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NECソリューションイノベータ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NECソリューションイノベータの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全70件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NECソリューションイノベータ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にNECソリューションイノベータ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NECソリューションイノベータの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.4
年収・評価
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4.6
スキルアップ
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5.0
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

NECソリューションイノベータの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

NECソリューションイノベータの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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70件中26〜50件表示

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

落ち着いた雰囲気で真面目な人が多い。丁寧に教え合う文化が根付いている印象。続きを読む(全37文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

真面目で穏やかな社員が多い印象
チームワークを重視し、協力して仕事を進める文化がある続きを読む(全43文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

落ち着いた雰囲気の方が多く、静かな方が多かったです。続きを読む(全26文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒の半分が文系ということもあり、文系出身の私にとっては質問しやすい雰囲気であったと感じた。続きを読む(全46文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

研修が手厚く、社員教育に力を入れており、新人にも優しい穏やかな社風でした。続きを読む(全37文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

社員の方はお堅いイメージがあった。真面目続きを読む(全20文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

優しくて協調性を大切にする社員さんが多い。インターン中も学生側の意見を大切にしながら適切なアドバイスをくれた。リクルーター面談においても、学生としての業務...続きを読む(全147文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若手も発言しやすく、風通しが良い。面倒見の良く話しやすい上司が多いらしい。表情の柔らかい人が多く、人当たりが良い。ただ、自分の意見はハキハキと伝えている。続きを読む(全77文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

非常に穏やかかつ主体的な姿勢を持って働いておられる方が多い印象です。続きを読む(全34文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

主体的にチャレンジする環境が整っており、若手から意見を提出しやすい風通しのよい職場である。続きを読む(全45文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

穏やかな人が多い。座談会でもそのような印象を感じることは多く、上司も親身に相談に乗ってくれる環境が整っているとのこと。続きを読む(全59文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年3月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンに参加したときの社員さんは皆穏やかであった。続きを読む(全27文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

ウェルビーイング経営でIT賞を受賞していた。社員の健康管理に力を入れているそう。また、管理職の方と若い年次の方が比較的フラットに話していた印象。続きを読む(全72文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

定期的な意識調査や組織診断を実施している。さらに、イノベーションを促進するためのオープンなコミュニケーションと挑戦を奨励する風土が根付いている。続きを読む(全72文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

穏やかな人が多い会社。あまり明るい人も見かけない。続きを読む(全25文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

面接中に「お客様や取引先との付き合い方でこのような内容がある場合もあるが問題ないか」という質問がありました。面接中の会話のため内容は伏せますが、社会人とし...続きを読む(全208文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年9月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

手をあげれば挑戦できる風通しはあるが、逆にさぼることも可能な環境であると社員の方はおっしゃっていた。続きを読む(全50文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
選考

社員の話を聞いた際に、大変なことが多くあるが、それを乗り越えた時がやりがいと語っている人が非常に多かった。具体的な乗り越え方についての説明はなかったため、...続きを読む(全100文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年8月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

1on1の制度があるので、上司との距離が近付くと感じました。続きを読む(全30文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年8月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

インターンシップに参加したのですが、若手の方が伸び伸び仕事をされている印象でした。また、マネジメント層との距離感も近く、親近感を持って仕事ができるのが何よ...続きを読む(全85文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年7月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

他のSIerと比べ社員の雰囲気が良く、優しい人が多い。先輩が後輩の面倒を見てくれる。続きを読む(全42文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月30日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

風通しは良さそう。選考でお会いした方々は皆良い人ばかりだった。続きを読む(全31文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

社内で知識を補い合う、高めあう社風があるというお話を聞きました。グループで他分野の事業を行っていれば直接的な関わりでなくとも蓄積された知識やノウハウがある...続きを読む(全144文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

選考を通して、穏やかで優しい方が多かった印象です。続きを読む(全25文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年6月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員数がとても多いため中には変わった人もいるとは聞いた。部署配属の希望はしっかり聞いてくれる。続きを読む(全47文字)

70件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NECソリューションイノベータの 他のカテゴリの口コミ

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規定上、繁忙期でも45時間を超えることはなかった。それ以上残業しようとすると上司から止められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主...続きを読む(全129文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人が多く、相談しやすい環境が整っていた。いい意味で仕事にガツガツとしている人はほとんどおらず、他人を蹴落としてもで成果に固執するよう...続きを読む(全87文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員は3ヶ月ほどの教育期間があり、未経験からでも基礎を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育期間が終われ...続きを読む(全141文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共・大手企業向けの安定した案件基盤があり、業績の下支えは強いと感じます。
加えて、近年はクラウド、データ活用、AI、セキュリティなど成長領...続きを読む(全159文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

自分のしたいことに対して取り組める環境が整っている。SIerなので、幅広い事業領域があり、自分はその中でも通信系を志望した。続きを読む(全62文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

SIerであり、売上も上がっているので安定性は高い。続きを読む(全26文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員が働きやすい環境が整っており、かなりよい。フルリモートやスーパーフレックス制度もあり、好きな時間に好きな場所で働ける。続きを読む(全61文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

リフレッシュ休暇があり、自分のプライベートと仕事を両立できるようになっている。続きを読む(全39文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

入社後の新人研修が整っており、IT未経験でも問題ない。続きを読む(全27文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

評価制度は、基本的に事業評価であり、目標達成で決まる。続きを読む(全27文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ゲームフリークの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「実力主義」「論理性重視」を何度も強調していた。男性の割合も高い企業のため、バリバリ働く覚悟は必要だと思う。続きを読む(全54文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会の社員さんは、いかにもコンサルというような情熱的な方が多かった。それぞれ相性があると思う。続きを読む(全48文字)

Sky株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ALL skyというチームワークを大切にしてる会社です。なのでリモートワークはありません。続きを読む(全45文字)

株式会社NTTデータ北陸の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

学び続ける人、成長意欲のある人を大切にしようという文化である。続きを読む(全31文字)

トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

人材育成こそ最大の投資であるという社風である。続きを読む(全23文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

プロフェッショナル意識が高く、成長意欲の強い人が多そうだと思った。続きを読む(全33文字)

株式会社オービックの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

実力主義でプロ意識が高い。静かだが厳しさもある文化だと思う。続きを読む(全30文字)

株式会社テクノスジャパンの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

コミュニケーションを多く取り、社内外問わない連携があるので活気のある社風がある。続きを読む(全40文字)

株式会社エルアインの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

技術力だけではなく社員一人一人の人間力を大切にする社風がある。続きを読む(全31文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NECソリューションイノベータの 会社情報

基本データ
会社名 NECソリューションイノベータ株式会社
フリガナ エヌイーシーソリューションイノベータ
設立日 1975年9月
資本金 86億6800万円
従業員数 12,344人
売上高 3138億3700万円
決算月 3月
代表者 岩井孝夫
本社所在地 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番7号
電話番号 03-5534-2222
URL https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/
採用URL https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/saiyo/2024/
NOKIZAL ID: 1572930

NECソリューションイノベータの 選考対策

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