2023卒の明星大学の先輩がスマートホールディングスコンサルティングセールスの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒スマートホールディングス株式会社のレポート
公開日:2022年11月11日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- コンサルティングセールス
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接は対面で、それ以外の選考はオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年07月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事責任者
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
拙い表現や抽象的な伝え方でも良いので、まずは自分の考えを伝えることに注意しました。
また、事前に想定質問の回答を準備していました。
感想としては、かなりカジュアルな雰囲気で人事の方も話しやすかったです。
面接の雰囲気
かなりカジュアルな雰囲気で非常に話しやすかったです。
一応面接ではあるが、ざっくばらんに話せる面談のような雰囲気でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
志望職種に活かせそうな現在のスキルは何かあります、具体的にどんなスキルや経験ですか。
志望しているコンサルティングセールス職に活かせそうな現在のスキルや経験としては、現在までの約3年間続けている飲食店アルバイトの経験があげられます。このアルバイト経験の中で培ったビジネスコミュニケーション力は、貴社のコンサルティングセールス職に活かせられると思っています。具体的に、飲食店アルバイトの業務はマニュアルに沿っていますが、接客を行う際は、マニュアル業務に加えて些細な気遣いや、臨機応変に様々なお客様の要望に応えました。例えば、幼いお子さんを連れた家族のお客様が商品を注文された際は、お子さま用のとりわけ皿をご用意するか提案したりなどしました。また、それ以外にも些細な要望からクレーム対応まで、ビジネスコミュニケーションを培いながら実践していました。
IT業界を志望している理由はなんですか。
今はインターネットやIT技術が進歩して変化の早い時代なので、今後の変化やIT時代でも対応しやすい業界で仕事をしたいと思っているからです。具体的に、IT業界はコロナの影響もあり、よりオンライン化が進み、市場規模が著しく拡大しています。そして、今後も成長性は非常に高いと思っています。また、IT業界は将来人手不足になると言われているので、私は新卒のタイミングから変化の早いIT業界に身を置き、知識や先端技術に触れることで自分自身の市場価値を高められると思っているので、この新卒のタイミングからIT業界を志望しています。
「以降、深掘りされた」
質問:現在の段階で興味のあるIT技術は何かありますか。
回答:NFT技術は非常に興味を持っています。
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スマートホールディングスの 会社情報
| 会社名 | スマートホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スマートホールディングス |
| 設立日 | 2010年12月 |
| 資本金 | 8億4760万円 |
| 従業員数 | 415人 |
| 売上高 | 6億8499万3000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐藤康一郎 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目8番40号A-PLACE品川ビル |
| 電話番号 | 03-6434-9717 |
| URL | https://www.smart-group.co.jp/ |
