【23卒】 三越伊勢丹 総合の通過ES(エントリーシート) No.84997 （2022/6/16公開）
株式会社三越伊勢丹の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
公開日：2022年6月16日
23卒 | 非公開 | 非公開
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- Q. あなたが働いてみたい会社の特徴について教えてください。（100～200文字以内）
- A.
- Q. 学生時代に力を入れて取り組み、自分が成長を感じたエピソードを教えてください。（200字程度）
- A.
- Q. 周囲と協力した経験
- A.
- Q. 志望動機
- A.
- Q. 他の人に負けない強み（スキル、資格、経験等）を一つ挙げ、エピソードを交えてPRしてください。（200字以内） 200文字以下
- A.
- Q. これまでの高校もしくは大学生活の中で、ご自身で選択して、主体的に行動したことについて具体的に教えてください。(学業以外も可)（400文字以内）
- A.
- Q. このインターンを通じて学んでみたいこと、志望理由
- A.
- Q. 当社に入社したら、どんな仕事をしてみたいですか？※いつまでに、何をしてみたいか、どうなりたいかなど具体的に記入をお願いいたします。
- A.
- Q. 学生時代の経験の中で、苦労したこと・ぶつかった壁について詳しくご記入ください。また、それをあなたはどのように解決・乗り越えたか、具体的に教えてください。
- A.
- Q. あなたが考えるサステナビリティとは何か
- A.
- Q. 鶴屋百貨店を志望する理由
- A.
- Q. 弊社では、実際の成果・貢献はもとより、成果発揮につながる行動や専門性の高い知識・スキル、その基盤となる職務遂行能力、変革推進に向けたエネルギーや学習行動、基盤となる性格・気質までの総合的な力を6つの「人財力」と定義しています。 【6つの人財力とは】 ・意志・意欲 個人だけでなく社会や組織全体の目標達成に向け、思いを持って当事者として誠実に取り組める能力 ・学習力 様々なことに興味・関心を持ち、物事を多角的に捉えながら、本質的な問題に対応できる能力 ・革新・創造力 未来を描きながら、様々な考えや自身の経験を取り入れ、展開し、新たな手法で課題解決や目標達成を図る力 ・影響力 主体的に組織や人を巻き込むなど、リーダーシップを発揮しながら計画を遂行し、大きな成果を発揮できる能力 ・折衝力 利害関係のある場合でも、相手の思いを汲み取り、自身の考えを伝え、相手の理解・協力を得られる能力 ・育成力 他者や組織の特性やニーズを捉え、共感しながら、新しい知識や技術の習得に向けた支援や動機づけができる能力 6つの人財力それぞれに、6を最も強みとする力、1を最も弱みとする力として、6から1まで順に点数をつけてください。 ※点数は重複しないようにつけてください。
- A.
- Q. なぜこの業界か、その中でなぜこの会社なのか。
- A.
- Q. WEB説明会で印象に残っていること（400字以内）
- A.
- Q. ご自身の長所・短所
- A.
- Q. 志望動機を教えてください
- A.
- Q. あなたが成城石井に興味を持った理由を教えてください。(200字以内)
- A.
- Q. あなた自身をプレゼンテーションしてください(300)
- A.
- Q. 学生時代力をいれてきたこと
- A.
- Q. 自覚している性格３つ
- A.
三越伊勢丹の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三越伊勢丹 |
|---|---|
| フリガナ | ミツコシイセタン |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 12,173人 |
| 売上高 | 2441億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 細谷敏幸 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目14番1号 |
| 電話番号 | 03-3352-1111 |
| URL | https://www.imhds.co.jp/ja/business/isetanmitsukoshi.html |
NOKIZAL ID: 1572797
