キヤノンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全581件） 5ページ目

【良い点】
すぐに何かあれば仕事を休むことができる。
そして休んだ人に対して悪口をいうなどということはなく、課員がカバーするような連携は取れている。
残業...続きを読む(全206文字)

【良い点】
ノー残業デーの日は必ず定時に帰れたり、休みも比較的とりやすく、申請すれば何も言われずとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的に休むことに抵抗はなく、朝に休暇連絡を行っても全く問題ない。リモートワークもコロナになってから増えて、実機操作がない場合は週４でリモート...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みはとりやすいです。休むことに対して小言を言われたりせず、自由にとれます。毎年１週間連続して休むことを推奨しています。時間休もあり融通がきき...続きを読む(全180文字)

【良い点】
勤務管理は基本的にちゃんと管理している。残業は許可とれれば可能。30分以上経ってから退勤すると帰るのが遅い理由をつける必要あり。残業が認められ...続きを読む(全271文字)

【良い点】
R&D部門は時間外労働が厳しくチェックされているため、残業をしている人はほとんどいない。皆、仕事は終わったらそれぞれの趣味を満喫しているような...続きを読む(全232文字)

【良い点】
一般職は残業が規制されており、ほぼ定時で帰れます。在宅勤務も制度化されたため、週の半分ぐらいはリモートワーク可能です。育児中の人などは働きやす...続きを読む(全228文字)

【良い点】
部署によるが、ほとんど残業ゼロ。定時のチャイムで全力ダッシュして帰る社員が許されるぐらいには圧力もなにもない。
会社に残っていると上司に怒られ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ワークライフバランス期間なるものがあり、その期間中は残業時間も規制され、残業が多い部署でも早く帰ることができる。また、休みたいときに休むことが...続きを読む(全243文字)

【良い点】
基本的には残業を削減する流れは文化として染みついている。
サービス残業も排除するようにノーザンデーなども設けられている。
前年の残業に対しての...続きを読む(全205文字)

【良い点】
忙しくない部署であれば仕事と家庭の両立が図れる。時短勤務のママさんや家族の急病で休暇など家庭を第一とする風潮が根付いている。また厳しい残業規制...続きを読む(全178文字)

【良い点】
有休、育休共に大変取得しやすい会社である。
そのため、どんなに忙しくても、そして自分の担当業務がどのような状況でも、本人が取得する気があれば有...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分の職務は流れ作業だったので、リモートワークなどはありませんでした。事務方の正社員はこまめに休んで、始業や就業が多少遅れても何食わぬ顔。暇な...続きを読む(全158文字)

【良い点】
育児のための突発休暇なども取りやすく、育児と両立しやすい。リモートワークも部署によっては積極的に推進している。残業時間は部署によって異なるので...続きを読む(全191文字)

【良い点】
1年に1度は5日連続で休める休暇制度があったり、水金ノー残業デーがあったり、そこは良い点であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
どの部門でも有休はとりやすい。一年に一回、連続五日間の有休を取得することができる制度（Free vacation）があり、基本的に毎年どの社員...続きを読む(全168文字)

【良い点】
勤務時間は7.5時間で残業もあるにはあるが激務というほどではない。20時にはオフィスからは誰もいなくなる。有給休暇は取りやすく、事前に申請すれ...続きを読む(全376文字)

【良い点】
一部の部門、勤務地の例外はあるが、プライベートはきっちり確保できる。一人あたりの業務量は基本的に少なめ。また職場での飲み会や断りづらい強制参加...続きを読む(全158文字)

【良い点】
・週２回のノー残業デイ（水、金）
金曜日の方は申請すれば残業できてしまっていたが、水曜はよほどのことがない限り強制的に定時退社であった。
・休...続きを読む(全239文字)

【良い点】
職場にも依ると思いますが、休みを取ることに関してはかなり調整がしやすいです。急な休みでも嫌な顔をされることは殆どありません。（もちろん、繁忙期...続きを読む(全233文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすいです。
業務が逼迫している期間でも休むことができますし、休みを尊重する雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給休暇が非常にとりやすいです。夏季休暇や冬季休暇は一斉に休むので、罪悪感なく休暇を満喫できます。また男性の育児休暇も進んでおり、職場の理解を...続きを読む(全191文字)

【良い点】
全社的に残業時間は削減傾向で休みも取りやすい雰囲気。例年7月〜9月はワークライフバランス推進期間と位置づけられており、原則残業0に抑えるように...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給休暇の消化は会社側も真剣に推進していて取りやすいです。仕事に支障がない限りいつでも自由に取得できて、上司に承認を得るというより単に連絡する...続きを読む(全270文字)

【良い点】
働いていてワークライフバランスは優れていると感じた。基本的には残業を強制されるとことはない。そのため、仕事が私生活に悪影響を及ぼすといったこと...続きを読む(全157文字)