就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
東急株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

東急株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全24件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東急株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6

東急の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
入社難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8

カテゴリから評判・口コミを探す

東急の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
24件中24件表示

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員を育てよう、新しいスキルを身につけようという雰囲気は感じる。資格取得にあたっての費用の助成や、資格に応じた報奨金の制度も最近整えられた。続きを読む(全76文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制については文句ないです。ミスが許されないような業種ですので、必要以上に研修を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に...続きを読む(全102文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては経験年数によって難関の資格を取得することができる。部署内であるが管理、工事、保守と経験できるため鉄道のスペシャリストになること...続きを読む(全141文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の不動産関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修的なことは殆どなかったように記憶している。社員の育成などにはあまり力を入れていない会社。管理職も部下の育成能...続きを読む(全94文字)

東急株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

手を挙げれば東南アジアなどの海外事業にも参画できるとお聞きした。続きを読む(全32文字)

東急株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
OB・OG訪問

さすがに若手の頃は開発には携われない。若手は持っている駅の修繕とかがメイン。教育体制は整っており、向こうから聞いてもいないことも教えてくれて助かっていると...続きを読む(全81文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関連する資格を取得しても特に評価されない。資格がないのに大きなプロジェクトを担当したと豪語する上司もいる。続きを読む(全76文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなり業務が細分化されていることや、仕事自体も全くハードではないことからスキルアップは期待できない。また、一貫したキャリアを築くことも中途以外は難しい。続きを読む(全76文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
運輸関連
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
恐らく同業他社よりは恵まれていると思う。2ヶ月間の現場実習があり、その間何でも教わる事ができる。ただし、上下関係はきついため注意が必要。
【...続きを読む(全179文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得などの自己研鑽の補助制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年目は全員強制的に入寮させられ、毎週研修を行うが、成長に...続きを読む(全185文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、社外の比較的高額なセミナーを入社3年目以降受けることができた。総合職は将来の幹部候補だと思うので、それなりに手塩にかけて育成していたか...続きを読む(全156文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用でもキャリアアップのチャンスはあります。キャリアアップしないでも現場で働き続けることも可能です。

キャリアアップは試験と上司の評価...続きを読む(全193文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩サービススタッフによるマンツーマン指導の元各ポジションの仕事内容を把握することができた。
年2回の助役による机上教習で改めて安全の大切さ...続きを読む(全230文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月04日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は厳しくなってますが…
各種の公的資格(衛生管理者や防火管理責任者etc.)
資格を取得して給与面では評価されるかは不明です。
しかし、事...続きを読む(全213文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要な資格は全額会社持ちで取得させてくれる。
そこらへんはとてもいい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、一般には職...続きを読む(全191文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
経理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己啓発のメニューが充実で、積極的に使用する人にとっていいかもしれません。近年グローバルチャレンジメニュー(海外拠点での研修、シリコンバレー...続きを読む(全184文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定してるので、社員同士の雰囲気はよい。また、年収もそこそこよい。転職はなく、安定した生活を営むことができる。また、不動産、鉄道、リテールで...続きを読む(全185文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアマップが運用されており、スキル向上が望める点。面談時に記載し、仕事のアサインや、チームの組み方への配慮があったり、振り返りにも効果的...続きを読む(全180文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業なだけあり、社員教育・福利厚生・入社後の勤務体制のサポートなど充実しております
ただ非正規労働者ということもあり、契約年数満期を持...続きを読む(全161文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は、専門職で入社したが上の意思がプロフェッショナルを育てるのではなく
幅広い知識を持ち、横断して活躍できる人材を求める試みをしていたため
総合職...続きを読む(全186文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2012年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
35年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

接客業としての、身だしなみや言葉遣いが身につきました。
また、人命の尊さも現場において学ぶことができました。
動力車操縦者運転免許証は、鉄道会社以外...続きを読む(全170文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鉄道現業においてはスキルアップもキャリアもクソもなく、ひたすらに身を粉にして削るだけである。
教育体制も表面上はしっかりしているものの、所詮は現業のそ...続きを読む(全216文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年06月29日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

