【本・サイトで調べた】平均年収が1000万弱あり、他のメーカーと比べて少々高い印象を受けた。残業がある程度あることもあり、それの対価なのではないかという印...続きを読む(全82文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ルネサスエレクトロニクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全344件) 2ページ目
ルネサスエレクトロニクス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜1700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ルネサスエレクトロニクス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にルネサスエレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ルネサスエレクトロニクスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ルネサスエレクトロニクスの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
ルネサスエレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ルネサスエレクトロニクスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
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ルネサスエレクトロニクスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【社員から聞いた】世間一般よりはいいが、日本を代表する他の大企業と比べるとそこまで。
今は業績が回復しているので期待している。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与の割合が高く、業績がいいときは、賞与がそこそこもらえる
個人の評価によっても高くもらえることがある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)
【社員から聞いた】早い人は30代から管理職につくこともあり、実力主義をうまく取り入れているらしい。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いと思う。年収は年功序列ながら東京の給与を基準としており地方にしては高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価やボ-ナス...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収に関して、同年代と比べ高い水準の給与をいただいていた。(20代で500万)
年に2回の上司との面談と年1回の評価決定が実施されるが面談での...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に半導体は需要が高く今後も成長が見込まれるので将来的に明るい展望の持てる会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全274文字)
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評価面談は年に2回、上長と1対1で行われる。半期ごとに目標の達成度を確認して今期の目標の達成度合いにより、評価を行う。割り込みのタスクがあり目標達成できそ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
評価がシステム化されていて会社としては平等な評価を目指している。目標設定を具体的に設定することが進められていて、客観的にその目標をクリアしたか...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業績が良ければボーナスがとても良い。それこそ年間で10ヶ月分ほどもらえたりする。月給は普通の電気メーカーと同じくらい。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
個人に対してはしっかり評価してくれる。期初に設定した目標値を上回れば評価が跳ね上がる。逆だと下がられるので評価基準がわかりやすい。ある程度個人...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業績連動で賞与の比率が高いため、業績がいい間は給与がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績連動で賞与の比率が高いので、その分基本...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門により報酬の支給方法・基準が異なり、不透明と感じる。
ある部門では、賞与は現金に加えストックオプションで報酬...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
業績が良ければ、年収は高い部類になる。
また、1年単位で評価される仕組みであり、上期の賞与は、評価に関わらず、1ヶ月分〜2ヶ月分。下期の賞与は...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているし、有給休暇も取りやすい。サイクル勤務なので、深夜手当等も付くが、年々金額は減らされた。
上司に評価されると給料は上...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料は毎年昇給していくため少しずつだが年収は増える。人事評価については比較的公平であった。半期の成果をまとめたレポートを提出し、上司との面談で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
海外企業とのM&Aを繰り返しているので、最近はよくわからないが、総じて高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価について...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
固定給は低く賞与の割合が大きいため景気に左右されるが貰えるときは貰える。
為替の影響を大きく受けるため円高になれば給料が増えて円安になれば給料...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年になんかいも面談かあり不安をうえにあげやすい、たいせい。
評価基準が明確で目標やゴール設定しやすかったです。不安や問題点、課題てんも明確にで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与、昇給は年単位の5段階評価により決定する。
数値で評価が下されるため、自分がどの帯にいるのかわかりやすい。
また、各段階の格差が大きく、良...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本給はそれほど高くない。残業代はしっかり出るので、残業すれば給料が多くなる。賞与は9月と3月に支給され、業績に応じて還元される仕組み。
1年...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績がわるくなってからは、毎年の昇給がなくなった。また若手、優秀な人員の確保のため?、年功序列がなくなり評価で、決...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大企業ではあるので、それなりの基本給は出ます。
初任給でも20万くらいもらっていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給...続きを読む(全202文字)
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ルネサスエレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特にない。自分で何とかする。聞きまくってなんとかする。社内用語多すぎるため、いまだによく分からない。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語ができないと昇進は難しい。英語が当たり前すぎて日本語の資料も最近は出回ることがない。とにかく英語は勉強した方がいい。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界としては、今後伸び続けるため、食い扶持に困ることはないと思う。
もはや日本企業ではなく、外資企業。ドライにがめつく数字にこだわる会社。外国...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
性別問わず活躍されている人はたくさんいる。性別が何かのボトルネックになることはない。
とはいえ、業界的な事もあり女性はすくない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休みはとりやすいと思う。特に何かを言われることはまずない。
幹部も休暇を取得するため、より休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がドンドンいなくなり、代わりがいるのであればまだいいが、補充は基本的にはない。補充されたトテ定着率は微妙。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全ては評価による賞与できまる。後は、ストックオプションなども従業員に普通に渡してくれるため、貰える人はいいと思う。
カレーはおいしい。
【気に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
割り増し退職金が多く、人生設計を見直し退職を決意するには十分な額であった。退職後に業績回復したため、ちょっと早まったかなという感はある。
【気...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
経営危機後に国やファンドから資金注入があり、見事に業績回復を遂げたり、有望企業を買収し企業体力を回復した点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社員はみなユニークで個性的だった。管理職は素晴しい人たちがたくさんいた。部下の改善案や事業提案を真摯に聞き、アドバイスと共に作戦を考え、部下に...続きを読む(全200文字)
メーカー(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
各種保険や食堂などの福利厚生は一通りそろっている印象で、本社ビルや厚木工場も比較的新しい
額面上での休日も週2日+GW夏年末休暇がそれぞれ1週...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
落ち着いた社風で急展開が無い為、定着率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は見込めない。賞与という賞与が無い為、家族が居る方...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はいい。ボーナスで還元されているように感じる。6ヶ月分はもらえるのではないかと思われる。外資が入りジョブ型での部署割となった。複数プロジェ...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣会社によるが、時給が高いため毎月の給料が楽しみだった。
短期間でお金を貯めたい人には良いと思う。
希望すれば社員登用もある。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価に見合うと、多少は年収に反映される。
働いている方々ともやりやすく、非常にはたらきやすい環境と言える。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給が年2回あったため、最初の賃金は少なく感じていたが昇給頻度も高く不満はなかった。また契約社員でも少額だがボーナスの支給があったのはよかった。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定した給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与をあげようと思うと、評価に従って社員等級をあげる必要がある。在籍していた...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は特に上がりもしなければよっぽどの事をしない限り落とされることもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり評価されている感...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先に夜が残業代は1分単位できちんと出る。年に一回、4月に昇給がありよほどのことがない限り、5000〜12000円くらいは毎年上がる
【気に...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は大手に対してかなり低いながらも地場企業に比べれば少しは良いかと思う。
ただし上がり幅は少ない。
主任に昇格してもほとんど昇給は無く責任だ...続きを読む(全133文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ルネサスエレクトロニクスの 会社情報
会社名 | ルネサスエレクトロニクス株式会社 |
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フリガナ | ルネサスエレクトロニクス |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 106億9900万円 |
従業員数 | 21,585人 |
売上高 | 1兆4694億1500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 柴田英利 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
平均年齢 | 48.2歳 |
平均給与 | 889万円 |
電話番号 | 03-6773-3000 |
URL | https://www.renesas.com/ja |
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