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【ビジネスマナーで差をつけろ】【16卒】レオパレス21の内定者のアドバイス詳細 体験記No.613(沖縄国際大学/)(2017/6/13公開)

2016卒の沖縄国際大学の先輩が書いたレオパレス21の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、レオパレス21の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2016卒株式会社レオパレス21のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 沖縄国際大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

説明会(4月) → 適性診断テスト(5月) → 面談(6月) → 1次面接(8月) → 2次面接(9月) → 最終面接(9月) → 内定

内定者のアドバイス

内定に必要なことは何だと思うか

まず、ビジネスマナーをしっかり勉強する必要があります。私は大学のセミナー等でしっかり勉強したつもりが、本番になるとなかなかできませんでした。敬語や振る舞い方は結構見られているので、日々の生活の中で積極的に勉強したビジネスマナーを取り入れて慣れておいたほうがいいと思います。次にレオパレスのビジネスモデルは理解しておかないと面接での質問に答えられません。不動産業界についても課題と動向を知っておかなければ、勉強不足として見られると思います。後はハキハキ元気にしていれば、内定を取れる確率はぐんと上がると思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

内定者には自分を誇張せずに、正直に自分の意見を言える人が多いように感じました。面接官は毎年多くの学生を見ているので、嘘をついたり、話を大きく盛っている学生はすぐにわかると思います。面接前に何度もリラックスしてありのままで面接に臨むよう言われたので、正直にありのままの自分で面接に望むことが求められていると感じました。

内定したからこそ分かる選考の注意点

ビジネスマナー、企業研究は非常に重要だということです。内定後の研修でも就活中勉強したことがそのまま出てきます。選考ペースは早いので前もってしっかり準備しておくことが必要です。特に、企業とのやり取りは基本電話で行うので、電話応対の受け答えはしっかり練習しておかないと恥をかきます。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 会社のブランド・知名度
  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 会社の規模
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる

入社を迷った企業

アイティーオー株式会社

迷った会社と比較して株式会社レオパレス21に入社を決めた理由

決め手の理由としては、3つあります。1つ目は、大学で学んだ法律を生かすことが出来ると思ったからです。設計という未経験の仕事に就くよりも、長続きすると思いました。2つ目は、企業規模が大きいからです。大企業の方が気持ち的に安心することでき、福利厚生も充実していたからです。また、1つの場所で仕事をするよりも、様々な地域で働いてみたいという思いがあり、全国展開しているレオパレス21に決めることにしました。

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レオパレス21の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社レオパレス21
フリガナ レオパレスニジュウイチ
設立日 1973年8月
資本金 752億8240万円
従業員数 3,866人
売上高 4226億7100万円
決算月 3月
代表者 宮尾文也
本社所在地 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目54番11号
平均年齢 41.4歳
平均給与 560万円
電話番号 03-5350-0001
URL https://www.leopalace21.co.jp/

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