この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に残業もなく、研修制度やOJTも非常に整っているのでワークライフバランスとしてはとても良好でした。上司の方はとても優しく、一からわからないこ...続きを読む(全208文字)
株式会社ディー・エヌ・エー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディー・エヌ・エーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディー・エヌ・エーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に残業もなく、研修制度やOJTも非常に整っているのでワークライフバランスとしてはとても良好でした。上司の方はとても優しく、一からわからないこ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
日本人特有の非合理的な考えがないため、始業の時間はゆるかったり、役割を果たせば帰るのが妥当と考える雰囲気だったり、早く帰る=かっこいいという雰...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性もうまくすれば働きやすい。正社員の女性の割合は非常に少なかった。が、これから増やそうという感じはあった。家族のことを優先しながら働いている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
休日でも面倒のいいメンターは仕事の様子を見てくれる。
いい師弟関係を構築することが仕事で結果を出す最速の方法であり、そのための環境が用意されて...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
制度としてのワークライフバランスはとれるようになっています。とくに他社とくらべて劣ることはなく、むしろよい福利厚生がそろっていると思います。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
そもそも仕事が好きな人が来てほしいということを採用の説明会等でも南場さんがいっており、ライフワークバランスを求める人が会社ではない。
ただ、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
チームの案件内容や上長によるのかもしれないが、基本的にはかなりホワイトな会社だと思う。みんな有給休暇はかなり積極的に取得している。当然の権利な...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
IT健保はとても充実しており、多くのレジャー施設や飲食店を格安で利用することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーマ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと思う。
長期の有休を取っても、嫌な顔されることもないので助かる。
また男性や管理職でも家庭の都合で急なお休み...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
激務のイメージがあるが、特にここ1,2年で労働時間管理が徹底され、全社的にも基準値を超える人はほとんどいなくなった。社員は総じて真面目なので、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
当時は雰囲気としてワークライフバランスがとれる環境にはなかった。
もとろん部署によるとは思うが、当時のゲームディレクター職はプライベートで映画...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていて、有給も取りやすい環境。残業も強制されない。働きやすい職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事を覚えたい、技術力を高めたい。
と言う気持ちがあればどんどん前に進む事ができもするし
有給も通常時であれば何も気にせずとれます。
介護や育...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては働いている社員同士でコミュケーションが盛んなため、仕事が終わった業務外でも楽しくやっている社員さんが多いです。働...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
比較的自由に調整することができる。有給消化を推奨される風潮があり、互いに声かけながら調整している様はよく見る。
女性も活躍している。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも勤怠に関して、裁量があるので早めに帰ることも全然可能。
仕事さえ出来ていれば、誰からも文句は言われない。
例えば子供が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
アルバで、でしたので、時間内に仕事をおこなうという形で残業やオーバーワークなどはありませんでした。他に音楽活動、役者活動など自分の夢に向かって...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正社員は裁量労働もしくはフレックスであり、事業部に依存するが、自身で業務をコントロールして18~19時頃に帰宅する社員も多い。同じ事業部の子育...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事が終わりさえすれば休むのも自由。ただし、非常に業務量は多い。仕事を生きがいにできる人にはいい環境だと思う。ワークライフバランスというよりは...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大企業なので基盤がしっかりしています。そのうえベンチャーマインドを持った人が多いので意識の高い方にはオススメができます。
福利厚生なども非常に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義なところがあり、上の人間に見込まれるとすぐに昇進し役職についたりしていた。その代り、ダメだと思われると別の部署に飛ばされた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ワーク>ライフで遮二無二打ち込みたい人は全力で頑張れる環境。労務管理は最低限ありつつ勤怠もかなり自由。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
リモートワークが可能なので、家族が病気の時など自宅から作業が出来るためありがたい。
業務外時間の中で、緊急で呼び出される事は少ない。大型連休の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
繁閑の差、またチームによる差が大きいが、基本的には自由な働き方が可能で融通が効く。子供が小さく、突然の病気や保育園の送り迎えなどがあり、連絡さ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
部署によって変わりますが、かなり自由な部分があります。定時で帰らされることが多く残業はほとんどありませんでした。個々に割り振られた作業以外はや...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていますし、残業もさほどありません。フルリモート可で飲み会などの参加も自由なので、会社の体制としては文句なしです。
【気に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
存在しない仕事、新しいアイディアなど人の意見を押しのけてどんどん進んで自分から見つけられる積極性のある方には最適な環境だと思います。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自分で考え自分で動く人でないと基本的には居場所がなくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
今では改善されてきたと聞いたことがあり...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
評価制度や上長との1on1が定期的にあり目標のすり合わせや日々の進捗や困り事など密にやりとりできたので目標を立てただけ。のようなことはなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
意識の高い人材がたくさんいて、会社の掲げるDeNAクオリティーを守ろうとする人が多い。その為、何ごとにも前向きに仕事ができる。
【気になること...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
シェイクハンズ制度があり、部署間で折り合いがつけば他部署の業務ができたり、異動ができたりする点は非常に良いと思いました。
ただ、みなさん口を揃...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会社としては従業員が皆かっこいいほど仕事ができる方ばかりで自己成長につながるとても良い時間を過ごさせて頂きました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
当時は社食やお弁当の支給等があり福利厚生、社内制度が充実していてとても満足でした。ドリンクも外で買うよりも安く良かったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
評価制度はありながらも上長によって目標設定、評価の厳しさに差がある印象です。当時所属していた部署はハードル高めの目標設定を求めがちだったため未...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自身の上司は女性でお子さんのいらっしゃる方だったので当時産休育休を取得する身としては大変理解があってとても働きやすかったです。
会社としても復...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
自分の仕事の案件の進みで帰りが決まる。順調なら早く帰れるけど、順調じゃないならもちろん帰れない。残業費は出ない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ライフワークバランスが整う。案件にもよるが、年末年始とGWはしっかり休める。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
土日に関しては基本的には休める。一部の方々や監督、管理職に関してあ土日も出勤している現状はある。ただメリハリはあるのかなと感じていた。
【気に...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
部署によるが、基本的にはテレワークであり、ライフワークバランスは取りやすい。最近では、残業も規制されてきているので、平日でもプライベートの時間...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発チームによって異なるのかもしれないが、サービスの都合上残業や休日の突発対応が多く、満足に休めるような体制ができ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給休暇は詳細な理由の説明なくとることが可能なため、プライベートもしっかり確保できる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業が多いので、自分である程度上司と仲良くなっておけば有給休暇も取りやすくなるでしょう。ただし、結果を出していることが条件にはなります。結果を...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業は程ほどにあります。とは言え、自分で調整すれば1日1~2時間程度です。コアメンバーが若く、部署もエネルギッシュな雰囲気で風通しがとてもいい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
何人かで共有して仕事をしているので比較的休みやすく子供がいても同じような境遇の方がいるので助け合って出来ると思います。子育て世代の人は働きやす...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
お子さんがいる方は時短勤務制度を使っていたので、そういう方にとっては働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社ディー・エヌ・エー |
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フリガナ | ディーエヌエー |
設立日 | 1999年8月 |
資本金 | 103億9700万円 |
従業員数 | 2,960人 |
売上高 | 1349億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡村信悟 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 |
平均年齢 | 37.4歳 |
平均給与 | 856万円 |
電話番号 | 03-6758-7200 |
URL | http://www.dena.jp/ |
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