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ジョブローテーションは、頻繁に発生。誰がどこに、いついくとかは全く読めない。
炎上しているプロジェクトがあると要注意。誰が行かされても不思議ではない。...続きを読む(全156文字)
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日興システムソリューションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全61件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日興システムソリューションズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日興システムソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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一番魅力的なのが住宅補助だと思う。6万円程度でるうえに、実家が関東近辺であっても、一人暮らししたい人は同様の待遇が受けられる。また、年に2回長期休暇制度...続きを読む(全170文字)
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何と言っても住宅手当がでかい。条件などなく6万もらえる。管理職になると住宅手当は消えるがガツンと基本給が上がるので十分ペイできる。その他昼食手当という謎...続きを読む(全162文字)
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年に2回、長期休暇が取得できます。平日連続7日間取得できるので、連休に合わせて取得すると長く休むことができます。忙しくない時期に譲り合って取得しているの...続きを読む(全174文字)
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産休・育児休暇の制度が充実しており、休暇を取得しやすい会社である。そのため、繰り返して制度を利用する人もいる。産休後に、時短出勤で仕事と家庭を両立する女...続きを読む(全151文字)
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同業他社と比較すると年収は高いと考える。勤務地は鶴見となり、駅から遠いのがネックではある。残業は、月に60時間までと決められているので、それほど厳しくは...続きを読む(全153文字)
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親会社のSMBC日興証券と同じ住宅補助のため、非常に手厚い補助を受け取ることができる。
そのため、住宅補助がもらえなくなる年俸制になるまでは、家賃のこ...続きを読む(全156文字)
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現在のところ、ある一定の年齢に達するまでは福利厚生は非常によいと思います。
また、休暇制度についても、年に2回長期の休暇の取得が可能です。
ジョブロ...続きを読む(全161文字)
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住宅補助が6.5万円で、昼食費補助が5千円でる。管理職でなければ残業代もほぼ全額でる。福利厚生はよい方だと思う。全体的に見て仕事量に対してはよい対価だと...続きを読む(全156文字)
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休暇取得については会社全体として強く推進しているので、
言ってみれば嫌でも取ることになります。良い点かと思います。
住宅補助については、特定の年次ま...続きを読む(全162文字)
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住宅補助は7,8年目ぐらいまで出ますが、年俸制になるとなくなります。年俸制移行後の数年は移行前に比べて手取りが少なくなります。
年に2回、長期休暇が取...続きを読む(全155文字)
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日興システムソリューションズの 他のカテゴリの口コミ
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成果やプロセスの双方を評価する制度が整い、努力や成長が昇給・昇格に反映されやすい点が魅力だと感じる。金融ITの専門性を高めながら、安定した収入とキャリア形...続きを読む(全91文字)
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若手の意見も尊重され、年次に関係なく挑戦できる風土が根付いている点が魅力だと感じる。チームで知識を共有しながらプロジェクトを進める文化があり、金融という高...続きを読む(全109文字)
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産休・育休制度や時短勤務などの支援が整い、ライフイベントと両立しながら長く働ける環境だと感じる。周囲の理解もあり、性別に関係なく活躍できる風土が根付いてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べても非常に高く、福利厚生もかなり手厚かった印象です。特に家賃補助は「ここまで出るのか」と思うほど充実していました。ただし...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年に2回、長期休暇を取得することができ、まとまった休みを使ってしっかりリフレッシュできる点は良かったです。長期休暇自体は制度として確立されて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特にいいと思ったことはありませんでした。先輩を見ていても尊敬できませんでした。
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ドキュメント作成ばか...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収が高かったため、それを捨てるのは少し迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が非常に多く、慢性的に長時間残業が発生し...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
若手の段階からプロジェクトを複数PMとして任せていただけるかつ、大規模な案件にもかかわれるため案件の管理をする能力はつきやすい環境と感じた。...続きを読む(全188文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
必要最低限
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当がない。
また出張手当も雀の涙なので出張が多い場合は食事や雑費で消える...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職金はある。
退職する場合、残っている有休は買い取りか消費か選べる。
たまに野球のチケットが配られる。
湯布院のホテルに安く泊まれる。
確...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内イベントの内容や会場選びのセンスが良い。昨年は北海道が金沢どちらかを選べる社員旅行に行った。また、コロナ前は毎年ボウリング大会があり、か...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
副業は申請すれば許可されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生は特にありませんでした。退職金はDCに変わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
テレワークがどこでもできるように、オフィスパス契約がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。定期券は近さや利便性より...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社宅の用意がされている点，家賃の半額は会社からの補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
個人都合で引っ越しした場合，家賃補助が払...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
NTTグループなので福利厚生は比較的充実している。特筆すべき点があるというよりも全項目において、比較的高水準にまとまっている。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ポスティング制度（社内転職制度）があり、部署の異動だけではなく、エンジニアから営業など職種の変更も可能。自分のキャリアを自分自身で選択するこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
資格取ったら資格手当とお祝い金が出ます。私は取れなかったので、もらえませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは受かるまで...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は見かけ上充実しているかも知れませんが、実際に運用されているものは少ないです。社内の飲み会がかなり多く、...続きを読む(全99文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日興システムソリューションズの 会社情報
| 会社名 | 日興システムソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッコウシステムソリューションズ |
| 設立日 | 1999年10月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 680人 |
| 売上高 | 516億7737万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩手滋 |
| 本社所在地 | 〒230-0032 神奈川県横浜市鶴見区大東町12番地1 |
| 電話番号 | 045-506-8811 |
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