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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全29件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東急株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.8

東急の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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東急の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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29件中1〜25件表示

東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんな仕事をするのかわくわく感がある。常日頃利用しているから働く前から意欲を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務は多い。良...続きを読む(全125文字)

東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり東急ブランドというものに惹かれた。私鉄の中でも比較的革新的なことを取り組んでおり、他社より古臭い伝統や風習は残っていない印象がある。
...続きを読む(全203文字)

東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急沿線に住んでいたため、ここで働くことで自分の生活に直結するような仕事ができて非常に良いと思いました。続きを読む(全58文字)

東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年9月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

社員の人柄が凄く良い。どんな質問に関しても赤裸々に話してくださり、フレンドリーな社員が多く、それでいてデベロッパー特有の体育会系ではない環境であり、働く環...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分たちを街づくりの会社として会社説明会などでは話しているが、実際には他の大手デベロッパーと比べると圧倒的に給料...続きを読む(全151文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一人一人に割り当てられたシフト制なので、先々の予定が分かる。平日休みもあれば土日休みもあり、予定が組みやすい。都合が悪い日は他の社員と当番を...続きを読む(全185文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手私鉄ということもありローンなどの審査が通りやすい。
    社員証で自社線が乗れる、東急バスも無料。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大...続きを読む(全242文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年10月18日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    研究でデベロッパーみたいなことを行なっていたことと沿線に住んでいたことがきっかけ。鉄道会社で地域に属していることが魅力だったらしい。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年7月8日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    【社員から聞いた】理系のバックボーンが生かせる点がメリットとのことでした。電機、機械、建築、土木など色んな方がいましたが、理系の方はその点が入社理由でした。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    楽しく働いている雰囲気が出ているが思ったよりも離職率が高く、楽しんでいる人も少ない。配属ガチャの功罪であると感じる。続きを読む(全58文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 知的財産・特許 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ってた以上に年功序列だった。やってみたいことだったり、挑戦してみたいことに対して後押しし...続きを読む(全146文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東急電鉄沿線沿いに根付いた事業が充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今や同じ会社だが、電鉄出身の方も多く働いていて意外だった。続きを読む(全79文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    就活当時はデベロッパーの中でもこれほどまちづくりにコミットしている会社は少ないと感じた。実際に仕事をしている中でも、渋谷のような外国人にも認...続きを読む(全272文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 運輸関連 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電車が好きで毎日電車と戯れたいと思ったのでおうぼした。実際に電車の安全確認を任されたり車椅子をご利用のお客様のご案内等を任されたりもした。私...続きを読む(全183文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年8月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電車を動かすという社会的貢献度はとても高い、また駅名など地理関係に強いまた地理感覚が強かなると思い志望。
    将来的に無くなることは無いと考えた...続きを読む(全180文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    駅係員行っていましたが明けが辛くその後に会議やら教習などで帰れず残業代は出るものの帰ったら1日寝るため明けは実質...続きを読む(全190文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年10月27日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 その他のサービス関連職 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇の消化率が高い。仕事ができる人はもちろん、できない人でも堂々と消化できる。全員がほぼ100%消化している。
    営業職以外は、ノルマがな...続きを読む(全199文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    鉄道は事業規模が大きく、会社として安定して収益を得ているので、潰れる心配がない。また、社外からの評価は良く、羨ましがられることもある。
    【気...続きを読む(全207文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    空港駅があることで多様なお客様の利用があるため、このようにしたらいいのでは!と常に考え、新提案をすることができること。
    仲間と協力しながら新...続きを読む(全165文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年9月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトをしていて社員の方が楽しそうに仕事をしているのを拝見して働いてみたいという思いを抱くようになったから。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 運輸関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    鉄道専門職の正社員の人は高卒の方が多く、特に鉄道高校卒でそのまま社会に出た人が多いため、大人な雰囲気は全くありません。
    東急ブランドを意識して入ると、...続きを読む(全253文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年4月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 旅行サービス関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    安定した会社に魅力を感じ、転職しました。旅行業務の店長は30前半の女性が多く、他社を知らない人が多いので、転職組にはかなり厳しい環境。店舗によってやり方...続きを読む(全213文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 運輸関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風はひどく体育会系で、地方の商業や工業系の極めて頭の悪い社員が寮生活をしながら駅員業務を行い、暴力的な行為もあった。仕事の内容よりも社風に悩まされる会...続きを読む(全163文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    不動産開発メインで、鉄道会社と言えどもかなり攻めてる雰囲気が説明会などでは感じられたのですが、実際にはザ・日本企業。上司のハンコがかなり必要ですし、基本...続きを読む(全166文字)

