回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度裁量をもって働くことができるため、新しいことにチャレンジしたい人にはオススメです。
社員は良い人が多く、他部署間のやりとりも軋轢なく...続きを読む(全220文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ラクス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラクスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ある程度裁量をもって働くことができるため、新しいことにチャレンジしたい人にはオススメです。
社員は良い人が多く、他部署間のやりとりも軋轢なく...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
様々な製品を扱っており、知名度もシェアも高い製品が多い。
製品自体への自信は持ちやすい。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
私はこの企業で働くことに非常に満足していました。
まず、キャリアップについての感想ですが、この会社は従業員の成長を本当に重視しています。入社...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
プロダクトがよいので売れやすい。
また大手企業に対して営業することもあるため、度胸はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
様々な商材を持っているため、多種多様な顧客と接点を持つことができる。
複数商材を担当すれば、キャリア形成に有効だと思います
また担当商材の拡...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自由にやらせてもらえるため、のびのび成長できます。
部署にもよるが、非常にホワイト体質で
精神的苦痛はありません。
楽しく仕事をすることがで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的には他社に出向して働くスタイルなので、やりがいや面白みはアサイン先によるかなというのが正直な感想です。
いい現場にアサインされたら、成...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
HR事業部に在籍していた。
特定派遣なので様々な開発現場を経験できる可能性は高い。
研修も競合他社に比べるとしっかりしていると思う。
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【良い点】
特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がほぼ上がらないため、昇給制度を見直すべきである。
その割りに客先からの評価は高め...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
HR事業部は人の好き嫌いで評価が決まります。お客様評価で、ボーナス額が決まると言っているにも関...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
未経験入社の場合は入社後最原則3ヶ月程度社内で研修を受けることができます。この業界によくある名ばかり研修でいきなり現場に放り出されるというよ...続きを読む(全322文字)
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人間関係もすごく良好でとても居心地よく、残業もないし、無理な仕事量でもないし、いつも可愛がって頂き、家族みたいに親しい間柄なのですが、
私の性格上なの...続きを読む(全175文字)
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HR事業部に配属の場合、やりがいという点は開発現場に左右されます。
さらには大手の大規模案件~自由度の高い中小規模の案件まである程度選択権があるので、...続きを読む(全153文字)
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一般的な派遣企業。面白みは人によると思いますが、プログラムを組むのが好きな人にはやりがいを感じると思います。SEのしごとではないです。PGレベルの業務で...続きを読む(全150文字)
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基本的に外勤部署の人達は派遣事業の社員ですので案件によってスキル向上出来るか否かが決まってきます。その案件が今トレンドのものならやりがいなどあるでしょう...続きを読む(全165文字)
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1:教育制度は充実している
2:本人のやる気次第なので、当然上昇志向の高い人が望ましい
3:派遣事業部よりも内勤の方が安心感がある
派遣事業部の...続きを読む(全196文字)
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派遣形式なので、色々な現場を経験できます。
そのぶん、決まる現場によって、忙しさや残業時間、休みのとりやすさが違います。
勉強会は、主宰がエンジニア...続きを読む(全168文字)
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現場に依存し、ピンキリです。やりがいのある現場もあれば、厳しい現場もありますが、自分の希望が通ることはありません。
現場に出てからは、基本エンジニアは...続きを読む(全161文字)
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いわゆる派遣です。つまり現場次第。
様々な現場で経験を得たいならば…という感じでしょう。
当然ながら、面白い現場、辛い現場、どちらもたくさんあります...続きを読む(全203文字)
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基本的に派遣業務だが、本社からのフォローが手厚く、働きやすい。
元IT教室を経営していただけあって、教育が充実している。
個人の能力に合わせて現場が...続きを読む(全156文字)
管理職やリーダーの登用が間に合っていないらしいから続きを読む(全25文字)
パフォーマンス評価(成果)×コンピテンシー評価(過程、再現性) らしいので続きを読む(全37文字)
東京配属確定らしく、私にはそぐわなかった続きを読む(全20文字)
有給評価率は90%、残業は18hらしいから続きを読む(全21文字)
再現性の高い人を求めているらしく、それ故仕事が偏らないらしいから(属人的にならないから、休める) 続きを読む(全49文字)
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【良い点】
会社が成長企業であるので、未来がある会社ではある。
当時は上場前だったこともあり、会社の体制も整う途中ではあったものの、部署によってはイケイ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
有給はかなり取得しやすい環境だったと思う。
特に取得しようとしても嫌な雰囲気を出す人は誰1人いなかったように感じる
むしろ、上の人が積極的に...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったため、ワーク中心の生活でした。プライベートとのバランスはあまりとれなかった。部署によるかもしれませ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員どうしの交流など任意で参加できるものが定期的に開催されていました。が、興味のない方にとってはかえって面倒かも...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間の残業があったため、この働き方では続けられないと思い退職した。現在は解消されていることと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
就業先の業務が肌に合えばやりがいが出てくると思う。自分は就業先に恵まれていたため、充実した経験を積むことができた。
もし仕事が合わず辛い思い...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通してやりがいを感じられる場面が少なく、長期的なキャリアを描きながら働くイメージを持つことができませんでし...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
仕事は楽しい。いい意味で放置してくれるので、マイクロマネジメントされたくない人にとっては良いと思う。
優秀な管理職が多いので勉強になった。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
色々なお客様と取引があるので、お客様を通して様々な業務が体験できる。
私は人に恵まれていたので、業務自体はとても楽しく前向きに働くことができ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
いい意味で、「社員が会社をつくっている」感じが強い会社です。意見を出したり、チャレンジしたりするとちゃんと受け止めてもらえるし、自分の行動が...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
私自身、一般職から管理職まで経験してきましたが、介護の仕事は知識や状況判断が求められる場面が多く、短期間で成果が見えにくい仕事だと感じていま...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
プログラミング未経験から入社しても、分かりやすく基礎から教えてもらえる。経験者であればなお良いが、初心者だからといって負い目に感じることは全...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上役との距離感が近いため、携わりたい仕事について意見しやすい環境。自社業務にアサインされた場合はやりがいも多く、モチベーション維持でき充実し...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
やればやるほど、年収は増え、実力さえ認められれば、責任の大きい仕事もまかせられる
【気になること・改善したほうがいい点】
地産のベンダーを使...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第になる。
片道何時間もかかる、超遠方の客先常駐をさせられている同期もいた。
駅からかなり遠い場所で終電ギ...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社ラクス |
|---|---|
| フリガナ | ラクス |
| 設立日 | 2000年11月 |
| 資本金 | 3億7837万8000円 |
| 従業員数 | 1,532人 ※単体(連結:2,561名)/2024年3月31日現在 |
| 売上高 | 384億800万円 ※2024年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村崇則 |
| 本社所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号 |
| 平均年齢 | 32.3歳 |
| 平均給与 | 648万円 |
| 電話番号 | 03-6683-3857 |
| URL | https://www.rakus.co.jp/ |
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