この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幅広く、様々な製品を扱うことができるのでスキルアップには良い環境
部署によって扱う商材は異なるが、特定のメーカだけでなく他社製品も扱うことがで...続きを読む(全190文字)
富士ソフト株式会社 報酬UP
富士ソフト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
幅広く、様々な製品を扱うことができるのでスキルアップには良い環境
部署によって扱う商材は異なるが、特定のメーカだけでなく他社製品も扱うことがで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスなので、10分だけとか、14:00-15:00だけ中抜けとかできます。
休みは自分の裁量で取れます。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
売り上げの半分は派遣や請負、準委任等で成り立っている。
そういった意味では人出しで売り上げはしっかり成り立っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
・大手の為、ネームバリューとしては抜群
・残業は全体通してかなり少な目。月100時間どころか50時間ですら残業する事はまずほとんどない。
【気...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
・基本は皆優しい(表面上だけの人も多い)
【気になること・改善したほうがいい点】
・部下に対する陰での中傷(外見、能力)は人によってだがかなり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・ハラスメントにはかなり厳しく見ており、発覚、確認されると2階級降格となる。現場の社員にもかなり意識されている。その為、雷説教のような怒鳴り散...続きを読む(全369文字)
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【良い点】
・土日祝休み
・部署によって在宅あり
・時間に縛られる事はほとんどない
平日も残業は少なく平均10〜30時間、忙しい役職者ですら80時間超えて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒入社から入社4年目くらいまでは他社に行った人たちよりも多少給料が良く、マウントが取れ、ハッピーな気持ちになれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フレックスタイム制が取り入れられているからか、時間にルーズな人が多く、
通常の本来の始業時間ちょうどに来ている人もおおく、30分から1時間くら...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
例えば、副業の許可申請をだし、上長がOKをだせば、副業が許可される。
【気になること・改善したほうがいい点】
付け替えは会社として禁止している...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ユニークな福利厚生や社内制度はなかったが、持株会や賞与、退職金制度、OJTなど一般的な上場企業らしい福利厚生が揃えられていたかと思います。遠方...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒として入社したので、研修が非常に手厚く半年近く研修期間があったと思います。研修が手厚い点は非常によかったのではないかと思います。
【気にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分で事業を立ち上げるために辞めることを上司に相談したところ、他の部署を紹介するよう提案していただいた点はよかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にありません。しいて言えば給料が高いくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が思っていた内容とは違う仕事をさせられたという...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
あまりないです。しいて言えば給料は高かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が思っていた内容とは違う仕事をさせられたと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
技術力や提案や調整ができ、大企業から頼られる存在だと思う。最新技術も吸収し後輩を指導しており、技術力は高いと思う。
事業も幅広く行っており、こ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ITに関して幅広く学ぶことができ、スキルを身に付けながら成長できる環境だと思う。
お客様先に常駐する業務であった。
サーバやネットワークの管理...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
役職やスキルに応じて給与が上昇していく。
管理職になると残業代はみなしとなる。一つ下の役職で残業を多くした場合の方が年収が高くなる逆転が発生す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスなので、ある程度自分の裁量で働けます。
またコロナ後は受託等の社内で作業している案件はほとんどリモートになっています...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
プロジェクトを推進するような立場の場合、日々様々な問題が多数発生するので、
問題解決能力と問題をなんとも思わない鈍感力が勝手についてきます
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大量に従業員がいるので、大規模開発で要員が必要なプロジェクトがある限り、安泰だと思う。関東圏で採用されれば、幅広い業界で案件があるため、希望す...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年々新入社員の初任給が上がっているため、今後も増えていくと思われる。
ボーナスや昇給は、その年の成果や業務態度、上司との面談で決まる。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ベネフィット・ステーションに加入しており、複数の施設での割引が効く。
また稀に別案件で休日出勤の募集があるが、基本的には土日は休みであり、年間...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
休職から退職はスムーズにできた。
在職中は周囲からしつこく止めが入り、社外から社内に戻された。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
大手企業であるので会社自体は安定していると思った。
毎年多くの新入社員が増えるので横の繋がりが作りやすいと感じたこともあるかもしれない。
入社...続きを読む(全190文字)
会社名 | 富士ソフト株式会社 |
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フリガナ | フジソフト |
設立日 | 1970年5月 |
資本金 | 262億30万円 |
従業員数 | 14,442人 |
売上高 | 2988億5500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 坂下智保 |
本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地 |
平均年齢 | 35.6歳 |
平均給与 | 602万円 |
電話番号 | 045-650-8811 |
URL | https://www.fsi.co.jp/ |
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