    東急株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    東急グループの頂点に存在する企業として、将来的に上から仕事ができないと判断された方はグループ会社に飛ばされます。
    上昇志向の社員が多く、意地でも本社に...続きを読む(全175文字)

    29件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    東急の 他のカテゴリの口コミ

    東急株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    街づくりにがっつり関われる会社で、自分の仕事がそのまま生活の便利さにつながる感じがあって、やりがいはかなり大きそうだと思った。続きを読む(全63文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    東急沿線は強いし安定してるんだけど、人口減少とか競合との戦いを考えると、これまで通りのやり方だけでは伸びにくい部分もあると感じた。続きを読む(全65文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    給料は鉄道系の中では良い方だけど、年功序列の空気も結構あって、若いうちからガンガン上がる感じではなさそうだと思った。続きを読む(全58文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    家賃補助とか健康関連のサポート、育休制度、研修制度みたいなところがちゃんと実績ベースで使われてる空気があって、形だけじゃなくて本当に社員が恩恵を受けている...続きを読む(全158文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    忙しい時期はあるけど、全体的には休みも取りやすくて、ワークライフバランスはかなり良い方なんじゃないかと思った。続きを読む(全55文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    地域密着性と事業の規模感の大きさの両方を感じながら自分の生活にも身近なサービスに関わる仕事ができる点が魅力的だと感じる。続きを読む(全60文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    現状では子育て関連や商業施設関連で日本社会の衰退化傾向でも需要が見込まれるような領域で一定の成果を上げられていると感じている。続きを読む(全63文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    鉄道業界の大元の企業の中で比較すると業界トップクラスの給与水準だと言える。続きを読む(全37文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    部署によってやっている事業がまるっきり違う分、WLBの充実度もばらつきが大きいが、全体としてそこまでブラックという噂は聞いたことがない。続きを読む(全68文字)

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    東急株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    私が参加した選考難易度が低い1dayインターンシップでも学生1人1人に丁寧にアドバイスをくださったのが印象的だったため、入社しても一定水準の教育体制や風土...続きを読む(全92文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社インヴァランスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は完全反響営業と聞いていたが、実際に入社すると飲み会や、交流会が多くそこでお客さんを見つけなければいけない続きを読む(全76文字)

    株式会社コスモスイニシアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実際に入社してみてもその点は大きなギャップはありませんでした。一方で、良くも悪くもリクルート文化があり、人によっては合う・合わないが分かれる...続きを読む(全188文字)

    レジデントファースト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サバサバした人が多い。人によるが他部署間の交流は少ない。同部署で和気あいあいとしている印象。中には孤立してある部署もある。続きを読む(全67文字)

    株式会社グッドライフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設計は黙々と作業するイメージでしたが、実際は部署内だけではなく他部署との調整が多く、コミュニケーション力も重要だと感じました。続きを読む(全69文字)

    フジ住宅株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経営理念が明確で、企業としての姿勢や価値観に一貫性を感じ、長期的に安心して働ける会社だと感じたので入社を決めました。
    【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)

    株式会社ワイエス・ホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接官の感じが良かった。その方の成功体験が私的に再現性の観点から、この会社での向上心がわいてきたため。続きを読む(全57文字)

    株式会社アトレの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    駅直結で仕事環境もフリーアドレスなのでとても良い環境、そして何よりコミュニケーションがある豊かな社風が素敵と思い入社しました。
    【気になるこ...続きを読む(全133文字)

    一建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務量は置いといて、単純にボーナスや年収を見れば他所の大手より多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりにも業務量が多すぎま...続きを読む(全113文字)

    株式会社ボルテックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優しい人もいる。新卒採用を積極的に行っているので活発な会社であり元気な人が多いので話していて面白い。同時に気合が入った人でないと潰れてしまい...続きを読む(全201文字)

    株式会社カチタスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時、年間休日110日以上と聞いていたが実態は100日を切っていた。営業成績がいい者が役職者になるが、プレーヤ...続きを読む(全117文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東急の 会社情報

    基本データ
    会社名 東急株式会社
    フリガナ トウキュウ
    設立日 1922年9月
    資本金 1217億2400万円
    従業員数 24,779人
    売上高 1兆549億8100万円
    決算月 3月
    代表者 堀江 正博
    本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号
    平均年齢 43.3歳
    平均給与 883万円
    電話番号 03-3477-0109
    URL https://www.tokyu.co.jp/
    採用URL https://www.tokyu-recruit.jp/
    NOKIZAL ID: 1131007

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