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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータMSEのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全47件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータMSEのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータMSEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータMSEの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.6年収・評価3.8社員・管理職3.6やりがい3.2福利厚生4.0スキルアップ3.36
総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

NTTデータMSEの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.5年収・評価3.2社風・文化3.5やりがい3.3福利厚生3.6スキルアップ3.46
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

NTTデータMSEの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
47件中26〜47件表示

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休だけは全社として取らせようという姿勢があるので、余程のことがない限り年間の取得数は高い傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全188文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は基本的に繁忙期ではない場合は、いつでもとることが可能です。+また、有給を組み合わせて数日に渡って連続で連休を作ることも可能だと思います...続きを読む(全205文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年11月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
14年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業分は必ず給料としてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は組合があっても、全く機能していなく、会社に寝泊まりする社員も...続きを読む(全185文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率はかなり高く、年間休日も120日を超えているため、ワークライフバランスはかなり良いと思われる。
有給も取りやすい社風であるため、プ...続きを読む(全203文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休はちゃんと取れるような環境になっています。テレワークもしっかり整備されており、利用者もだいぶいます。フレックスや午前休、午後休などもあり...続きを読む(全183文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は全体的に取りやすい雰囲気となっている。
課ごとの有給消化率が全社的に開示されており、有給の消化目標を達成する為に、上司からのフォロ...続きを読む(全214文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによって差はあるものの、休みやフレックス等は比較的調整はしやすい場合が多い。
近年は会社としても有給消化を促進しており、ほとんど...続きを読む(全192文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休が他社より明らかに多く、10年勤めることでボーナス年休のような制度もある。会社の雰囲気も休みに寛容で、年休の消化率は高い。特に用事もなく...続きを読む(全202文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年06月14日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも他のSIerと同じで、どの部署・どのプロジェクトに配属されるかによります。スタッフ系は、残業規制もあるので、一部部署を除けばゆったりと...続きを読む(全238文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休やフレックス勤務などは取りやすく、比較的勤務に対して融通が効くと思います。体が弱い方でも朝はゆっくり、など理解がある会社だと思います。
...続きを読む(全209文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはしっかり取れます。なので、ワークライフバランスは良いです。
急に土曜、日曜に出勤になるのは年間1回あるかないかくらいです。

夏のお盆...続きを読む(全147文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が割りと良くて、産休や育休などを取っている女性も多く、休職も規定通りにとれます。NTTデータグループ全体として、年休取得を奨励してい...続きを読む(全180文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を使ってちゃんと仕事に戻ってこられる方がほとんどです。時短制度も活用されています。(ただ男性で使っている方はほどんといません)
全体...続きを読む(全181文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間20日は撮るように指導される。
有給はとりやすい。
取得のしやすさはその時期の仕事によるが忙しくても休んでる。
とれるかどうかは...続きを読む(全179文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月06日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に休みをとりやすい雰囲気はある。個人的なことでフレックスを使うこともできる。家族休暇も充実しているので、その点は安心
【気になること・...続きを読む(全128文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格の年齢制限(下限)さえクリアしていれば、年功序列ではなくスキル次第でプロジェクトのマネージャーやリーダーに抜擢されるため、若手社員にとっ...続きを読む(全180文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい風土で、プロジェクトが落ち着いている場合は周囲と上手く調整すれば長期休暇も取得可能。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全163文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内ではNTTデータの看板があるというだけで、他より偉いんだ的な考えがありますが(実際に管理職クラスの人が「我々はそこらへんのソフトハウスと一緒ではない...続きを読む(全353文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトによるとしか言えないが、会社として年間20日以上の有給休暇取得を義務付けているのでそれはありがたい。
上司がよく年休を取得する方であれば部...続きを読む(全162文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間20日以上の年休取得が推奨されているので、比較的休みやすい環境といえる。年休は半日単位で取得できるので、役所や銀行の用事などに便利。育児休業制度や育...続きを読む(全152文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フレックス勤務や家族サポート休暇などの制度があり、利用もしやすい。女性の育児休暇後の復帰などもしばしばされている。
また有給取得率も比較的高い数値とな...続きを読む(全155文字)

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年01月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
30年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

8:30~5:00の勤務が休みなしで3ヶ月、タクシー代8万/月も自己負担。徹夜シフトの繰り返し。勤怠はありのまま報告すれば総務から突っ返され、毎日定時あ...続きを読む(全225文字)

47件中26〜47件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTデータMSEの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2025年02月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

運用保守の業務が中心です。社員はそれらに携わることが魅力と言っていましたが、上流工程に携わることはほぼないため、直結してやりがいを感じにくいと思います。続きを読む(全76文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

テクマトリックス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、有給はとてもとりやすい。残業についても部署によっては45時間近くを毎月しているところもある。しかし、大体はそこまで多くないと思う。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTデータMSEの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータMSE
フリガナ エヌティーティーデータエムエスイー
設立日 1979年7月
資本金 3億2000万円
従業員数 1,300人
売上高 329億円
※2019年3月期
決算月 3月
代表者 代表取締役社長 都築秀範
本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9
電話番号 045-478-6910
URL https://www.nttd-mse.com/
NOKIZAL ID: 1579858

NTTデータMSEの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。