パーソルテンプスタッフの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全531件） 7ページ目

【良い点】
福利厚生の一貫に、eランニングがあります。希望者は手続きをして、無料で受講が可能です。ただ、利用からある程度期間が過ぎると、再度手続きをしな...続きを読む(全126文字)

【良い点】
健康診断が無料で受けられるようで、頻繁にリマインドをしていて好印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や賞与はないです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給休暇や時間外業務、マイページでの管理もでき、非常に働きやすかった。企業での直接雇用より明確だと個人的には感じた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
副業が可能な点と有給休暇の取得がしやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりありません。
他社と比較すると改善の余地...続きを読む(全83文字)

【良い点】
副業が可能であったり、研修制度が充実しているのはとても良いと感じる。昔は新卒には手厚く、キャリア採用は現場で覚えろというような風潮があったが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
保険関係はちゃんとしていて、怪我をした時も労災認定で受診することができた。福利厚生は他にもいくつかあったが、条件を満たしていなかったので自分...続きを読む(全88文字)

【良い点】
有給休暇はほとんど100%取れていたと思います。
あまり活用はできていませんでしたが、人材派遣大手というだけあって、福利厚生も充実していました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
企業としては大きいので福利厚生は充実しており、ハラスメント窓口などもしっかりしていました。有給もしっかりありました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
派遣社員でも、正規の社員と同じように健康診断などの福利厚生を使うことが出来るので安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全80文字)

【良い点】
【オフィス環境】
こればかりは派遣さきの会社によります。自分が派遣された会社では、カフェスペースがあり派遣社員でも利用することができました。...続きを読む(全352文字)

【良い点】
副業は禁止ではなかったと思う。派遣社員でも一通りの福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は満額支給されないの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特にありません。
同一労働同一賃金なので、全てが派遣社員と同じような制度で、最低レベルの待遇が用意されています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
福利厚生は最低限あるかなといったところですが、在籍中に対象資格を取得でき申請期間に申告すると、お祝い金をもらえます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
たまに本社から委託現場にお菓子が届いていました。なぜか1000円程度のお菓子のカタログギフトが配られたこともあります。お休みもひかくてき取り...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的には他の企業と同じような制度は整っている。産前産後休暇のほか、育児休暇も取ることができるところはよかった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
大企業という点では、基本的な福利厚生は普通に用意されているので安心だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度と言っても...続きを読む(全102文字)

【良い点】
派遣社員向けのスキルアップ講座が充実していた点。
就業前に不安を解消することができた。
今後、更にバリエーションを充実していただけるとありが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新卒時、半年が経過して付与される有休とは、別に特別休暇みたいなものが３日あり、非常にありがたかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
福利厚生は一般の企業と同じだと思います。派遣なのでボーナスはありません。
研修制度も充実していました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
やりたい、頑張りたい方にはきちんと機会をくれる会社だと思う。また会社の規模が大きいため、グループ会社や希望する部署に異動を希望する公募システ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特に良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
G職でなければ退職金もありません。
基本給も安いため残業が少ないプロジェク...続きを読む(全118文字)

【良い点】
職場見学から入社までの流れがとてもスムーズでした。入社後も数カ月に１回担当の方と面談がありました。仕事の状況や不安なことをとても親身になって...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ利用しなかった。社会保険も特に優れているところはなく、国保とほぼ同等と思った方が良い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
特になにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
自然災害で出勤できないときも有給。会社指定の健康診断でも有給を利用しないといけないの...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ルール作っても、結局は上に好かれるか、どうか、が決め手。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の昇進規定とかあっても、その下地となる...続きを読む(全121文字)