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【深掘り必須、リラックス面接】【22卒】デル・テクノロジーズの営業職の1次面接詳細 体験記No.13188(中央大学/男性)(2021/6/3公開)

2022卒の中央大学の先輩がデル・テクノロジーズ営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒デル・テクノロジーズ株式会社のレポート

公開日:2021年6月3日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 2次面接
職種
  • 営業職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

全行程オンラインにて進行しました。

1次面接 通過

実施時期
2021年03月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事部の社員
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

ビデオミーティングツールを用いて行う

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

志望動機は段階を持って最も深く聞かれる為準備をして臨むことが必要です。
また逆質問も複数できる為、何個か事前に用意しておくと良いです。

面接の雰囲気

冒頭にリラックスしてお話ししましょうとおっしゃってくださるなど穏やかな雰囲気で進んでいく。逆質問にも丁寧に答えてくださったのが非常に印象的だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に力を入れたことを教えてください

<A>
留学中に海外の生徒に対して英語で理数系教科の指導を行ったこと。また、その取り組みを学校公認のアルバイトとして仕組み化したことです。
<Q>
非常に大変な取り組みに聞こえるが、なぜそれを行おうと思ったのか
<A>
大きく2点あり、1点目は留学中に人に助けられた機会が多くあり、私自身から誰かの役に立つ経験をしたいと考えていたから。2点目は部活動に入っている生徒の学習サポート体制が学校として行き届いていないという課題を知り、その解決に貢献したいと考えたからです。
<Q>
大変だったことは何か
<A>
こちらも2点、私自身が指導を行いながら教え方を上達させる為にインプットを恒常的に様々な媒体から行なったこと。次に様々なバックグラウンドを持つ複数人の生徒のモチベーション管理に苦労しました。

就活の軸を教えてください

<A>
2点あります。1つ目が社会の当たり前を作ることができる仕事に携わること、2点目がストイックさを活かして競争の中でモチベーション高く働くことです。
<Q>
1点目の内容はどういった活動から感じるようになったか
<A>
学生時代に力を入れたことでもお話しした留学先の学習支援体制を整備した経験に基づいています。今までなかった制度をより周りの人が便利に感じられるように導入することで、様々な方に感謝され、人々の人生の選択肢を広げることに間接的ではありながら貢献できる点に魅力を感じました。
<Q>
2点目のストイックさを体現するエピソードはありますか
<A>
長期インターンシップでは1日10時間以上の業務を3ヶ月継続して取り組んでいたので、ストイックさには自身があります。

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デル・テクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 デル・テクノロジーズ株式会社
フリガナ デルテクノロジーズ
設立日 1989年6月
資本金 3億円
従業員数 3,108人
売上高 4069億3000万円
決算月 1月
代表者 大塚俊彦
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号OtemachiOneタワー
電話番号 044-556-3450
URL https://www.dell.com/ja-jp/dt/corporate/about-us/corporate-profile.htm#

デル・テクノロジーズの 選考対策

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