マイナビの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全373件） 15ページ目

管理職といってもプレイングマネージャー、というかプレーヤー。頭が「数字」という筋肉で覆われている管理職ばかり。数字でしかものを語れない人間がほとんどなので...続きを読む(全185文字)

全体的にぬるいので、ゆでがえるになってしまう懸念あり。転職後に苦労している人が多い。マネジメントができる人は基本的にいないと思った方がいい。管理している人...続きを読む(全197文字)

アルバイト勤務だったが、保険などしっかりやってくれるし、雇用形態にかかわりなく責任ある仕事を任せてもらえた。そういう社風なので、管理職の人たちもバイトや派...続きを読む(全196文字)

基本的に風通しはよくない。営業会社なため、営業が偉そうな顔をしている。トップダウンで、出世したい場合は上司の顔色伺いや、接待がかかせない。いまどき珍しいが...続きを読む(全151文字)

比較的協調性のある人が多く,人の良い方が多い印象をうけました。社内の人間関係は大変良く居心地の良さを感じる会社です。同じく社外からもリクルートなどに比べて...続きを読む(全169文字)

経営者の意識はわからないが、思いつきで行動しているようにしか思えない。
社名変更、ロゴ変更、サービスブランドの統一など急性すぎる。
紙の自体から、イン...続きを読む(全263文字)

上司、部下関係なく社長から新入社員まで全員がさん付けで呼び合うなどフランクな社風です。
上下関係も厳しくなく、社員数の割にはベンチャー企業のような会社で...続きを読む(全182文字)

部署にもよるが、部活動的なものがあったりする。基本人当たりの良い人が集まっているので、サークルみたいに集まってイベント(バーベキューやキャンプ、りょこうな...続きを読む(全177文字)

人材業界らしく、性格的に良い人が多いように感じます。配属される部署によって組織のカラーはあると思います。スキル的な魅力としては、それなりの規模の企業なので...続きを読む(全155文字)

全体的に管理職も30〜50代が多く若いです。
頭ごなしに指示したり、何かを強要する人は私が知るかぎりいません。若手社員の意見もきさくに聞き、取り入れてく...続きを読む(全153文字)

非常に親密になって部下の面倒を見ていただける環境でした。管理職の方の年齢は、比較的若い方々が多いですし、現場を一線で活躍されてきた方々なので、的確なアドバ...続きを読む(全163文字)

すごく温かみのある元気な会社です。
平均年齢が若い(たぶん30歳くらい?)なので、社員同士がとても仲良しです。
仕事終わりには飲みに行ったり、土日に一...続きを読む(全182文字)

若い人が多いです。良い意味でも悪い意味でも若い会社です。面白い、という意味では魅力的な人は多かったように思います。上司もフランクな人が多く、相談しやすい環...続きを読む(全165文字)

就職事業本部で働いていますが、課長のくせにヒゲ面とか女子もケバいのが多い。それを誰も注意できない。3流会社かなと思います。これでリクルートに対抗しようなん...続きを読む(全152文字)

とにかく声が大きい人間が評価される。
部長や課長クラスの人間が役員に物言いできずに怖気ずいてしまっているため、
組織が良くなるような提案をしてもまった...続きを読む(全174文字)

業界内では最も社内の雰囲気は良いかもしれない。よい人が多い。管理職次第という面はあるが、特に支社は雰囲気が良い場合が多い。営業の場合、売れない人材でも居場...続きを読む(全163文字)

新卒採用に力を入れてきたのが5年間ほど続いているので、若手営業マン(部署問わず)が元気な会社というイメージがあります。若手は体育会系のノリで仕事をしている...続きを読む(全159文字)

人間的にいい人が多い会社であるのは間違いない。
若く、人あたりのいい社員が多い為、同期を中心に仲間意識は強い。不景気で一時よりは減ったが、飲み会も多い。...続きを読む(全161文字)

とにかく元気がよく上司との上下関係があまりなく、アットホームな雰囲気。
オンとオフにメリハリをつけている社員、上司が多い。
人間関係がとてもよい企業。...続きを読む(全154文字)

社員同士の仲が非常に良く、個性的で面白い人材が多い。新しく加わった仲間に対しても積極的に交流を持つ雰囲気がある。
情に厚い社員が多く、親身に相談に乗って...続きを読む(全162文字)

・管理職とも近い席になる場合もありそれなりに接点はある。社長にごちそうになることも
・全体的に若い社員が多く、活気がある(社内恋愛もあるみたい)
・休...続きを読む(全157文字)

部署やチームにもよるが社員は非常コミュニケーション能力が高い者が多く、数字・目標に対する意識が高い。管理職は基本的には成績を残してきた人間が上がってきてい...続きを読む(全167文字)

説明能力や、気持ちのよい対人への態度などを備えているなど、コミュニケーション能力が高い社員が多い。
ただしその分、巧妙な駆け引きなども多く見られるため、...続きを読む(全157文字)