この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は手取りで20万ほどがほとんどであった。
だがしっかりと夏と冬に賞与が支払われるため、他社と比べて低く感じるようなことはなかった。
基本給...続きを読む(全208文字)
富士ソフト株式会社 報酬UP
富士ソフト株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は手取りで20万ほどがほとんどであった。
だがしっかりと夏と冬に賞与が支払われるため、他社と比べて低く感じるようなことはなかった。
基本給...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、私が配属した場所は基本的に定時で帰ることが出来ていた。
昔はブラックだの何だの言われていたが
私が働いてみての感想は有給も消...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
大手SIer企業なので、さまざまな案件が存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって開発業務に携われるかされないかがは...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
・指定された資格を受け、受かると一時金がもらえる。物によっては毎月の給料にプラスされるものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
・同世代と比較して年収はいい方だと思う。
・コロナの影響は少なからずあったものの一般的な企業に比べれば打撃は少ないと思う。
・残業代はしっかり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
常にOJTで業務を通じて新しい技術を学べた。他社員の協力、サポートを得て成長することが出来た。わからないことや技術的な事は周りの人に聞けば解決...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若い社員にもドンドン重要な業務を与えて成長が望める。20代の社員同士が非常に良い関係で共に切磋琢磨出来る環境。本社オフィスは非常に綺麗。
【気...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあるが、まともなものは全て外部研修となっており、自社内の研修はほとんど身にならない。
コロナ前であれば自...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度残業をすれば評価されやすい。
逆にいうとノー残業や時短勤務ではプラス評価はされないため、子育てをガッツリし...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SI事業に対する将来への不安。
効率化をしないと顧客や社内に評価されないが、そもそもSESで効率化をするということ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
退職の意志を話しても止められたりはしなかった。ただ、円滑に退職するために半年ほどかかった。
有休も全て消化させてもらえました。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・上長(課長)に気に入られれば、結果が出ていなくても上にあがれます。
・ある程度の安定した給与がもらえます。
・残業代が10分毎にもらえます。...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
若手にも裁量を与えられる。運次第だが、顧客窓口やリーダー職に就くことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
【キャリアパス】
アサイ...続きを読む(全640文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが有給取得は簡単にすぐできる。誕生日には有給取得することが推奨されている。30分単位で有給が使えるので日中用事がある場合も使...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
比較的女性は働きやすい環境にあると思います。
というのもしっかりと育休を取れる社員もいれば、フレックス制度もあるので働きやすさとしてはバッチリ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ソフトウェア開発事業のお客様は金融系が多く、生命保険や通信、官庁など様々な業界の300社とお取引させていただいています。教育事業に関しては、毎...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
それに伴って多くの企業がDX(デジタルトランスフォーメーション)の実現に向け動き出していますが、DX実現には、企業の根本的な構造改革が必須であ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
クラウドという言葉が広まってから約10年、クラウドを活用した開発が急速に増加している一方で、この流れに対応できるエンジニアの不足が表面化してき...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
暦通り休むシステムにはっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによると思う。
炎上していないプロジェクトの場合は、定時...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
時間外は、働いた分だけ、支給された。
案件が炎上していたため、3ヶ月間休みなしで出勤していたため、給与はすごいことになっていた。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手の企業が導入している福利厚生サービスを利用できる。英会話やフィットネス、子育て支援などサービスの幅は多岐にわたる。社内制度には社内公募もあ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
文系から未経験入社だった。4,5月の研修ではプログラミング教育をしっかりと座学で学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修以降...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
プロジェクトにより異なるが、家庭がある場合に、子どもの看護休暇や家庭都合の有休は取得しやすく、配慮はある。最低有休消化5日は必ず取得できる。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
3年目の年収で470万(残業込み/月15h程度)というのは同じ業種、特にSESの会社から見て高い方だと思う。
基本給が高めで手当が少なめな分、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
新卒初任給は比較的高めだったと思う。ボーナスは一年目の冬から本格的に支給される。よほど目立った活躍をしない限り若手のうちは足並み揃えて評価して...続きを読む(全177文字)
会社名 | 富士ソフト株式会社 |
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フリガナ | フジソフト |
設立日 | 1970年5月 |
資本金 | 262億30万円 |
従業員数 | 14,442人 |
売上高 | 2988億5500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 坂下智保 |
本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地 |
平均年齢 | 35.6歳 |
平均給与 | 602万円 |
電話番号 | 045-650-8811 |
URL | https://www.fsi.co.jp/ |
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