2023卒の先輩が書いたインテックソリューションパワーシステムエンジニアの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、インテックソリューションパワーの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社インテックソリューションパワーのレポート
公開日:2022年5月16日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最初から最後までオンライン
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年04月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
辞退。志望度の高い企業から内定をいただいたため。
内定後の課題・研修・交流会等
不明
内定者について
内定者の人数
不明
内定者の所属大学
不明
内定者の属性
不明
内定後の企業のスタンス
内定をいただいたあとは、電話でどれぐらいまでに内定が出揃うか聞かれ、その時期に合わせてまた連絡を取らせていただきますと言われた。
内定に必要なことは何だと思うか
IT業界、SEを志望するならば企業ごとによって何が特徴なのか、何が違うのかをよくリサーチして言語化することが面接突破の決め手だと思う。たくさんにた企業があるため、なんでこの企業がいいのかという部分を深掘りする必要があるなと感じた。文系なので、ITスキルについて現時点で求められていることがないからこそ、入社前、入社後にできること、取り組むべきことをあピースすることが必要だと面接を通じて感じた。頑張ってください。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
企業の理解度、職種の理解度、入社後のやる気がきちんと言語化できる人が内定をいただける気がする。自分がエピソードとして話したことに対して「なぜ」という部分を繰り返し、最終的にインテックソリューションパワーにつながれば一貫性が見え、面接官の方も理解しやすいと感じる。
内定したからこそ分かる選考の注意点
私だけかもしれないが、1次面接で落ちたなと感じた。理由は、詰められた時に回答できなかったからだ。だからこそ、「なぜ」を繰り返してどの方向からの質問に対しても回答できるように事前準備をしておくといのでは。
内定後、社員や人事からのフォロー
LINEの公式アカウントの情報をくださり、そこで質問などに回答してくださる。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
入社を迷った企業
株式会社システナ
迷った会社と比較して株式会社インテックソリューションパワーに入社を決めた理由
辞退をするつもりです。理由として企業のことが他社より理解していないためです。企業の説明会に関してもあまり豊富な情報はなく、ロボットの声で淡々と説明される感じよりかは実際の社員さんが話されている動画が見れた方がコロナ禍ということもあり社風が伝わってきやすかったと感じました。私個人の意見として、面接を通じて、事業内容には手に職がつくために興味はありましたが楽しく働ける環境を感じ取れなかったです。なのでこれから企業のことをたくさん知っていく機会(LINEや内定者懇談)などに参加し、最終的な判断を下します。
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インテックソリューションパワーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社インテックソリューションパワー |
|---|---|
| フリガナ | インテックソリューションパワー |
| 設立日 | 1975年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,235人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 泉肇一 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目25番3号 |
| 電話番号 | 03-3372-4440 |
| URL | https://intec-sp.co.jp/ |
