回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかくホワイトな会社だと思います。ルールがきちんと敷かれて、それを守ることを社員も当然として動きやすい環境です。
ワーク好きな人が多い会...続きを読む(全182文字)
株式会社ディー・エヌ・エー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディー・エヌ・エーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディー・エヌ・エーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とにかくホワイトな会社だと思います。ルールがきちんと敷かれて、それを守ることを社員も当然として動きやすい環境です。
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【良い点】
休みは部署にもよるが基本休める
【気になること・改善したほうがいい点】
運用系の部署はかなり大変そうだった続きを読む(全59文字)
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【良い点】
チケット駆動開発で先のタスクが見える状態だったため、有給取得や残業などの調整が行いやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
班に...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常によいだろう。大企業ゆえ、休日や有給はほぼ完璧に取れる。もちろん、役職が上がるとこの限りではないようだが、これはど...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
今は全社員ほぼリモート勤務でワークライフバランスはかなり取りやすいと思います。
有給なども、急な申請であってもかなりとりやすく、周りの理解も...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
新卒時在籍だったので忙しかったですが、むしろ自ら働きたいと思える環境でした。ただ、周りの家族のいる社員も、時間がフレキシブルなのでうまく工夫...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、最近はかなり改善されて、ホワイト企業と呼べるような水準になっているようだ。2010年代の前半はかなりの激務だ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
完全に部署による。自分の所属していた部署は22時になっても残ってたことがあった。2016年以降業務時間も厳しく言われるようになり、45時間は...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、最近はかなり改善されて、ホワイト企業と呼べるような水準になっているようだ。2010年代の前半はかなりの激務だ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的にプライベートがなくなるようなことはありません。
業務もチームで管理することが多いので、誰かに溜まってしまっても適宜分担していました。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
コロナが流行り出してからすぐにリモートワークに移行しました。
リモートワークになる時の判断はとても早くリモートワーク率と継続率はかなりいいと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事を任せてもらえる。休みの日も仕事につながる勉強をするなど、生活のすべてを仕事にささげて成長を目指したい人にはおすすめです。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的には有給はとりやすく、業務調整さえしておけばいつでも休めます。また、有給消化率も管理されているので、消化率が低いと注意が入ります。
残...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人によるが残業も少なくワークライフバランスは充分に取れると思う。
逆に深夜に業務連絡をしている人もいたので、持っているタスク次第だと思う。
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
就業形態に問わず、とても働きやすい環境くと思われます。
急な用事で出勤や早退となってしまった場合でも、融通もきくのでとてもありがたかったです...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
深夜や休日出勤でも意欲の高い人が多かったです。クリスマスに休日出勤したら他チームの人々がクリスマスケーキを買っていておすそ分けしてくれたりと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
よほどのことが無い限り、有休は予定通り取得可能です。
会社として「最低でも年間〇〇日は有休を取得する」という目標を掲げており、概ねどの社員も...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アルバイトは残業なく、有給もとりやすい。自由に働ける環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、契約社員以上...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
2020年4月ごろから順次在宅勤務となり、通勤時の感染リスクがなくなったことで、家族ともども少し安心して過ごせた。また、昼休みに疲れを感じた...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
当時はソシャゲバブル期で無限に仕事があったため、若い時に仕事に埋没できた経験は非常に良かった。毎日深夜まで働き週末も3食の時間帯以外はほぼ就...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
有給の取得は従業員の権利と強く会社が主張しているため、休み自体は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの人は有給で...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
すごい昔なので今は改善されていそうですが、当時は終電まで残業は当たり前だったし、泊まり込みもありました。また、お正月とかもインフラと対応とし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一定グレード以上は裁量労働制となり働き方が自由になる。
保育園児の送り迎え、子供の急な発熱などには対応しやすく、子育て世代には働きやすいと思...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
休みにくいということもなく、自由に有給の取得ができます。
遅刻や早退も緩め。
休日業務は分単位で申請が必要なため、タダ働きさせられることはま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アルバイト勤務です。
有給は100%取得することができますし、前もって言えば勤務時間を時短したりシフトの取り消しがおこなえたり、非常に融通が...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
フルリモートフルフレックスで働けます。多くのメンバーがリモート環境で働いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に、ありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
AI活用についての講義に自由参加できます。最近では週に一度ほどあるかと思います。エンジニアにおいては勉強会もあるかと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ライブ配信、ゲーム、スポーツなど様々な領域で定期的にヒットを生み出しています。それはレベルの高いメンバーが多いからかと考えてます。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くもメガベンチャー出身者が多いです。そのため質の高いメンバーは多いように感じます。新卒のレベルはきわめて高いように感じます。
【気に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
裁量が多く積極的に働きたい人にとってはいい会社かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署としての方向性が曖昧な場合が多くあ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ギャップねー。まあ新卒だと、あまり何もわかってないからね、ギャップというか、こんなもんかーとなりますね。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
みんなできる人多いです。ただ、ドライな人が多いかな。あまりからみはないかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司も自分のことで精一...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ゲームだときつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業がなかなかうまくいかない。まあそういうもんだが。もう少し勢いある系の人材...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
成長意欲高い人には、おすすめ。優秀な人が多いので。AIも積極的だと思うので、そこでマウントとれるかどうか。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
男女差別のようなものを感じたことはない。福利厚生も整っていて、様々なライフステージに合わせてで女性も働きやすいかと思う。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によってライフワークバランスは決まります。稼働が高い案件だとなかなかきつかったりして有給もとりづらかったりします。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給を取りやすいのはいい点だと思います。理由を聞かれることもなく、自身の仕事との調整は必要ですが大体取りたい日に取得することができます。
ま...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。残業することが前提でタスクが振られている。
繁忙期は45時間...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
リモートの働き方ができるので、仕事がおわったあとにすぐプライベートな時間が作ることができるところはいいとおもいます。そこだけなきがしています...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
徹底した合理主義とセルフマネジメントの塊のような環境でした。
まず、巷で言われるような長時間労働とは無縁です。会社全体としてダラダラ残業する...続きを読む(全614文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みをとれる社員は100%有休消化できるが、取れない社員は5%程度しか消化できない。何度でも言うが、業務の偏りが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
こちらの環境にかなり合わせてもらえた。仕事も探しづらいと思うがやれるかぎり頑張ってくれました。ありがとう、ございました
有給はすべて消化しき...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
休日出勤した際はしっかり代休とれました。完全週休2日だったので、友達とも週末遊びに出かけやすいでした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フレックス制で比較的私生活とのバランスはとりやすかったように思える。有給に関してもとりたい日に取ることができる。技術的な研修のために自らセミ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスがよく、どちらかと言うとプライベートに重きを置いている社員が多いと感じる。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 株式会社ディー・エヌ・エー |
|---|---|
| フリガナ | ディーエヌエー |
| 設立日 | 1999年8月 |
| 資本金 | 103億9700万円 |
| 従業員数 | 2,547人 |
| 売上高 | 1639億9700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡村 信悟 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
| 平均年齢 | 37.9歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 03-6758-7200 |
| URL | https://dena.com/jp/ |
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