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【良い点】
昇給、賞与についてのフィードバックは人事考課表に基づいて行われるため、事前に自分の資格に対してどのような人材であったかが客観的にみられるとこ...続きを読む(全287文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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京セラの評判・口コミ一覧（全3195件） 32ページ目
京セラ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
京セラの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
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4.0
- スキルアップ
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4.1
- 福利厚生
-
4.5
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.7
- 退職理由
-
3.4
京セラの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.4
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【良い点】
多くの分野における社内の技術研修があるため、それぞれ自分の学習したいことがあれば気軽に学べる。人事部でも若手のスキルアップに特化したプログラ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給が非常にとりやすく、むしろとらないといけないような風習になっていること。またフレックス制度や在宅勤務の環境もあるため、家庭のいる方や満員...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
経験豊富な社員、技術力のある社員が揃っているため、学びに行く姿勢を見せればスキルアップの環境は揃っている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしており、1年目はマナー研修及び技術研修等を受けることが出来る。
これらの研修は集合研修であり、同期と親交を深めることも出...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与が何2回あり、大体2.5ヶ月以上は出ていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場では、勤務体制によるが、残業をする前...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給はとても取りやすい雰囲気だったと思う。
時には代休もあるので、休みは多い方ではないかなと言った印象続きを読む(全57文字)
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【良い点】
誰でも出来ることを最初はやっていく、何年かだったら技術を教えてもらえると言った成長につながるとどう
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
今後もまだまだ大きくなるだろうと言った印象を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列がまだ残っているので、上に気に入られるか...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大企業と言った印象だが、住宅補助が出ないのが分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出れば完璧だなと思うが、社宅や寮...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有名企業だけあって、残業の体制はきちんとしていたので、特にきついとは感じられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいえ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
全国で名前の知れた京都の有名企業だけあって、能力が著しく劣るようなタイプの人間は少なかったように感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
男性が多いとは思いますが、女性もそれなりに在籍しており、特に女性だから働きやすい、働きにくいといった感じはみうけられませんでした。
【気にな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
安定した良い会社だと思います
有名企業だけあってきちんとしていると思います
いっぱんてきに働きやすい環境であると思います
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
回答者：
小型セラミックをはじめとしたニッチな部品を扱っている。また、世界でも上位のシェアを誇っており、仕事がIT産業の発展に強く貢献している感覚は強く持てると思われる。続きを読む(全80文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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京セラの 会社情報
| 会社名 | 京セラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウセラ |
| 設立日 | 1959年4月 |
| 資本金 | 1157億300万円 |
| 従業員数 | 76,479人 |
| 売上高 | 2兆144億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷本 秀夫 |
| 本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地 |
| 平均年齢 | 40.0歳 |
| 平均給与 | 693万円 |
| 電話番号 | 075-604-3500 |
| URL | https://www.kyocera.co.jp/ |
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