2023卒の先輩がマリンフード総合職 営業部門の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒マリンフード株式会社のレポート
公開日:2022年7月26日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職 営業部門
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
なし
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 大阪本社
- 形式
- 学生4 面接官4
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
なし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
質問は全部エントリーシートの質問だったので、エントリーシートと矛盾はないか、またコミュニケーションを大切にした方がいいと思います。
面接の雰囲気
面接官は特に厳しい感じでもなく、淡々と質問をしていた印象が多いです。なので、アイスブレイクなどなかった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたを一言で表現するなら?(あなたのキャッチコピーを教えて)
「目標のためにひたすら無我夢中になる男」です。学生時代の部活動では、チームの目標の達成に貢献したいという想いに加え、自分自身成長したい想いから、毎日練習後1人で残って練習をしていました。それによって成果を出したこともありますが、努力が報われなかったこともありました。私は努力という感覚よりも、夢中になるという感覚が強く、無我夢中で頑張りながらも、その頑張るプロセスを自分自身楽しみながらする事で結果がついてきたと言うふうに考えています。なので、何事も全力で取り組んできたことから、結果は満点出せなくても、自分のMAXは出すことができることを日頃から心掛けています。御社に入社すると、誰よりも熱意は負けるつもりはないし、誰よりもインプットして、将来はリーダー職として引っ張りながら会社を成長させていきたいです。
あなたの強みを教えてください。
私の強みは「物怖じしない行動力」です。これは、40人の部員を率いるダンスサークルの代表の経験から培いました。関西大会全て1位を目標としていたのですが、コロナ禍によって学校が使えず練習場所が無くなったため、部員の士気が下がることが問題となりました。そこで、私は市役所に行って、地域の子供たちに体験会を開いて運動不足問題に協力する代わりに、市の広場を練習場所として使用させてほしいと議員さんに交渉しました。すると、練習再開できたことに加え、サークルとしての活動の幅を拡大したことから部員の士気も向上し、目標を達成することができました。よって、この強みを活かして、事業を拡大していけるよう尽力したいと考えております。
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マリンフードの 会社情報
| 会社名 | マリンフード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マリンフード |
| 設立日 | 1957年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 399人 |
| 売上高 | 356億4800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉村直樹 |
| 本社所在地 | 〒561-0814 大阪府豊中市豊南町東4丁目5番1号 |
| 電話番号 | 06-6333-6801 |
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