上高 | 496億円 ※2023年2月期実績 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西澤 亮一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
電話番号 | 03-5908-8005 |
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