三菱ＵＦＪ銀行の本選考のエントリーシート

周囲を巻き込み行ったサークルでの課題解決(全20文字)

所属サークルの新入生の定着率を上げたことだ。私の所属していた交響楽団は人数が少なく、組織として慢性的な体力不足に陥っていた。特に、新入団員が早期で辞めてしまうことが喫緊の課題だった。演奏機会が少ないことが課題の原因であり、人員不足の主な要因だと考えた私は、同期を巻...(全400文字)

喫茶店のアルバイトでの業務マニュアル作成(全20文字)

大学２年から続けている喫茶店のアルバイトで、始めてから１年経った頃に業務マニュアルを作成しました。その店にはマニュアル本はなく、社員の方が新人一人ひとりに業務内容を直接説明していました。ある時、新人が続けて3人入ってきましたが、店が忙しく説明が追い付かず、新人がで...(全398文字)

演劇サークルで目標達成に注力した(全16文字)

演劇サークルで幹部としてコンテストの目標達成に注力しました。先輩方が賞を受賞してきた歴史に続きたいという想いから、受賞の目標を掲げました。しかし、1人1人のコンテストに対しての意識の隔たりが課題でした。そこで私は次の3点に取り組みました。
1．練習の最初に目標と...(全364文字)

学業成績とサークル運営の両立。
私には学費を自力で担いたいという想いがあったため、大学生活において優秀な成績を収めて奨学金を受けることを１つの目標としていた。一方で、フットサルサークルの副代表として100人を超える規模の運営にも尽力していたため、この取組みの難し...(全418文字)

私は、銀行業務を通して企業の支援をする際、自身の豊富な知識や経験、利益も併せて還元できる人材になりたい。企業が提供するサービスや支援の在り方が日々変化する今日においてこれを成すには、専門性を高めるだけでなく、幅広い業界や職種、デジタル領域に関する知見も必要であると...(全199文字)

塾講師のアルバイト(全9文字)

社会の集団授業の際に、生徒から「用語が暗記できない」との相談をよく受けます。また、教科書に載っている用語を単に説明しているだけの授業では、生徒も「つまらない」と感じてしまい、盛り上がりのない授業になってしまっていました。これまで、私自身も暗記に苦労してきたため、学...(全377文字)

高校サッカー部のゴールキーパーコーチ(全18文字)

GKコーチとして競争を生み、目標である全国大会出場に貢献しました。全国大会を目指しているが、『同じ失敗を繰り返す』『練習中に声を出さない』事から、選手が向上心を持っておらず、競争が起こっていない事が課題でした。私は選手の性格と過去の経験から、『課題を認識しそれを改...(全400文字)

ゼミの広報リーダーとしてイベントを運営。(全20文字)

○○○○街づくりゼミの広報リーダーとして、昨年秋に○○○○○○○○を作り上げた。
企画では○○県○○市○○地区の小中学生のアイデアを形にし、「郷土愛を主軸に交流促進・街の魅力発信」を目指した。
私は学生の期待に応え、閖上を活気付けたい想いでリーダーに立候補した...(全414文字)

○○サークルでのコロナ禍の○○会実施。(全19文字)

○○サークルでコロナ禍における○○会実施に尽力しました。夏に漸く練習再開したものの冬の○○会は中止すべき、何としても実施という賛否両論がありました。しかし実施したい想いは共通だと気づき、○○として実施前提で方法を考えました。まず臨時総会を行い、感染対策の徹底を前提...(全400文字)

スーパーマーケットでの取り組み(全15文字)

配属された当初、私は店舗のクレーム数が月30件と多いことに気付き、その原因が同僚の接客意識が薄さにあると感じました。そこで私はお客様を大切にしたいという思いから接客意識改善の取り組みを始めました。しかし、同僚の既存意識を新人の自分が変えていくことは困難でした。そこ...(全326文字)

OBの試合来場者数を増加させる新施策(全18文字)

○○部において、OBの試合来場者数を2倍に増加させた経験です。わずか30人且つ毎回固定のOBしか試合に来てくださらないという課題を解決することで部の活性化に繋がると考え、持ち前の向上心から、大学1年時にこれに取り組みました。従来の連絡がメールのみであり、頻度が少な...(全381文字)

私は大学二年の春休みに、インドの孤児院における教育支援のボランティアに参加しました。多国籍5人のメンバーが集まり、オリジナルのカリキュラムで1ヶ月間授業をするという内容です。現地の職員からは具体的な教育方針等の指示が一切なく、まさにゼロベースの任務でした。しかし始...(全401文字)