常に登用制度を活用し、試験により階級も上がり、それに比例して給料もよくなっていくのでやりがいがあります。階級が上がるにつれ、多少のストレスもありますが、...続きを読む(全163文字)

東急株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
20年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は新入社員教育が充実しているようですが、当時はまだ確立しておらず、ほとんど研修なしで現場への配属を迎えました。
現場配属後は社内資格の定期的な研修...続きを読む(全172文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

東急の 他のカテゴリの口コミ

東急株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本の中心である首都圏を支える私鉄としてのやりがいは大きいと思います。続きを読む(全35文字)

東急株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックスタイム制やリモートワークの導入により、ワークライフバランスを取りやすい環境が整っている。続きを読む(全49文字)

東急株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年04月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業が少ない部署では定時退社が可能で、プライベートの時間を確保しやすいから。続きを読む(全38文字)

東急株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

鉄道事業や都市開発に関する業務を体験し、地域社会への貢献や大規模プロジェクトのダイナミズムを実感しました。​続きを読む(全54文字)

東急株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

東急グループは、鉄道、バス、不動産、流通など多岐にわたる事業を展開しており、安定した経営基盤があります。​続きを読む(全53文字)

東急株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

水準は高めな印象で、​昇進や昇給には時間がかかる場合もあり、実力主義の導入が課題とされています。続きを読む(全48文字)

東急株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

福利厚生は充実しており、住宅補助や各種手当、社員割引制度などが整っています。​続きを読む(全39文字)

東急株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

部署や時期によっては残業が多くなる場合もありますが、休暇は比較的取りやすく、プライベートとの両立は可能です。​フレックスタイム制度やテレワーク制度の導入も...続きを読む(全86文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業務のスキルを身に付けることができ、非常に満足しています。先輩社員や上司のサポートも手厚く、キャリア支援にも力を入れているため、これか...続きを読む(全328文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エイブルには、様々な研修制度があり、スキルアップをサポートしてくれます。
資格取得支援制度も充実しており、宅建士の資格取得を目指す社員も多い...続きを読む(全174文字)

東急不動産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員研修メニューは色々とあり、個々人の努力や興味次第で色々と活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ローテーション制度がとられ...続きを読む(全133文字)

株式会社TFDコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制に関しては他社と比べていいほうかと思います。
スキルアップの部分では新卒の時に、座学研修やOJTといった...続きを読む(全211文字)

近代建物株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量の多い職場のため、自分のやる気があればどんどん成長できる環境かと思います。逆にやる気がないとどんどん仕事が遅れてストレスが溜まってしまう...続きを読む(全90文字)

株式会社コスモスイニシアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体のスキルアップ研修は人事の方がかなり力を入れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署単位だと変化が多いのでマ...続きを読む(全140文字)

田中電子株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2025年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
31年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修で提供される食事はそこそこ豪華であったことが唯一の救いであったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を会社から強制的に参加...続きを読む(全154文字)

スカイコート株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
2年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育というのはほとんどないので自分で学んでいくしかない。中途採用ばかりなので自分流のやり方があるとはいえ社内...続きを読む(全102文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職におけるキャリア開発は、成果を出した社員に対して積極的に成長の機会が与えられる仕組みになっていました。特に、数字として結果を出した社員...続きを読む(全214文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産業界未経験者に対するサポートが手厚く、宅地建物取引士(宅建士)の資格取得補助など、成長を後押しする制度が整っています。また、業界知識が...続きを読む(全165文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東急の 会社情報

基本データ
会社名 東急株式会社
フリガナ トウキュウ
設立日 1949年5月
資本金 1217億2400万円
従業員数 24,385人
売上高 1兆378億1900万円
決算月 3月
代表者 堀江 正博
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号
平均年齢 43.4歳
平均給与 776万円
電話番号 03-3477-0109
URL https://www.tokyu.co.jp/
採用URL https://www.tokyu-recruit.jp/
NOKIZAL ID: 1131007

東急の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。