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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署を選べばホワイト。優秀な人が辞めていくので、出世しやすい。勤怠はきちんとつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム統合が難...続きを読む(全132文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三菱UFJニコス株式会社
社員・元社員による三菱UFJニコス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJニコス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署を選べばホワイト。優秀な人が辞めていくので、出世しやすい。勤怠はきちんとつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム統合が難...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員はどうかわかりませんが、電話件数とか出勤数でボーナスポイントがたまってお小遣い程度ですが報償金でました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
法令遵守意識は高い。残業するにも申請が必要である上、45時間を超えるためには承認をいただかなくてはいけない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
海外へ行くことにしたため退職。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
ローテションが計画的でやりたいことができなくなってしまうのが見えていたため。
良かれと思ってのキャリアプランなのかもしれないが、価値観の相違...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
とにかくしっかりした組織なので会社として変な対応はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっており、ある程度自分の最後...続きを読む(全118文字)
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MUFGグループや銀行への依存度が高く、どれだけ業績が悪化しても大丈夫といったモチベーションが低い社員が一定層おり、挑戦できる環境ではないと考えた為。
...続きを読む(全151文字)
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いつまでも終わらないシステム統合、優秀な人材の流出に危機感を覚えて転職活動をスタートした。続きを読む(全45文字)
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直接的な退職の原因は、疲れたから。スキルも意識も低い新卒の総合職社員が配属されてきて、その人達との待遇の差に惨めになった。年齢や私生活へのからかいも日常...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。そこ以外いいとこはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・経営層や部長クラスの上司がまったくイケていない。...続きを読む(全531文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全社的に安定志向が強く、前例のないものはやりたがらない、また何をするにも手続きや各部確認の業務が煩雑すぎて目の前...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
在職中に正社員での仕事を探して就活をしており、採用が決まったので派遣契約を終了いたしました。
短い派遣期間だったにもかかわらず、辞める時に寄...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創造的な仕事、チャレンジングな仕事は少なく、とにかく不備をつかれないような作業、ルールがあるからやっている作業が...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人によるが、会社の改善点はあるか人事面談があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア職の給料が少ないこと。
一人暮らしはか...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員になりたいと思えるような職場環境ではなく仕事面では全く成長を感じられない。
人がいないのをカバーしてこなして...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みはとれるので、再就職のために面接が入った場合は半休などがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にコミュニケーション...続きを読む(全293文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社に閉塞感があります。新システムの開発がうまくいっていないことや銀行からの圧力など、外から見える会社と内部のゴ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人はとても良い。
有休消化についても部署によるがある程度融通は利くと思う。
また退職についても一度は引き止められるも、しっかりと理由を述べて...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
退職金加算する早期退職の募集があり、さっそく応募しました。居心地は特別悪くはなかったのですが、次なる人生もいいかなと思い決断。老兵のコスト削...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・システム統合の不透明性
社をあげてシステム統合に取り組んでおり、その影響でカネ、モノ、人が常に枯渇している状況...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業はほぼありませんでしたさ、有給休暇の取得がとてもしやすかったのでプライベートの予定が立てやすかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に良い。
住宅補助あり。勤怠管理も厳格なため残業代もきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進が遅く若手社員...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上前から目指しているシステムの統合がうまくいっておらず、今から約10年もかかる計画であり先がない。計画も...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が安くてモチベーションが保てませんでした。忙しい割に手取り14万円。上司と相性がよくなかったのも相まって退...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業は30歳前後の若手が多く仕事中は殺伐としているけれども、仕事終わりは飲みに行ったりなど和気あいあいとしていて合う人には合うと思う。
【気...続きを読む(全201文字)
クレジットカード(MUFGカード・DCカード・NICOSカード)や決済ソリューションを提供し、キャッシュレス社会の実現に向けたサービスづくりに関われる点が...続きを読む(全89文字)
ベンダーを含む多様なパートナーと提携し、飲料自販機の非接触決済導入実績など、次世代の決済環境整備に貢献していると感じました続きを読む(全61文字)
通勤手当・時間外手当・住宅補助・借上社宅制度など生活を支える制度が整っている点が魅力です。続きを読む(全45文字)
完全週休2日制・年末年始休暇・有給休暇制度があり、休日・休暇制度が整っているためプライベートの時間を確保しやすい環境です。続きを読む(全61文字)
インターシップでグループワークがしっかりあるので協調性が求められる環境だと感じた続きを読む(全40文字)
評価制度自体は年功的な要素もありつつ、自ら挑戦する姿勢や成果が評価につながる側面もあるため、長期的にキャリア形成を考えるうえでの基盤があると思います。続きを読む(全75文字)
カード業務や決済サービスを中心に、最先端のデジタル決済やフィンテック分野に関わるチャンスが豊富である。安定した大手グループの一員として、成長できる環境が整...続きを読む(全85文字)
キャッシュレス化が進む中、決済業界は今後さらに拡大することが期待されている。特に、電子マネーやQR決済などの新しいサービスへの対応が急務だが、競争の激化や...続きを読む(全97文字)
成果主義を採用しており、個々の成果や貢献度が昇進・昇給に反映される。定期的な評価面談で、自己成長を実感しやすく、目標達成に向けてモチベーションを高めやすい。続きを読む(全78文字)
家族支援や健康管理に関する福利厚生が充実しており、特に育児支援や育児休業後の復帰サポートが整っている。スキルアップ支援や資格取得支援もあり、社員の成長を支...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性が働きやすい制度が整っているので、退職はとても迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート制度がもう少し進んだらいいと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分の力を試したくて、他の会社を志望しました。
上司が良かったので成長できたのかなと思います。
社会人としてのイロハから営業の仕方も自分だけ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
入社時に希望の勤務地のアンケートがあった。残念ながら私の希望は通らなかった。
希望が通った人もいたが、通らずに色々な地に行くことになった同期...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お給料は良かった。名古屋では高水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を導入した方がいいと思う。低い能力の人が昇格す...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるSMCCや、さらにその上のSMBC(銀行)からの出向者がポストを占める割合が増えている印象。プロパー...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
本社には社員食堂があり安く昼食を食べることができた。
リーダーをしていたが、目標達成までのやり方は自由にして良かったので裁量があってよかった...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
退職願を上席に行った際、転職を否定せず、私のキャリアに向き合ってくれたことは今でも感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
横...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生くらいしかいいところがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時何度も引き止められます。なぜかというと上司達の成績...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があまりにも低い、営業で表彰できる成果を残しても厳しい。
基本給は普通だが、給料ベースで行くと、厳しいし、将...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣社員なので辞めるのは簡単だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のため体を壊し、日勤に戻ろうと考えた。そのため会社に対して...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 三菱UFJニコス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシユーエフジェイニコス |
| 設立日 | 1951年6月 |
| 資本金 | 1093億1200万円 |
| 従業員数 | 3,646人 |
| 売上高 | 3260億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 角田典彦 |
| 本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目33番5号 |
| 電話番号 | 092-712-5060 |
| URL | https://www.cr.mufg.jp/ |
| 採用URL | https://www.saiyo.cr.mufg.jp/ |
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