グループディスカッション
総合職
25卒 | 非公開 | 非公開
最終面接
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事部から別室に案内されてグループディスカッションのお題を発表された。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】3人【テーマ】10年後の未来を考えた上で、どのような沿線開発を行うべきか。【グループディスカッシ...
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小田急電鉄のグループディスカッション(GD)体験談・対策一覧（全7件）
小田急電鉄株式会社の本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
小田急電鉄の 本選考体験記一覧
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（全7体験記）
25卒 | 非公開 | 非公開
最終面接
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グループディスカッション
総合職
25卒 | 非公開 | 非公開
4次選考
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室で学生と談笑→面接→そのままGD→解散【学生の人数】3人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】小田急電鉄が今後注力するべきビジネスは？【グループディスカッションの流れ】簡単な資料が渡されてから、すぐに20...
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グループディスカッション
総合職
25卒 | 非公開 | 非公開
2次面接
【会場到着から選考終了までの流れ】集合面接から連続して実施．zoomに集合．【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】小田急が今後力を入れて取り組むべき分野【グループディスカッションの流れ】時間配分・形式は自由．最後に指名された人が発表．自...
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グループディスカッション
総合職
24卒 | 非公開 | 男性
4次選考
【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ますと、健康診断、クレペリン検査、それが終わるとGDになる。拘束時間は長め。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】小田急は不動産、運輸、観光、その他モビリティのどの部門に注力するべきか。【グルー...
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小田急電鉄の 会社情報
| 会社名 | 小田急電鉄株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オダキュウデンテツ |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 603億5900万円 |
| 従業員数 | 12,094人 |
| 売上高 | 4098億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木滋 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目28番12号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 753万円 |
| 電話番号 | 044-299-8200 |
| URL | https://www.odakyu.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131323
