この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字で実績をだせる職種についていれば、きちんと給与は上がっていく印象です。逆に定性的な実績しか出せない職種の場合、交渉術が必要とされますが、数...続きを読む(全186文字)
株式会社ディー・エヌ・エー 報酬UP
株式会社ディー・エヌ・エーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディー・エヌ・エーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディー・エヌ・エーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
数字で実績をだせる職種についていれば、きちんと給与は上がっていく印象です。逆に定性的な実績しか出せない職種の場合、交渉術が必要とされますが、数...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は非常に高い上にホワイトな企業
業界の平均よりも上で、かつ勤務体制の管理もしっかりしている方なので上場企業としては非常に理想的な会社である...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部の業績が良かったこともあり、給与は非常に良かった。年俸ベースで半期ごとに、部全体としての業績と個人の評価が総合されて評価がなされる。それとは...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
オフィスで飲食自由で私語などもうるさくなければ認められている。仕事量は多いがそれほど大変では無いのに普通の事務と同じくらいの時給が貰える為モチ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
上がりにくいですが理由なく下がることもなく、安定はしています。評価面談は優秀で頭の回転の早い上司が多く、相談事やチーム内の問題などもすぐ拾って...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
・新卒の初任給は高く、フルリモートで家賃の低い地域に住めることと相まって、十分と言えると思います。
・1年目の評価は、収入を下げる方には働かな...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると、年棒は高めに感じます。
各種手当も豊富で福利厚生も充実しています。
手当の分月収は高いですが、基本給が抑えられているので...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
ディー・エヌ・エークオリティという行動指針のもと各OKRを設定されたため、常に会社のバリューを意識する機会があった。
【気になること・改善した...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
年収はジョブグレードで決まる。
月収割合が高く、ボーナスは月収以下になる場合がほとんど。
評価は年に2回あり、成果部分と成果に対する能力の発揮...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしていて、実力を正しくみてくれる体制だと思います。
好き嫌いや社内政治でなく、ロジカルシンキングで業務を数値化して判断してく...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって、評価の仕方が大きくちがう。
私自身は、途中で上司が代わったため、すごくこれを体感した。
1人目は、ゆ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
直属の上司を含む管理社員に気に入られさえすれば昇給も昇格も望める
【気になること・改善したほうがいい点】
ステータスに関係なく意見があれば遠慮...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
HRBPというポジションがあり、自分のレポートラインとは独立した目線で、評価含む相談をすることができた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価の軸は大枠で説明されているが、実際は細やかなチェックリストがあってその中身で決定している。
大きな成果を上げると年収も非常に大きくアップす...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
個人目標に対してちゃんとした成績をあげられれば確実に給料が上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人目標の立て方しだいという...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
まず、ゲーム業界というくくりの中では、かなり高給な部類に入る会社です。
また、所属するマネージャーで左右されるところもありますが、
成長をきち...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・明確なアウトプットが出ていれば昇給額が他の会社と比較すると高い点
【気になること・改善したほうがいい点】
・昇給額は高いが、同僚と比較して最...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
入社時の交渉がとても大事。人事はできる限り値切ろうとしてくるので、譲れないラインを予め決めておき、それが満たされないなら辞退するスタンスで臨ん...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事が出来る人はまっとうに評価されている様に感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でも基準や相対的な比較が出来ないので自分が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
平均的に同業他社より高い額だとは思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
関わっているプロジェクトで大きな差が出る。部署やプロジェクト...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分の場合は毎年評価は上がっていたし、それなりに給料ももらえていた。副業制度などもあるので年収の補完といったことも検討可能。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
しっかりとしたグループリーダーの下に配属されれば、目標設定が適切に行われ、振り返りの判断軸も的確なものを共有される。
【気になること・改善した...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
年収は高めに設定されることが多い、能力があればあるほどそれは大きくなることが多い。評価は会社にとってどんな役割を持てるかに注力されており、それ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
アルバイトながら責任のある仕事ではありますが、椅子に座りながらな仕事な上、給与も高いのでとても満足しています。
また、アルバイトのやる気UPや...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
上司とマンツーで評価についての相談ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでも評価システムがある。項目が事細かいので、全...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員のワークライフバランスを重視しており、柔軟な働き方をサポートしています。リモートワークのオプションやフレックスタイム制度などがあり、自分の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
常に新しいゲームやデジタルエンターテイメントのプロジェクトが進行しています。そのプロジェクトに参加することで、自分のスキルを試し、成長すること...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
女性の従業員の方が圧倒的に多かった印象。
残業もほとんどなく休みも取りやすいため家庭がある人でも働きやすい環境だと思う。(アルバイト)続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お客様の声を直接きくことができるため感謝の言葉や温かい言葉をいただけた時、お客様の疑問やトラブルを解消できたときはやりがいを感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
話しかけやすい人ばかりだったので普段関わることが少ない人や別部署の社員にも気軽に話しかけやすかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
従業員(アルバイト)数が多かったため休みも取りやすくプライベートと仕事のバランスは取りやすかった。
また、元々遅番勤務で働いていたが家庭の事情...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外(アルバイト・パート・契約社員)は契約期間が5年と決まっているため、期間満了したら退職しなければならなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アルバイトでも健康診断やインフルエンザのワクチン接種が可能。
ハロウィンには(やりたい人は)仮装して仕事するイベント?もあった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
結構ざるで適当な目標設定でも達成できてしまう
ただこれはマネージャーがどのような人が配属?...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
評価が簡単なので年収がどんどん上がっていく時代に入れたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上記をいろんなメンバーでおこなっているため...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
日立グループへの派遣され業務するので、派遣先によってはかなり規模の大きい業務を担当でき、経験を積むことができる。また、日立グループなので福利厚...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎回電話対応に対してのアンケートを送信しておりその点数がいい+遅刻早退がなければ誰でも簡単に評価や昇給はある続きを読む(全60文字)
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【良い点】
アルバイトのような業務内容で正社員の最低限のお給料がもらえるところは人によってはいいのかもしれません。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は役員に気に入られた人とアピールが上手い人に限られる。
忖度も含め立てることができる人には良い環境ではあると思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くも普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はレベル別・職位別に非常に細かく定められており、昇給幅についてあまり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
成果主義でわかりやすく非常に良い制度と言えます。
売れたら上がる能力評価、各役割アサインで決まる等級評価制度などバランスが取れた内容になってい...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料についてや賞与などについて評価の内訳の説明が全くなくブラックボックスでした。昇給についても全くないです。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので基本的に賞与等はありません。評価制度も無いので時給改定等が起こらない限りベースアップがなされること...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるようでない。
評価は結局はすべて取締役が決めるためあまり意味がない。頑張ったところで何か意味があるわ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
アルバイトだったので給与は良くもなかったですが、施設が新しく綺麗だったので、そこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社ディー・エヌ・エー |
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フリガナ | ディーエヌエー |
設立日 | 1999年8月 |
資本金 | 103億9700万円 |
従業員数 | 2,960人 |
売上高 | 1349億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡村信悟 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 856万円 |
電話番号 | 03-6758-7200 |
URL | http://www.dena.jp/ |
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