貴行が、「アジア新興国と日本企業を繋ぎ、アジア全体の発展に貢献する」という私の目標を達成するために最適な環境だと考えたためです。私はアジア中を旅した経験から新興国市場に興味を抱き、アジア全体の活性化に繋がる仕事がしたいと考えるようになりました。そこでグローバル事業...(全198文字)

水球部にて行ったインスタグラムの運営
(全20文字)

体育会水球部にて、1年次から広報班としてインスタグラムの開設・運営に携わり、3年次以降はリーダーとして、部の魅力発信に貢献した。開設後、より多くの学生への認知度向上を目指して、目標をフォロワー1000人に設定した。当初は試合の結果報告を中心に投稿していたが、フォロ...(全351文字)

１年間〇〇に留学した際、日本語や英語が使えない環境で〇〇語能力を鍛えるため、大学外で〇〇人のみで構成される〇〇クラブに参加した。当初はネイティブスピードの〇〇語が聞き取れず、会話に参加できなかった。私は語彙と聴解力を自身の課題と捉え、克服のために1日５０単語の習得...(全383文字)

私は、〇〇留学中に抱いた「日本のプレゼンスを向上させたい」という思いから、金融の力で日本の製造業の国際競争力を向上させたいと考え、銀行を志望している。中でも国内外に強固な基盤を持つ貴行では、企業のパートナーとなり市場進出を包括的に支援できる。私は貴行で、主体性と行...(全199文字)

塾の生徒のための単語テストアプリの開発(全19文字)

生徒の志望校合格に向けて単語テスト出題アプリの開発をしました。私がアルバイトをしている学習塾では単語テストを実施しており、そのテストでは単語帳と同じ順番で問題が出題されます。その中で生徒から「順番通りに出題されない単語テストが欲しい」という声が複数ありました。そこ...(全395文字)

目標である１部昇格に貢献したこと(全16文字)

フットサルサークルの監督補佐として、１部昇格のために、練習効率の最大化を目指した。チームの課題を、練習が週2時間と短く、互いの特徴や戦術を十分に理解できていないことによる連携力不足と考えた。しかし、従来以上の練習時間の確保は困難であったため、2つの工夫をした。1つ...(全400文字)

MITへの留学において、自主ゼミを開催することでチームメンバーの参加率向上に尽力したことだ。
当初、機械工学の最先端の環境にて、世界の参加者と切磋琢磨し合うことができると感じていた。しかし実際に議論に参加すると、10人のチームメンバーのうち6人が脱落したことによ...(全381文字)

私は以下の2点から貴行を志望している。
1点目は業務内容に対する自身の知見の親和性を実感しているためだ。貴行が注力するプ
ロジェクトファイナンス・成⻑産業支援領域において、自身のICTの知識を応用できると感じている。2点目は多様な業界の顧客を支援することができ...(全191文字)

テニスサークルで年間退会者0人を達成(全18文字)

私が大学2年生の8月に女子キャプテンに就任した当時、サークルの雰囲気が悪く6割以上の会員が辞め、残りの会員も活動に参加しなくなりました。私は自分のサークルが活気のある楽しいサークルになってほしいとの思いから自ら女子キャプテンに立候補し、サークルの雰囲気が悪い原因を...(全378文字)

フットサル大会企画運営団体の財政難解決(全19文字)

大学３年生時に所属していた本団体では大会参加人数低迷に伴う財政難が課題だった。課題に対する施策として、私は大会景品の刷新による集客を提案。大会景品を従来のサッカー用具から、SNSアンケート実施結果より大学生のニーズが高いと判明したガジェット類に変更した。刷新理由は...(全399文字)

私の目標は「日本の持つ技術や顧客の挑戦を全力で後押しすること」ひいては「金融力で日本とASEANの架け橋になることである」である。そこで、アジアを代表し、一体型経営で信頼される貴行の取り組みの理解を深め、自身の志望をより明確にしたいと考えているため参加を強く希望す...(全201文字)

「他者から頼られる存在であり続けること」である。
私は関心のあった生物学研究と東南アジアへの留学を通し、日本の技術や人々の想いにふれてきた。その経験から自己収益のみに囚われずに、他者の後押しをできるか関心を持つようになった。そのためにも働く上で、顧客の抱く想いや...(全157文字)

飲食店における新人アルバイトの離職率低下(全20文字)

私はアルバイト先の新人離職率の低下を実現しました。学生リーダーを務めていた私は、離職率の高さとそれに伴う慢性的な人手不足を憂慮し、解決策を模索しました。離職原因を追究するために、匿名アンケートや離職者へのヒアリングを実施した結果、「新人と古参アルバイトの関わりが少...(全394文字)