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兼松エレクトロニクス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兼松エレクトロニクスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全44件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松エレクトロニクス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に兼松エレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兼松エレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.4
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.9

兼松エレクトロニクスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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兼松エレクトロニクスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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44件中1〜25件表示

兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
借上社宅はかなり良い、場所も入社年によって変わるので少しガチャ要素はあるが、かなり辺鄙なところという訳ではない、その中で新卒でも都会に住めて...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ライフイベント休暇制度あります。また、財形貯蓄制度があります。続きを読む(全31文字)

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      社員から聞いたこと
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    家賃補助が手厚く1割の負担で済むため魅力的である。また家賃補助には自宅からの距離などの条件がないと説明があった。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社5年目まで、借り上げ社宅が1割負担。最長7年目まで入寮可能。家具家電もレンタルできるため、若手にはすごくありがたい福利厚生である。続きを読む(全67文字)

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      社員から聞いたこと
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    独身寮も充実しているうえ、福利厚生もいいとおっしゃっていた。続きを読む(全30文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社宅があるため、新卒社員でも安心できる。続きを読む(全20文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    社員が楽しめるような福利厚生が魅力的だった続きを読む(全21文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    条件がほばないと言っていいような新卒向けの社宅制度の紹介があり、非常に魅力的だった。続きを読む(全42文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    9:00-17:20 完全週休2日 ボーナス:年2回続きを読む(全26文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間休日は120日以上あり、独身寮制度や育児介護休暇などの福利厚生面も整っていると感じました。続きを読む(全47文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    有名な企業だから福利厚生は整っているのではないかと感じます。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    若手社員には独身寮制度(5年間、家賃1割負担)など手厚い支援があり、初任地生活の不安は少ない印象を受けた。ただし、残業時間には波があり、配属部署によっては...続きを読む(全97文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員旅行や健康管理支援制度が充実している。続きを読む(全21文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年5月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    社宅はあるが、5年目まで住むことが可能。その後の負担は自己であり、家賃補助等もないとお聞きした。逆に、5年もいれば一人暮らしで住めるくらいのお金は貯まると...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベネフィット・ワンに加入しており
    福利厚生は非常に使いやすい、活用度も高いように見受けられます
    保養施設は無くなりました続きを読む(全66文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    独身の社員は入社7年目まで独身寮に入居することが可能で、5年目までは9割が会社負担、7年目までは7割が会社負担という魅力的な福利厚生がある。続きを読む(全70文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    カフェテリア、社食、ウェルネス系サービスと充実。続きを読む(全24文字)

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      社員から聞いたこと
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社が7年目まで住宅補助を受けられるが10%他あまり高くない。続きを読む(全31文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後5年目までは会社9割負担で男女別の独身寮に住むことができるので(近年はそこそこ都心のそこそこの家)、家に困ることはまずない。
    また、そ...続きを読む(全255文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員寮があり、入れれば、家賃の90%ぐらいを会社が出してくれます。しかも汚い寮とかでは全然なくて普通の綺麗なマンションです。こんな福利厚生の...続きを読む(全154文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。色々廃止になったので。
    業績は増収なので心配ないが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々廃止になったので、今後どうなるか心配。続きを読む(全79文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年6月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    会社が9割負担の独身寮があり、1割は給料から天引きされる仕組みの制度があります。入社してから5年間は利用することができます。オフィス環境は、どの拠点も比較...続きを読む(全101文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    5年目まで格安で都内に住むことができますので若手はかなり恵まれていると思います。
    場所も悪くない立地が多いですが、入社年度によるのでこれはガ...続きを読む(全198文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年5月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    服装の自由化が進んでいると聞いたので、個性は出せると思う。続きを読む(全29文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    若い時は社宅の制度もあり、良いと思います。
    一般的な制度は基本的に全て揃っていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあ...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    44件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    兼松エレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お金はあるのでプライベートで物買えます、女性の方は育休取られる方多いですが、営業に復帰するのは稀、かなり少ない
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ITインフラ関連全般に携われる。若手から裁量をもって働くことが出来る。続きを読む(全35文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    関西や製造系の分野に強いため将来性はあると思う。しかし、担っている領域がインフラであるため、クライアントに依存しきっている。続きを読む(全62文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    基本給と賞与に分かれている。賞与については個人ノルマの達成度に依存している。続きを読む(全38文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    SEについては工数で稼働が管理されているため、高稼働にならないか管理されている。続きを読む(全40文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有給に関してはとても撮りやすい雰囲気であると説明があった。続きを読む(全29文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新卒であれば、研修が営業であれば総合職共通の研修とその後に9ヶ月の研修があり充実している印象を受けた。続きを読む(全51文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    明るく穏やかなであるが、周りが見える人が多い印象だと言っていた。続きを読む(全32文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年9月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    最近は女性の活躍も見られており、増えているようであった。続きを読む(全28文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手から裁量を持ってバリバリ働ける環境があるので、やる気分のやりがいを感じれる。続きを読む(全40文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社つうけんアドバンスシステムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職・老後の安心制度
    ・退職金制度(確定拠出年金制度と併用)

    ■ 住宅関連支援
    ・ 社宅制度(規定あり)
    ・ 住宅融資制度
    ・ 財形貯蓄制...続きを読む(全301文字)

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    日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一通りの福利厚生が存在する。
    持ち家手当、確定拠出年金(マッチング拠出)があるのは良い。
    研修への参加を推奨する雰囲気が強くあるので、いろい...続きを読む(全116文字)

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    株式会社EVCの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    最低限の福利厚生のみですので、期待できません。
    今後改善する兆しもないため、当分は福利厚生の変化はないものだと思...続きを読む(全80文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格試験に対しての報奨金や受験料補助は少しずつ拡充されてきている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がない。他にも細々した福...続きを読む(全107文字)

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    株式会社Q’sfixの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅はあります。ただ定員が少なく、空き次第の入居になるので、必ず希望通りに入れるわけではないです。家賃もそこまで安くありません。
    【気になる...続きを読む(全186文字)

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    有限会社アップルップルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私はインターン生だったのでかなりシフトも融通を聞かせてくれて、働ける時に出社して勤務させていただきました。社員さんの中には在宅で勤務されてい...続きを読む(全118文字)

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    株式会社まるごとオフィスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT健保組合に加入していたのが良かったです。社員旅行や定期的なイベントなども開催されており、社員相互には皆仲が良かったのもあり、過ごしやすか...続きを読む(全81文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく年休が少ない。新入社員だろうが中途採用だろうが年休がもらえるのは入社して半年後、そして次に年休がもらえる...続きを読む(全276文字)

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    株式会社フォークの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これといった福利厚生はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当や、在宅ワーク時に必要な身の回りのものに対する支援はない。
    P...続きを読む(全125文字)

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    株式会社シーエーシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は特にないが社員同士で交流することでポイントがもらえる制度がある、IT未経験・浅めでも現場で育てる前提、プロジェクトによるがリモート...続きを読む(全122文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    兼松エレクトロニクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 兼松エレクトロニクス株式会社
    フリガナ カネマツエレクトロニクス
    設立日 1968年7月
    資本金 90億3100万円
    従業員数 445人
    売上高 773億1600万円
    決算月 3月
    代表者 渡辺 亮
    本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目13番10号
    平均年齢 39.8歳
    平均給与 723万円
    電話番号 03-5250-6801
    URL https://www.kel.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131094

    兼松エレクトロニクスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。